(西安訊)黨建興則事業(yè)興,黨建強則企業(yè)強,黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,是加強國企黨建工作的必然要求。
2023年,西安建筑分公司黨總支按照公司黨委關(guān)于創(chuàng)建“建安紅”黨建品牌工作的總體要求和部署,緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,以樹立黨建工作的標桿和旗幟為目標,堅持融合“三個聚焦”建安紅黨建子品牌創(chuàng)建模式,持續(xù)強化創(chuàng)新創(chuàng)效,有序推進所屬各黨組織創(chuàng)新開展“先鋒模范工程”、“守正清廉項目”和“文化示范項目”三個特色黨建子品牌創(chuàng)建工作,進一步增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動黨建與業(yè)務工作互促互進,為企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的組織保證。
聚焦“一個思想”。分公司黨總支始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以深入學習貫徹黨的二十大精神為重點,緊密圍繞公司黨委今年給分公司下達的三個特色品牌創(chuàng)建主題主線,統(tǒng)一安排和部署,制定下發(fā)了《分公司基層黨支部“建安紅”黨建子品牌創(chuàng)建計劃》,結(jié)合各項目施工生產(chǎn)、現(xiàn)場管理的特色和實際情況,給與項目部可創(chuàng)建子品牌意見和建議,確保每個支部的創(chuàng)建都能夠?qū)崿F(xiàn)“一支部、一陣地、一品牌、一特色”的效果,同時要求各支部要做好階段性總結(jié),要緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心和企業(yè)改革發(fā)展找準黨建品牌創(chuàng)建的切入點和突破口,從而形成既具有個支部自身特色、又發(fā)揮強大組織功能和作用的一個工作思路和工作方法。
聚焦“兩個關(guān)鍵”。為有效促進黨建與生產(chǎn)的有機結(jié)合、互融共進,分公司黨總支堅持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作的同頻共振,緊扣黨建工作“強不強”和生產(chǎn)經(jīng)營“好不好”兩個關(guān)鍵,充分發(fā)揮黨建品牌示范帶動效應,堅持把加強黨的領(lǐng)導和提高分公司整體管理水平相統(tǒng)一,把黨的領(lǐng)導融入了分公司經(jīng)營開發(fā)、施工生產(chǎn)、清收清欠、安全質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效等各個環(huán)節(jié),圍繞生產(chǎn)抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn),做到兩手抓、兩手硬,使黨建品牌成為基層黨建與生產(chǎn)經(jīng)營相融互促的重要載體。
聚焦“三個品牌”。黨建品牌強不強,重點要看能否有效解決黨建與業(yè)務“兩張皮”現(xiàn)象,為有序、高效地推進三個特色黨建品牌創(chuàng)建工作,2023年,分公司黨總支制定下發(fā)了《西安建筑分公司建安黨建子品牌創(chuàng)建方案》,方案中,對分公司各項目部進行了梳理,結(jié)合每個項目部特色和施工生產(chǎn)實際情況,梳理出具體創(chuàng)建的子品牌,明確目標后,確定了各項目部在創(chuàng)建過程中需要開展的具體工作,分階段融會貫通到各子品牌創(chuàng)建的各個環(huán)節(jié)。
以“先鋒模范工程”為首創(chuàng)品牌的曲江御井路公租房、文苑南路、李家河復線等項目,立足項目管理,聚焦品牌創(chuàng)建,帶領(lǐng)全體職工,鑄造精品工程,為企業(yè)贏得市場口碑和信譽。通過主題黨日、專題黨課等形式,帶領(lǐng)職工深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,引領(lǐng)職工思想,激發(fā)全體團結(jié)一致、振奮精神、克難攻堅、勇于擔當,形成了人心齊、泰山移、眾人拾柴火焰高的良好局面,為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻。通過承辦建安公司與長安大學建筑工程學院開展校企合作現(xiàn)場觀摩學習交流會、“凝心鑄魂跟黨走 砥礪奮斗新征程”黨的二十大知識競賽活動、2023年安全生產(chǎn)月啟動儀式、安全文明工地觀摩活動、陜西地區(qū)安全知識競賽等活動,發(fā)動廣大干部職工廣泛參與,爭當活動“主角”促進交流,對標學習、加壓奮進,不斷提升。通過在各項目部開展“效益提升、價值創(chuàng)造”勞動競賽,迅速形成比學趕超大干的良好氛圍。4月,曲江御井路公租房項目部榮獲安居集團2023年一季度“安全文明生產(chǎn)標兵單位”稱號,李家河復線項目提前15天完成了黃土嶺工區(qū)渡槽首樁順利開鉆。6月,金源檀府項目5#樓主體結(jié)構(gòu)封頂。在施工過程中,李家河復線項目研發(fā)出技術(shù)課題《復雜地形條件下大跨度輸水渡槽施工關(guān)鍵技術(shù)研究》,切實加快施工進度,減少人員投入,節(jié)約施工成本,解決了渡槽施工中的重難點問題;曲江御井路公租房項目在基坑支護的過程中采用了裝配式綠網(wǎng)支護代替?zhèn)鹘y(tǒng)掛網(wǎng)噴面進行施工,有利于環(huán)保節(jié)能,縮短工期。在基坑支護施工過程中,將支護樁冠梁標高降低2米,后期室外綠化及室外官網(wǎng)施工過程中能有效減少混凝土破除工程量,有利于縮短工期,目前節(jié)約成本約6.4萬元。為八月底實現(xiàn)主體封頂打下堅實基礎(chǔ)。
以“守正清廉項目”為創(chuàng)建品牌的西安建筑分公司機關(guān)黨支部、西咸機場項目黨支部、三原棚改、恒大康養(yǎng)城項目黨支部、中鐵卓越城、絲路總部項目黨支部、西港錦天城項目部黨支部自創(chuàng)建以來,以“制度常態(tài)化落實、活動特色化呈現(xiàn)、警示多樣化傳播、教育多樣化開展”為工作主線,著力打造具有分公司特色的廉潔文化品牌,深入推進清廉西建文化建設。各項目部能夠及時組織全體職工對集團公司和公司下發(fā)的廉潔文件及相關(guān)制度進行學習貫徹,同時結(jié)合實際,修訂完善《黨風廉政建設責任制》、《定期談話制度》、制度“三重一大”決策清單,確保各項工作依法合規(guī)開展。按季度,組織新入職、轉(zhuǎn)崗職工手寫廉潔從業(yè)承諾書54份,與勞務隊簽訂廉潔共建協(xié)議12份。利用微信公眾號進行廉潔提醒、推送廉潔教育短片,組織職工進行集中廉潔教育,觀看《失守的底線》、《心路》、《清風漣漪》、《開局·結(jié)局》等廉潔教育片,使廉潔意識入耳、入腦、入心,為全員打好節(jié)前“預防針”。創(chuàng)新廉潔提醒教育舉措,拍攝廉潔教育視頻《抉擇》并在平臺進行展播,開展“分崗施教”廉潔教育,根據(jù)不同崗位、不同職稱人員進行分類,進行“精準”教育。不斷探索提高廉潔教育實效的方法。組織領(lǐng)導干部人員前往西安市廉政教育基地、北寬平紅色教育紀念館、“安吳青訓班紀念館”、“三原安樂黨性體驗中心”等地方進行節(jié)前實地踐學和廉潔教育,通過廉潔教育,不斷豐富廉潔文化的內(nèi)涵和外延,強化廉潔文化教育治本功能,在分公司形成人人“廉思廉、諾廉守廉、倡廉促廉”的良好氛圍。
以“文化示范項目”為創(chuàng)建品牌的老舊小區(qū)改造、禮泉一中、涇河薈錦坊、陜西科技谷等多個項目今年以來,一直通過”內(nèi)強文化宣貫、外注傾情關(guān)懷”的工作思路,從理論宣貫,行動引導,關(guān)心關(guān)愛開展各項工作,促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。各項目都成立了項目文化建設領(lǐng)導小組,明確創(chuàng)建目標,責任落實到人;把企業(yè)文化理念的宣貫工作放在首位,采取集中學習及培訓的方式,加強對公司2023年形勢任務教育宣傳提綱、中國中鐵“開路先鋒”及中鐵一局“一路爭先”文化理念、最新版《文化展示規(guī)范手冊》的宣貫和學習;利用各種會議,組織職工學習集團公司、公司、分公司職代會、工作會及相關(guān)重要會議精神,觀看中鐵一局建局70周年四集文獻紀錄片和中國中鐵《開路先鋒》五集紀錄片,通過對企業(yè)文化理念的宣貫,讓廣大員工從感性上認知,理性上明確企業(yè)的任務和目標,最終達到用企業(yè)文化理念武裝員工的頭腦,更好地為企業(yè)發(fā)展保駕護航的作用。重視企業(yè)文化展示,按照新版企業(yè)文化展示要求,制作大氣美觀的企業(yè)文化展板、將項目部打造成為城市建設中一道亮麗的風景線。此外各項目部還注重加強職工關(guān)愛,讓職工時刻感受到來自企業(yè)無微不至的關(guān)懷和溫暖,全力投入到緊張的施工生產(chǎn)任務中去,增加職工的歸屬感和幸福感。五一國際勞動節(jié)前夕,西安建筑分公司黨總支聯(lián)合科技創(chuàng)新谷項目看望并慰問了退休老職工張輝,給老職工帶去了企業(yè)誠摯的慰問和祝福。6月,老舊小區(qū)改造項目部在社區(qū)設立居民聯(lián)絡點,為業(yè)主及時高效解決在改造施工中遇到的各種問題,收到了業(yè)主廣泛好評。各項目部派出黨員、團青代表前往西安市鐵一中高考考點開展了志愿服務活動,搭設“愛心等候點”和“助考服務站”,為廣大考生提供物資補給做好準備,為考生們營造了一個安全、和諧的考試環(huán)境。三八、五一、端午等節(jié)日期間,為職工組織開展了形式多樣的文化體育活動,讓職工收獲快樂,感受“家”的味道。
截至目前,分公司10余個黨支部“建安紅”黨建子品牌創(chuàng)建工作正在有序開展。今年6月,西安建筑分公司被公司授予建安紅“文化示范項目”榮譽稱號,接下來,分公司將珍惜榮譽,再接再厲,與各基層項目部一起,力爭2023年底,實現(xiàn)“模范先鋒工程”、“守正清廉項目”、“文化示范項目”3個特色黨建子品牌全覆蓋,出成果,亮成績,進一步提升黨建品牌影響力。
組織開展七一踐學活動
參觀廉潔教育基地
2023年,西安建筑分公司黨總支按照公司黨委關(guān)于創(chuàng)建“建安紅”黨建品牌工作的總體要求和部署,緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,以樹立黨建工作的標桿和旗幟為目標,堅持融合“三個聚焦”建安紅黨建子品牌創(chuàng)建模式,持續(xù)強化創(chuàng)新創(chuàng)效,有序推進所屬各黨組織創(chuàng)新開展“先鋒模范工程”、“守正清廉項目”和“文化示范項目”三個特色黨建子品牌創(chuàng)建工作,進一步增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動黨建與業(yè)務工作互促互進,為企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的組織保證。
聚焦“一個思想”。分公司黨總支始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以深入學習貫徹黨的二十大精神為重點,緊密圍繞公司黨委今年給分公司下達的三個特色品牌創(chuàng)建主題主線,統(tǒng)一安排和部署,制定下發(fā)了《分公司基層黨支部“建安紅”黨建子品牌創(chuàng)建計劃》,結(jié)合各項目施工生產(chǎn)、現(xiàn)場管理的特色和實際情況,給與項目部可創(chuàng)建子品牌意見和建議,確保每個支部的創(chuàng)建都能夠?qū)崿F(xiàn)“一支部、一陣地、一品牌、一特色”的效果,同時要求各支部要做好階段性總結(jié),要緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心和企業(yè)改革發(fā)展找準黨建品牌創(chuàng)建的切入點和突破口,從而形成既具有個支部自身特色、又發(fā)揮強大組織功能和作用的一個工作思路和工作方法。
聚焦“兩個關(guān)鍵”。為有效促進黨建與生產(chǎn)的有機結(jié)合、互融共進,分公司黨總支堅持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作的同頻共振,緊扣黨建工作“強不強”和生產(chǎn)經(jīng)營“好不好”兩個關(guān)鍵,充分發(fā)揮黨建品牌示范帶動效應,堅持把加強黨的領(lǐng)導和提高分公司整體管理水平相統(tǒng)一,把黨的領(lǐng)導融入了分公司經(jīng)營開發(fā)、施工生產(chǎn)、清收清欠、安全質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效等各個環(huán)節(jié),圍繞生產(chǎn)抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn),做到兩手抓、兩手硬,使黨建品牌成為基層黨建與生產(chǎn)經(jīng)營相融互促的重要載體。
聚焦“三個品牌”。黨建品牌強不強,重點要看能否有效解決黨建與業(yè)務“兩張皮”現(xiàn)象,為有序、高效地推進三個特色黨建品牌創(chuàng)建工作,2023年,分公司黨總支制定下發(fā)了《西安建筑分公司建安黨建子品牌創(chuàng)建方案》,方案中,對分公司各項目部進行了梳理,結(jié)合每個項目部特色和施工生產(chǎn)實際情況,梳理出具體創(chuàng)建的子品牌,明確目標后,確定了各項目部在創(chuàng)建過程中需要開展的具體工作,分階段融會貫通到各子品牌創(chuàng)建的各個環(huán)節(jié)。
以“先鋒模范工程”為首創(chuàng)品牌的曲江御井路公租房、文苑南路、李家河復線等項目,立足項目管理,聚焦品牌創(chuàng)建,帶領(lǐng)全體職工,鑄造精品工程,為企業(yè)贏得市場口碑和信譽。通過主題黨日、專題黨課等形式,帶領(lǐng)職工深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,引領(lǐng)職工思想,激發(fā)全體團結(jié)一致、振奮精神、克難攻堅、勇于擔當,形成了人心齊、泰山移、眾人拾柴火焰高的良好局面,為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻。通過承辦建安公司與長安大學建筑工程學院開展校企合作現(xiàn)場觀摩學習交流會、“凝心鑄魂跟黨走 砥礪奮斗新征程”黨的二十大知識競賽活動、2023年安全生產(chǎn)月啟動儀式、安全文明工地觀摩活動、陜西地區(qū)安全知識競賽等活動,發(fā)動廣大干部職工廣泛參與,爭當活動“主角”促進交流,對標學習、加壓奮進,不斷提升。通過在各項目部開展“效益提升、價值創(chuàng)造”勞動競賽,迅速形成比學趕超大干的良好氛圍。4月,曲江御井路公租房項目部榮獲安居集團2023年一季度“安全文明生產(chǎn)標兵單位”稱號,李家河復線項目提前15天完成了黃土嶺工區(qū)渡槽首樁順利開鉆。6月,金源檀府項目5#樓主體結(jié)構(gòu)封頂。在施工過程中,李家河復線項目研發(fā)出技術(shù)課題《復雜地形條件下大跨度輸水渡槽施工關(guān)鍵技術(shù)研究》,切實加快施工進度,減少人員投入,節(jié)約施工成本,解決了渡槽施工中的重難點問題;曲江御井路公租房項目在基坑支護的過程中采用了裝配式綠網(wǎng)支護代替?zhèn)鹘y(tǒng)掛網(wǎng)噴面進行施工,有利于環(huán)保節(jié)能,縮短工期。在基坑支護施工過程中,將支護樁冠梁標高降低2米,后期室外綠化及室外官網(wǎng)施工過程中能有效減少混凝土破除工程量,有利于縮短工期,目前節(jié)約成本約6.4萬元。為八月底實現(xiàn)主體封頂打下堅實基礎(chǔ)。
以“守正清廉項目”為創(chuàng)建品牌的西安建筑分公司機關(guān)黨支部、西咸機場項目黨支部、三原棚改、恒大康養(yǎng)城項目黨支部、中鐵卓越城、絲路總部項目黨支部、西港錦天城項目部黨支部自創(chuàng)建以來,以“制度常態(tài)化落實、活動特色化呈現(xiàn)、警示多樣化傳播、教育多樣化開展”為工作主線,著力打造具有分公司特色的廉潔文化品牌,深入推進清廉西建文化建設。各項目部能夠及時組織全體職工對集團公司和公司下發(fā)的廉潔文件及相關(guān)制度進行學習貫徹,同時結(jié)合實際,修訂完善《黨風廉政建設責任制》、《定期談話制度》、制度“三重一大”決策清單,確保各項工作依法合規(guī)開展。按季度,組織新入職、轉(zhuǎn)崗職工手寫廉潔從業(yè)承諾書54份,與勞務隊簽訂廉潔共建協(xié)議12份。利用微信公眾號進行廉潔提醒、推送廉潔教育短片,組織職工進行集中廉潔教育,觀看《失守的底線》、《心路》、《清風漣漪》、《開局·結(jié)局》等廉潔教育片,使廉潔意識入耳、入腦、入心,為全員打好節(jié)前“預防針”。創(chuàng)新廉潔提醒教育舉措,拍攝廉潔教育視頻《抉擇》并在平臺進行展播,開展“分崗施教”廉潔教育,根據(jù)不同崗位、不同職稱人員進行分類,進行“精準”教育。不斷探索提高廉潔教育實效的方法。組織領(lǐng)導干部人員前往西安市廉政教育基地、北寬平紅色教育紀念館、“安吳青訓班紀念館”、“三原安樂黨性體驗中心”等地方進行節(jié)前實地踐學和廉潔教育,通過廉潔教育,不斷豐富廉潔文化的內(nèi)涵和外延,強化廉潔文化教育治本功能,在分公司形成人人“廉思廉、諾廉守廉、倡廉促廉”的良好氛圍。
以“文化示范項目”為創(chuàng)建品牌的老舊小區(qū)改造、禮泉一中、涇河薈錦坊、陜西科技谷等多個項目今年以來,一直通過”內(nèi)強文化宣貫、外注傾情關(guān)懷”的工作思路,從理論宣貫,行動引導,關(guān)心關(guān)愛開展各項工作,促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。各項目都成立了項目文化建設領(lǐng)導小組,明確創(chuàng)建目標,責任落實到人;把企業(yè)文化理念的宣貫工作放在首位,采取集中學習及培訓的方式,加強對公司2023年形勢任務教育宣傳提綱、中國中鐵“開路先鋒”及中鐵一局“一路爭先”文化理念、最新版《文化展示規(guī)范手冊》的宣貫和學習;利用各種會議,組織職工學習集團公司、公司、分公司職代會、工作會及相關(guān)重要會議精神,觀看中鐵一局建局70周年四集文獻紀錄片和中國中鐵《開路先鋒》五集紀錄片,通過對企業(yè)文化理念的宣貫,讓廣大員工從感性上認知,理性上明確企業(yè)的任務和目標,最終達到用企業(yè)文化理念武裝員工的頭腦,更好地為企業(yè)發(fā)展保駕護航的作用。重視企業(yè)文化展示,按照新版企業(yè)文化展示要求,制作大氣美觀的企業(yè)文化展板、將項目部打造成為城市建設中一道亮麗的風景線。此外各項目部還注重加強職工關(guān)愛,讓職工時刻感受到來自企業(yè)無微不至的關(guān)懷和溫暖,全力投入到緊張的施工生產(chǎn)任務中去,增加職工的歸屬感和幸福感。五一國際勞動節(jié)前夕,西安建筑分公司黨總支聯(lián)合科技創(chuàng)新谷項目看望并慰問了退休老職工張輝,給老職工帶去了企業(yè)誠摯的慰問和祝福。6月,老舊小區(qū)改造項目部在社區(qū)設立居民聯(lián)絡點,為業(yè)主及時高效解決在改造施工中遇到的各種問題,收到了業(yè)主廣泛好評。各項目部派出黨員、團青代表前往西安市鐵一中高考考點開展了志愿服務活動,搭設“愛心等候點”和“助考服務站”,為廣大考生提供物資補給做好準備,為考生們營造了一個安全、和諧的考試環(huán)境。三八、五一、端午等節(jié)日期間,為職工組織開展了形式多樣的文化體育活動,讓職工收獲快樂,感受“家”的味道。
截至目前,分公司10余個黨支部“建安紅”黨建子品牌創(chuàng)建工作正在有序開展。今年6月,西安建筑分公司被公司授予建安紅“文化示范項目”榮譽稱號,接下來,分公司將珍惜榮譽,再接再厲,與各基層項目部一起,力爭2023年底,實現(xiàn)“模范先鋒工程”、“守正清廉項目”、“文化示范項目”3個特色黨建子品牌全覆蓋,出成果,亮成績,進一步提升黨建品牌影響力。
組織開展七一踐學活動
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