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張明
本站通訊員:張明
中鐵二十局

加強和創(chuàng)新項目黨建思想政治工作之我見

  摘要:本文作者闡述加強和創(chuàng)新工程項目黨建思想政治工作,要壓實“兩個責(zé)任”,認(rèn)真在特點和對策、模式和途徑、措施和本領(lǐng)、機制和方法上下功夫,才能不斷地將加強和創(chuàng)新項目黨建思想政治工作引向深入,充分發(fā)揮黨建思想政治工作“導(dǎo)向、激勵、塑形、育人”功能,筑牢發(fā)展的“根”和“魂“,為項目進步和發(fā)展提供有力的思想保證、精神動力和智力支持。

  關(guān)鍵詞:基層黨建 工程項目 加強創(chuàng)新

  工程項目是建筑企業(yè)的生存之系、效益之源、信譽之本、人才之基、文化之根、形象之窗。行之有效地開展黨建思想政治工作對于新形勢下推動企業(yè)改革發(fā)展,強化項目生產(chǎn)經(jīng)營,推進工程建設(shè)都具有十分重要作用。新思想、新時代、新要求,必須拿出新思路、新舉措,展現(xiàn)新氣象、新目標(biāo),更要有新部署、新作為。那么,新時代如何加強和創(chuàng)新項目黨建思想政治工作?筆者結(jié)合學(xué)習(xí)體會和工作實踐,粗淺談一下自己的幾點認(rèn)識和思考。

  一、把握好項目黨建思想政治工作的重要意義

  新思想引領(lǐng)新目標(biāo),新時代要有新作為。對建筑企業(yè)來講,項目黨支部是最基層的組織,處在生產(chǎn)管理的第一線,是貫徹黨的路線、方針、政策和企業(yè)各項工作任務(wù)的具體組織者和實施者。夯基提質(zhì)爭先,加強和創(chuàng)新黨建思想政治工作,就能為項目的進步、發(fā)展提供有力的思想保證、精神動力和智力支持。

  一是立足施工管理抓好黨建思想政治工作,是建筑企業(yè)黨的建設(shè)的必然要求。建筑企業(yè)經(jīng)濟活動圍繞生產(chǎn)經(jīng)營管理而展開,項目是企業(yè)各項工作的著力點和立足點,這決定了企業(yè)黨建思想政治工作的主戰(zhàn)場也必定在項目上。抓好項目黨建思想政治工作,企業(yè)黨建思想政治工作就抓到了點子,找準(zhǔn)了位子,落到了實處。

  二是立足施工生產(chǎn)管理抓好黨建思想政治工作,是項目自身建設(shè)的需要。圍繞施工抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn)。項目一切經(jīng)濟行為離不開黨組織的積極參與和大力支持。在項目經(jīng)理行使職權(quán)過程中,離不開黨組織有力的支持、保證和監(jiān)督;在理順關(guān)系、化解矛盾、調(diào)動職工的積極性方面,更離不開黨組織做深入細(xì)致的工作。“春風(fēng)化雨”“潤物無聲”。黨建思想政治工作做實了就是生產(chǎn)力,做強了就是競爭力,做細(xì)了就是凝聚力,做深了就是戰(zhàn)斗力。

  三是建筑企業(yè)特點決定必須把黨建思想政治工作的主戰(zhàn)場放在項目上。建筑企業(yè)大部分工程都分布于全國各地,甚至是國外,施工“點多、線長、面廣、高度分散”。職工走南闖北,四海為家,流動性強,有的工程一干幾個月,甚至幾年,都很容易使職工的思想產(chǎn)生波動,給生產(chǎn)、穩(wěn)定和發(fā)展帶來影響。這些特殊性要求黨建思想政治工作必須把為項目服務(wù)作為第一目標(biāo)和首要任務(wù),發(fā)揮“穩(wěn)定器”“連心鎖”“加油站”“安全閘”和護航保駕的作用。 把握好項目黨建思想政治工作的途徑和方法 樹立新時代黨建理念,以項目目標(biāo)為導(dǎo)向,用思想政治工作教育人,用合適崗位培養(yǎng)人,用關(guān)心服務(wù)溫暖人,用感情交流理解人,用合理分配激勵人,用先進文化陶冶人,用改革創(chuàng)新的思路謀劃和提升黨建思想政治工作質(zhì)量,全面從嚴(yán)做實,為企業(yè)改革發(fā)展搖旗吶喊、助力增威。

  一是要選好班子。項目黨組織是否有戰(zhàn)斗力和號召力,黨建思想政治工作是否有凝聚力、吸引力和感召力,與班子成員尤其是主管之間的相互配合密切相關(guān)。因此要不斷優(yōu)化班子成員的年齡層次、文化結(jié)構(gòu)、理論水平,在選準(zhǔn)項目經(jīng)理的同時,把政治強、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、熱愛黨群工作的人員充實到書記隊伍里來,同時采取多種措施加強支部書記培訓(xùn),提高履職能力和工作質(zhì)量。

  二是要建構(gòu)機制。“一崗雙責(zé)”是堅持兩手抓、兩手都要硬的具體體現(xiàn)和有效途徑。項目經(jīng)理、書記,在做好本職工作的同時,都負(fù)有參與日常行政經(jīng)營管理或加強黨建思想政治工作的責(zé)任,做到管人、管事、管思想相結(jié)合,使責(zé)任由軟變硬、由粗變細(xì)、由虛變實。同時項目黨組織書記抓工作要理直氣壯、腰桿硬朗,才會敢抓、敢管,全面從嚴(yán)做實,黨建思想政治工作也才有保證。抓好建章立制,健全和完善與經(jīng)濟責(zé)任制掛鉤的檢查、考核和獎懲制度。嚴(yán)格執(zhí)“法”,狠抓落實,使黨建思想政治工作做到有“法”可依,有“法”必依,執(zhí)“法”必嚴(yán),違“法”必究,實現(xiàn)硬化、量化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和規(guī)范化。

  三是要貼近施工。黨建思想政治工作只有密切結(jié)合施工生產(chǎn)才能顯示其強大的生命力和吸引力。必須堅持不懈地將工作重點放在為項目進步、穩(wěn)定、和諧、發(fā)展提供服務(wù)和保證上,實現(xiàn)相融互動、同頻共振。堅持工作重心圍繞現(xiàn)場轉(zhuǎn),切實把施工中的難點、熱點和重點作為工作的切入口、突破口,全方位、全過程參與施工管理,千方百計調(diào)動廣大黨員和職工的積極性和創(chuàng)造性,促進施工生產(chǎn)大干快上,千方百計降低工程成本,確保效益最大化。

  四是要創(chuàng)新方法。黨建思想政治工作要在工作的針對性、方法的靈活性和活動的實效性上有所創(chuàng)新。對工期中的節(jié)點、施工中的難點,要積極主動、超前部署、重點攻關(guān)。對職工思想中的疑惑點,要因地制宜,因人而異,對癥下藥。創(chuàng)新活動實效性要從重形式、重數(shù)量、重表面,向重內(nèi)容、重質(zhì)量、重效益、重實效、“開花結(jié)果”轉(zhuǎn)變,達到職工增長知識、提高積極性、增強集體榮譽感和主人翁意識的目的,實現(xiàn)工程高速、優(yōu)質(zhì)、低耗、管理上水平、上臺階的目標(biāo)。

  三、把握好項目黨建思想政治工作的特點和對策

  認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,不忘初心,牢記使命,胸懷理想,堅定信念。黨務(wù)工作者要積極投身新時代,勇于擔(dān)當(dāng)新使命,接力建功新征程,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,落實“兩個責(zé)任”,充分發(fā)揮黨建思想政治工作“導(dǎo)向、激勵、塑形、育人”作用,把黨的各項政策措施講清楚,把對職工的利益安排講明白,多做解疑釋惑、理順情緒、平衡心理、化解矛盾的工作,提高黨建思想政治工作的針對性和有效性,助推項目進步和發(fā)展。

  一要注重漸進性。充分認(rèn)識黨建思想政治工作不是萬能的,但企業(yè)發(fā)展如果沒有黨建思想政治工作是萬萬不能的。信息時代輿論影響廣泛,人們越需要辨別是非、明辨真理,更需要好的精神食糧來補充營養(yǎng)、強化骨髓。黨務(wù)工作者應(yīng)在工作中做到學(xué)會說“五種話”:引導(dǎo)職工時說實在話,教育職工時說家常話,化解矛盾時說體諒話,與職工交朋友時說知心話,幫助職工解決困難時說寬心話。

  二要注重藝術(shù)性。做思想政治工作時如果凈講遠的、大的、空的,職工是難以聽進去的,反而效果不好。所以,必須要講近的、小的、實的。一次成功的促膝交心、爐邊談話就猶如沉醉時打了一針清心劑,使其身心舒暢、精神受益。因此,黨建思想政治工作要做到多研究工作方法、工作藝術(shù)水平、管理發(fā)展理念,多分析問題產(chǎn)生的癥結(jié)、根源、解決的辦法,多思考肩負(fù)的責(zé)任、為誰負(fù)責(zé)、怎樣負(fù)責(zé)、怎樣負(fù)好責(zé)任,多總結(jié)反饋意見,向上級提些合理化意見、建議。

  三是注重虛實性。職工每天面臨的問題、困惑和困難較多,遇到解決不了的問題,就需要去為他們點亮一盞燈,解開一個心結(jié)。作為黨務(wù)工作者本身首先要具備深厚的理論功底和扎實的思想工作基本功,虛中有實,實中有虛,這樣鑰匙的主動權(quán)就掌握在自己手中,才有能力開啟職工心靈的“鎖”。其次,要做到“四個在一起”:工作和職工想到一起,感情同職工融在一起,立場同職工站在一起,行動同職工干在一起。對職工要面對面、心貼心、實打?qū)嵉亟慌笥选V挥羞@樣,職工心里話才愿講,煩心事才愿透。第三,當(dāng)好職工和領(lǐng)導(dǎo)的橋梁紐帶。自己解決不了的事情和問題,及時向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報,對領(lǐng)導(dǎo)多講真話,請求幫助解決困難。

  四是注重和諧性。和諧性是新時代黨建思想政治工作的基本要求,感情貼近、距離拉近、營造和諧。因此,要做到和諧共事,就必須不斷加強黨務(wù)工作者思想品德修養(yǎng)和個性礪練,多做拾遺補闕、補臺就位的工作。少一點猜疑,少一點扯皮,少一點埋怨,少一點花架子;多一點理解,多一點支持,多一點鼓勵,多干點正事實事。讓組織滿意、領(lǐng)導(dǎo)放心、職工開心,當(dāng)好加強和創(chuàng)新黨建思想政治工作的行家里手。

  四、把握好項目黨建思想政治工作機制和創(chuàng)新

  牢固樹立新發(fā)展理念,推進高質(zhì)量發(fā)展。落實“兩個責(zé)任”,發(fā)揮黨建思想政治工作“導(dǎo)向、激勵、塑形、育人”功能,全面從嚴(yán)做實,黨建思想政治工作要在工作的針對性、方法的靈活性和活動的實效性上創(chuàng)新,實現(xiàn)進步發(fā)展目標(biāo),凸顯黨組織政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

  一是樹立新發(fā)展理念,加強體制機制的創(chuàng)新。探索建立新時代黨建思想政治工作運行機制,建立效益型工作運行模式,把黨建思想政治工作和企業(yè)管理緊密結(jié)合起來,從體制上改變過去單純依靠專人做思想政治工作的舊格局,實行專兼職結(jié)合,“一崗兩責(zé)”,黨政工團齊抓共管,思想教育與行政管理并重的黨建思想工作運行機制。

  二是樹立新發(fā)展理念,加強工作方法的創(chuàng)新。黨建思想政治工作的對象是人,思想政治工作要以職工滿意不滿意、喜歡不喜歡、接受不接受為標(biāo)準(zhǔn)。在許多時候,不是職工對理論教育和所謂的“大道理”有逆反心理,而是工作的方法和形式有問題,不適應(yīng)現(xiàn)代項目職工的觀念和心態(tài)。

  三是樹立新發(fā)展理念,加強以人為本的創(chuàng)新。帶好隊伍、育好人才,是黨建思想政治工作的重要任務(wù)之一,以人為本也是做好黨建思想政治工作必須堅持的原則之一。施工項目黨建思想政治工作的開展是為職工群眾服務(wù),所以,一定要堅持走群眾路線,開展黨建思想政治工作要貼近職工群眾,把黨建思想政治工作與項目職工的事情結(jié)合到一起,在現(xiàn)有條件的基礎(chǔ)上,提升組織的優(yōu)勢,從職工關(guān)心的問題著手,為職工做實事做好事,站在群眾的立場上面思考問題,解決問題,才能從根本上解決職工之間存在的矛盾,才能提升職工對開展黨建思想政治工作的支持。

  四是樹立新發(fā)展理念,加強工作內(nèi)容的創(chuàng)新。充分發(fā)揮黨建思想政治工作“導(dǎo)向、激勵、塑形、育人”功能,全面從嚴(yán)做實,當(dāng)項目進行重大決策后,黨建思想政治工作要圍繞項目發(fā)展規(guī)劃和節(jié)點目標(biāo),對職工進行團結(jié)奮斗共創(chuàng)美好未來的教育,引導(dǎo)職工著眼長遠、苦干實干加巧干,為實現(xiàn)企業(yè)鼎盛復(fù)興的美好夢想而統(tǒng)一思想、努力奮斗。當(dāng)項目面臨困境時,黨建思想政治工作的重點要放在教育職工艱苦奮斗、共渡難關(guān)上,鼓勵大家齊心協(xié)力、樹立信心、振奮精神、頑強拼搏,共創(chuàng)企業(yè)美好的明天。(張明)

  作者系中鐵二十局集團電氣化公司項目書記兼工會主席

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來源:鐵路工程建設(shè)網(wǎng)作者:羅迎春
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