【頒布時(shí)間】2000-8-11【標(biāo)題】鐵道部關(guān)于修訂發(fā)布《鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)規(guī)則》的通知【發(fā)文號(hào)】【失效時(shí)間】【頒布單位】鐵道部【法規(guī)來(lái)源】
【法規(guī)全文】
鐵道部關(guān)于修訂發(fā)布《鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)規(guī)則》的通知
鐵道部
部屬各單位、各合資鐵路公司、各地方鐵路單位：
《鐵路勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)規(guī)則》自1994年頒布以來(lái)，為完成國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、勞動(dòng)和社會(huì)保障部布置的勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)任務(wù)，發(fā)揮了重要作用；為鐵路各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門進(jìn)行勞動(dòng)制度改革，制定勞動(dòng)政策，提供了大量的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)信息資料。但隨著全國(guó)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化，勞動(dòng)用工和分配制度
改革的不斷深入，現(xiàn)行勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)規(guī)則，很多方面已不能適應(yīng)客觀形勢(shì)的要求。
根據(jù)國(guó)家有關(guān)部門和鐵道部的規(guī)定，為適應(yīng)鐵路改革和發(fā)展的需要，更好地反映鐵路勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)新情況，科學(xué)、有效地組織勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，規(guī)范勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)范圍，統(tǒng)一指標(biāo)口徑和計(jì)算方法，保證勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、及時(shí)和全面，充分發(fā)揮信息、咨詢、監(jiān)督的整體功能，部對(duì)《鐵路勞動(dòng)工
資統(tǒng)計(jì)規(guī)則》（鐵計(jì)〔1994〕130號(hào)）進(jìn)行了修訂，并更名為《鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)規(guī)則》，現(xiàn)予發(fā)布，自2000年年報(bào)起實(shí)行。請(qǐng)各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行，并將執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及時(shí)報(bào)部。
第一章 總則
第一條 為反映鐵路勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)信息，為國(guó)家有關(guān)部門、鐵路各級(jí)管理者、投資方和單位制定勞動(dòng)政策提供依據(jù)，根據(jù)國(guó)家和鐵道部的有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)則。
第二條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的任務(wù)是準(zhǔn)確、及時(shí)、全面、系統(tǒng)地收集、整理、分析、提供反映勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)的統(tǒng)計(jì)資料，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)信息、咨詢、監(jiān)督的整體功能。
第三條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的范圍是鐵道部所屬的國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位，鐵道部及其委托人控股的單位（以下簡(jiǎn)稱鐵路單位），以及按鐵路行業(yè)管理的合資鐵路和地方鐵路單位。
第四條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的內(nèi)容是對(duì)鐵路單位的勞動(dòng)用工、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)生產(chǎn)率、保險(xiǎn)福利費(fèi)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)效益和人工成本等信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，檢查和監(jiān)督勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的質(zhì)量，并提供咨詢建議。
第五條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度是根據(jù)國(guó)家和鐵路經(jīng)營(yíng)管理的需要，制定的有關(guān)勞動(dòng)調(diào)查的報(bào)表格式、指標(biāo)解釋和報(bào)送時(shí)間要求的制度。
第六條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法，以全面調(diào)查為主，抽樣調(diào)查、典型調(diào)查、重點(diǎn)調(diào)查等非全面調(diào)查為輔。
第七條 鐵路單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，必須指定專人負(fù)責(zé)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)信息，不得虛報(bào)、瞞報(bào)、拒報(bào)、遲報(bào)、偽造和篡改統(tǒng)計(jì)資料。
第八條 鐵路單位的領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計(jì)人員依照本規(guī)則和報(bào)表制度提供的統(tǒng)計(jì)資料不得修改。如果發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)計(jì)算或者來(lái)源有錯(cuò)誤，應(yīng)當(dāng)責(zé)成統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)、統(tǒng)計(jì)人員和有關(guān)人員按正常程序核實(shí)訂正。
第九條 鐵路單位的勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)理論和勞動(dòng)管理的基本知識(shí)，努力鉆研統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，不斷提高勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作水平，更好地為鐵路改革和發(fā)展服務(wù)。
第十條 鐵路單位有關(guān)部門必須向勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員提供勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查所需資料。
勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計(jì)人員依照本規(guī)則獨(dú)立行使統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的職權(quán)，不受侵犯。
第十一條 為統(tǒng)一口徑、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，各單位及有關(guān)部門在提供勞動(dòng)數(shù)據(jù)時(shí)均應(yīng)按本規(guī)則執(zhí)行。
第二章 從業(yè)人員
第十二條 從業(yè)人員的定義、范圍和分類
（一）從業(yè)人員的定義、范圍
從業(yè)人員 指在鐵路單位工作，取得工資或其他形式勞動(dòng)報(bào)酬的人員。由在崗職工和其他從業(yè)人員構(gòu)成。包括使用的農(nóng)村勞動(dòng)力即農(nóng)村戶籍的人員。
在崗職工 指在鐵路單位工作，建立勞動(dòng)關(guān)系，并由單位直接支付工資的人員。包括由于學(xué)習(xí)、休假等原因暫未工作，仍由單位支付工資的人員。
其他從業(yè)人員 指在鐵路單位工作并領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬的下列人員：?jiǎn)挝黄赣玫碾x、退休人員，聘用的港、澳、臺(tái)及外籍人員，聘用的外單位下崗職工，借用的外單位人員或兼職人員，使用的農(nóng)村建筑隊(duì)及其他人員。
農(nóng)村建筑隊(duì) 指來(lái)自農(nóng)村從事各種土木工程建設(shè)的施工隊(duì)。
（二）不列入從業(yè)人員統(tǒng)計(jì)范圍的人員
1．非在崗職工（離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的職工）：由于各種原因，已經(jīng)離開本人的生產(chǎn)或工作崗位，并已不在本單位從事其他工作，但仍與用人單位保留勞動(dòng)關(guān)系的職工。包括下崗、內(nèi)部退養(yǎng)、集體外出勞務(wù)和因病因傷長(zhǎng)期休假人員（休假在六個(gè)月以上的人員）。
2．個(gè)人外出勞務(wù)人員。
3．參軍后原單位仍發(fā)給部分生活費(fèi)或補(bǔ)貼的人員。
4．從單位領(lǐng)取原材料，在自己家中生產(chǎn)的家庭工。
5．發(fā)包給其他單位的半成品加工、裝配、包裝、拆洗縫補(bǔ)、房屋修繕、裝卸搬運(yùn)、短途運(yùn)輸?shù)裙ぷ鞯娜藛T。
6．參加單位生產(chǎn)勞動(dòng)的軍工和勤工儉學(xué)的在校生，以及大中專和技工學(xué)校的實(shí)習(xí)生。
7．鐵路沿線小站或工區(qū)中由職工合伙組成的伙食團(tuán)聘請(qǐng)的炊事員；各單位臨時(shí)使用的零星修繕人員；教育單位中使用的六個(gè)月以下的臨時(shí)性代課教師。
（三）鐵路單位全部人員構(gòu)成表
①長(zhǎng)期職工
－（1）在崗職工｛
｜ ②臨時(shí)職工
｜
1．從業(yè)人員｛ －①聘用的離退休人員
｜ ｜②聘用的港、澳、臺(tái)及外籍人員
｜ ｜③聘用的外單位下崗人員
－（2）其他從業(yè)人員｛④借用的外單位人員
｜⑤兼職人員
｜⑥使用的農(nóng)村建筑隊(duì)人員
－⑦其他人員
－（1）下崗人員
｜（2）內(nèi)部退養(yǎng)人員
2．非在崗職工｛
｜（3）集體外出勞務(wù)人員
－（4）因病因傷長(zhǎng)期休假人員
第十三條 從業(yè)人員統(tǒng)計(jì)原則
（一）從業(yè)人員由形成勞動(dòng)關(guān)系的用人單位進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。在崗職工與其他從業(yè)人員的區(qū)分由勞動(dòng)關(guān)系確定。凡與用人單位簽訂有勞動(dòng)合同的人員，不論期限長(zhǎng)短均應(yīng)統(tǒng)計(jì)為在崗職工；機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位中按規(guī)定不簽訂勞動(dòng)合同的人員，按是否管理其人事檔案界定為在崗職工或其他從
業(yè)人員。
（二）對(duì)于新招收的人員，從報(bào)到參加工作之日起，應(yīng)統(tǒng)計(jì)為本單位從業(yè)人員；對(duì)于離休、退休、退職、死亡、參軍、不帶工資上學(xué)、解除勞動(dòng)合同的人員，從離開之日起不再統(tǒng)計(jì)為本單位的從業(yè)人員。
（三）臨時(shí)抽調(diào)參加防洪、搶險(xiǎn)、救援、抗震、維護(hù)治安等社會(huì)性工作的人員，由原單位統(tǒng)計(jì)在原來(lái)的部門、從業(yè)人員分類及生產(chǎn)組內(nèi)。
（四）鐵路單位代管合資鐵路、地方鐵路和廠礦企業(yè)專用線的從業(yè)人員，其人數(shù)由負(fù)擔(dān)勞動(dòng)報(bào)酬的各該主管部門或委托企業(yè)單位統(tǒng)計(jì)；鐵路單位代辦廠、礦專用線業(yè)務(wù)以及機(jī)車車輛設(shè)備修理工作的從業(yè)人員，由鐵路單位統(tǒng)計(jì)。
第十四條 在崗職工人數(shù)綜合分組
（一）按用工期限分組
分為長(zhǎng)期職工（使用期在一年及以上的在崗職工）和臨時(shí)職工（使用期不滿一年的在崗職工）。
（二）按性別分組
分為男職工和女職工。
（三）按文化程度分組
分為初中及以下、高中、中專、大專、大學(xué)本科及以上。
（四）按職務(wù)或技術(shù)等級(jí)分組
工人按技術(shù)等級(jí)分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、技師、高級(jí)技師，專業(yè)技術(shù)人員按技術(shù)等級(jí)分為初級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)；管理人員按行政職務(wù)分為干事級(jí)、正副股級(jí)、正副科級(jí)、正副處級(jí)、正副局級(jí)和正副部級(jí)。
（五）按鐵路運(yùn)輸業(yè)行車主要工種分組
分為機(jī)車司機(jī)，機(jī)車副司機(jī)，機(jī)車司爐（包括內(nèi)燃、電力機(jī)車的學(xué)員、學(xué)習(xí)副司機(jī)），調(diào)車長(zhǎng)，連接員，制動(dòng)員，駝峰扳道員、作業(yè)員，列檢人員，值班員，助理值班員，運(yùn)轉(zhuǎn)車長(zhǎng)。
第十五條 企業(yè)在崗職工人數(shù)按崗位分組
企業(yè)在崗職工人數(shù)按其實(shí)際工作崗位，分為工人或生產(chǎn)人員、學(xué)徒、工程技術(shù)人員、管理人員、服務(wù)人員和其他人員等六類。其中：工人或生產(chǎn)人員、工程技術(shù)人員為直接生產(chǎn)人員，管理人員、服務(wù)人員和其他人員為非直接生產(chǎn)人員。
（一）工人或生產(chǎn)人員
指各單位直接從事生產(chǎn)工作的人員。
1．鐵路運(yùn)輸業(yè)中指從事鐵路運(yùn)輸生產(chǎn)的機(jī)車車輛運(yùn)用、客貨運(yùn)輸工作、運(yùn)輸工具、設(shè)備修理養(yǎng)護(hù)人員，后備培訓(xùn)人員，機(jī)車車輛設(shè)備的看管人員以及附屬單位的工人。
2．制造業(yè)中指在車間（或附屬、輔助生產(chǎn)單位）中直接從事工業(yè)性生產(chǎn)的工人，廠外運(yùn)輸、廠房建筑大修理的工人，質(zhì)量檢查、安全檢查等生產(chǎn)人員。
3．建筑業(yè)中指從事建筑安裝、附屬輔助生產(chǎn)、綜合生產(chǎn)與運(yùn)輸工作的工人，從事調(diào)度、試驗(yàn)、化驗(yàn)、質(zhì)量檢查、安全檢查、環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)等工作的工人，電報(bào)、電話所、通信機(jī)械室等生產(chǎn)人員，關(guān)、停企業(yè)及停、緩建工程的留守工人。
（二）學(xué)徒
指在熟練工人指導(dǎo)下，在生產(chǎn)勞動(dòng)中學(xué)習(xí)技術(shù)、領(lǐng)取學(xué)徒工生活費(fèi)的人員。
新錄用的復(fù)員軍人雖不領(lǐng)取學(xué)徒工生活費(fèi)，但在生產(chǎn)勞動(dòng)中學(xué)習(xí)技術(shù)，其職名為學(xué)習(xí)職務(wù)的，也列入學(xué)徒。
（三）工程技術(shù)人員
指擔(dān)負(fù)工程技術(shù)工作，并取得工程技術(shù)職稱或職務(wù)資格的人員。包括相當(dāng)車間一級(jí)（如車間，領(lǐng)工區(qū)）直接從事技術(shù)工作和技術(shù)操作的工程技術(shù)人員。不包括雖取得工程技術(shù)職稱或大學(xué)、中專理工科學(xué)歷，但未從事任何工程技術(shù)工作的人員，也不包括從事管理工作的工程技術(shù)人員。
（四）管理人員
指單位領(lǐng)導(dǎo)和各職能機(jī)構(gòu)、車間（或輔助生產(chǎn)部門）中從事行政、生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)和工程技術(shù)管理工作的人員，以及公、檢、法系統(tǒng)全部工作人員。
管理人員中從事政治工作的人員指專職從事黨團(tuán)和工會(huì)工作的人員，以及負(fù)責(zé)訓(xùn)練民兵的武裝部干部。
（五）服務(wù)人員
指服務(wù)于職工生活或間接服務(wù)于生產(chǎn)的下列人員：
1．工勤人員 指各單位門衛(wèi)、清掃員、傳達(dá)員、通訊員、服務(wù)員、茶爐工（不包括為旅客服務(wù)的），非生產(chǎn)用的汽車司機(jī)及其助手，管理機(jī)構(gòu)的瓦工、木工、電工、鉗工、園藝工、電梯工等。
2．文教衛(wèi)生人員 指企業(yè)所屬各類幼兒園、學(xué)校、文化宣傳、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的全部工作人員。
3．住宅管理維修與生活福利人員 指單位自設(shè)房管和維修人員；食堂、哺乳室、托兒所、浴室、招待所和乘務(wù)員公寓的全部工作人員。
（六）其他人員
指由企業(yè)支付工資，但所從事的工作與企業(yè)生產(chǎn)基本無(wú)關(guān)的人員。包括：
1．農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)人員 指專門從事農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)生產(chǎn)或自辦農(nóng)場(chǎng)的全部人員。
2．長(zhǎng)期學(xué)習(xí)人員 指參加學(xué)制在六個(gè)月以上，進(jìn)入各類學(xué)校學(xué)習(xí)，并由原單位支付工資的人員。
3．長(zhǎng)期休假人員 指連續(xù)六個(gè)月以上休假人員，不包括因病因傷長(zhǎng)期休假的人員。
4．派往外單位工作人員 指被單位派往外單位連續(xù)工作六個(gè)月以上，由原單位支付工資的人員。
5．其他 以上未包括的各類人員。
第十六條 期末人數(shù)和平均人數(shù)
（一）期末人數(shù)
指報(bào)告期末最后一天實(shí)有的人數(shù)。對(duì)于調(diào)往其他單位的人員，如已在原單位領(lǐng)取當(dāng)月工資，其人數(shù)由原單位統(tǒng)計(jì)，調(diào)入單位從發(fā)放工資之月起統(tǒng)計(jì)。已經(jīng)招用但尚未報(bào)到的人員和尚未用完的招工指標(biāo)均不得做為期末人數(shù)統(tǒng)計(jì)。
（二）平均人數(shù)
指報(bào)告期內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。
1．月平均人數(shù) 指報(bào)告月內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。
計(jì)算公式為：
報(bào)告月內(nèi)每天實(shí)有的全部人數(shù)之和
月平均人數(shù)＝－－－－－－－－－－－－－－－
報(bào)告月的日歷日數(shù)
派生計(jì)算方法為：
（1）上月末人數(shù)，加上當(dāng)月增加人數(shù)自增加之日起至月末折算的月平均人數(shù)，減去當(dāng)月減少人數(shù)自減少之日起至月末折算的月平均人數(shù)。
（2）月初人數(shù)加月末人數(shù)之和除以2。
2．季平均人數(shù) 指報(bào)告季內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。
計(jì)算公式為：
報(bào)告季內(nèi)各月平均人數(shù)之和
季平均人數(shù)＝－－－－－－－－－－－－
3
3．年平均人數(shù) 指報(bào)告年內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。
計(jì)算公式為：
報(bào)告年內(nèi)各月平均人數(shù)之和
年平均人數(shù)＝－－－－－－－－－－－－
12
或：
報(bào)告年內(nèi)各季平均人數(shù)之和
年平均人數(shù)＝－－－－－－－－－－－－
4
第十七條 從業(yè)人數(shù)變動(dòng)情況
一定時(shí)期內(nèi)從業(yè)人數(shù)增減變動(dòng)關(guān)系，可用下式表示：
本期末從業(yè)人數(shù)＝上期末從業(yè)人數(shù)＋本期增加和調(diào)入的從
業(yè)人數(shù)－本期減少和調(diào)出的從業(yè)人數(shù)
（一）本期增加和調(diào)入的從業(yè)人數(shù)
指報(bào)告期內(nèi)單位招收、錄用和調(diào)入的從業(yè)人數(shù)。
1．新增和調(diào)入的在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
（1）新增的在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
①?gòu)霓r(nóng)村招收的人數(shù) 指從農(nóng)村勞動(dòng)力中招收參加工作的人數(shù)。
②從城鎮(zhèn)招收的人數(shù) 指從城鎮(zhèn)勞動(dòng)力中招收參加工作的人數(shù)。不包括各類院校畢業(yè)由單位直接錄用的人員。
③錄用的復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人人數(shù) 指從部隊(duì)復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)后，分配到單位工作的人數(shù)。包括參軍前是職工或辦理了招工手續(xù)，服兵役期滿后又回原單位復(fù)工復(fù)職的人數(shù)。不包括復(fù)員回農(nóng)村參加生產(chǎn)后，又被單位招收錄用的人數(shù)，這部分人應(yīng)計(jì)入“從農(nóng)村招收的人數(shù)”中。
④錄用的大學(xué)、中專、技校畢業(yè)生人數(shù) 指從各類院校畢業(yè)后，直接由單位錄用的人數(shù)。
⑤集體外出勞務(wù)回歸人數(shù) 指由單位組織向外輸出的勞務(wù)人員返回原單位工作人數(shù)。
⑥個(gè)人外出勞務(wù)回歸人數(shù) 指?jìng)€(gè)人與單位簽訂外出勞務(wù)協(xié)議期滿后返回原單位工作的人數(shù)。
⑦集體經(jīng)濟(jì)返回人數(shù) 指原派往集體經(jīng)濟(jì)單位工作，現(xiàn)又返回原單位的人數(shù)。
⑧其他增加人數(shù) 指除上述人員外，新增的其他在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)。
（2）調(diào)入在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
指在報(bào)告期內(nèi)由外單位調(diào)入的人數(shù)。包括成建制調(diào)入或兼并的人數(shù)。
①由鐵路外單位調(diào)入人數(shù) 指由鐵路系統(tǒng)以外的單位調(diào)入的人數(shù)。
②由鐵路內(nèi)單位調(diào)入人數(shù) 指由鐵路系統(tǒng)內(nèi)其他單位調(diào)入的人數(shù)。包括站段等基層報(bào)表單位間的調(diào)動(dòng)。
2．增加的臨時(shí)職工和其他從業(yè)人數(shù)
（二）本期減少和調(diào)出的從業(yè)人數(shù)
指在報(bào)告期內(nèi)，離開工作單位并不再由單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的從業(yè)人數(shù)。
1．減少和調(diào)出的在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
（1）減少的在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
①離休、退休、退職人數(shù) 指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，正式辦理了離休、退休、退職手續(xù)的人數(shù)。
②死亡人數(shù) 包括在崗職工因公（工）和非因公（工）死亡的人數(shù)。
以上兩類人數(shù)合計(jì)為自然減員人數(shù)
③內(nèi)部退養(yǎng)人數(shù) 指接近規(guī)定退休年齡，本人申請(qǐng)，單位批準(zhǔn)退出工作崗位，并辦理了內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)，在辦理正式退休手續(xù)前由單位按月發(fā)給一定生活費(fèi)的人數(shù)。
④下崗人數(shù) 指由于企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)狀況等原因，已經(jīng)離開本人的生產(chǎn)或工作崗位，也不在本單位從事其他工作，但尚未與單位解除勞動(dòng)關(guān)系人數(shù)。下崗人員以進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心并簽訂基本生活保障和再就業(yè)協(xié)議為統(tǒng)計(jì)標(biāo)志。
⑤集體外出勞務(wù)人數(shù) 指由單位組織集體向外單位輸出勞務(wù)的人數(shù)。
⑥個(gè)人外出勞務(wù)人數(shù) 指?jìng)€(gè)人與單位簽訂外出勞務(wù)協(xié)議的人數(shù)。
⑦除名、開除、辭退人數(shù) 指根據(jù)有關(guān)規(guī)定，辦理了除名、開除、辭退手續(xù)的人數(shù)。
⑧終止和解除合同人數(shù) 指由于正?；蚍钦Ｔ?，與單位終止和解除了勞動(dòng)關(guān)系的人數(shù)。
⑨派往集體經(jīng)濟(jì)人數(shù) 指派往集體經(jīng)濟(jì)單位工作的人數(shù)。
⑩其他減少人數(shù) 指除上述人員外，減少的其他在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)。
（2）調(diào)出在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
指在報(bào)告期內(nèi)調(diào)往外單位工作的人數(shù)。包括成建制調(diào)出或被兼并的人數(shù)。
①調(diào)往鐵路外單位 指調(diào)往鐵路系統(tǒng)以外單位的人數(shù)。
②調(diào)往鐵路內(nèi)單位 指調(diào)往鐵路系統(tǒng)內(nèi)其他單位的人數(shù)。包括站段等基層報(bào)表單位間的調(diào)動(dòng)。
2．減少的臨時(shí)職工和其他從業(yè)人數(shù)
第三章 勞動(dòng)報(bào)酬
第十八條 從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬
指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部從業(yè)人員的勞動(dòng)報(bào)酬。由在崗職工工資總額和其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬兩部分構(gòu)成。
第十九條 在崗職工工資總額
（一）在崗職工工資總額
指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部在崗職工的勞動(dòng)報(bào)酬。
（二）在崗職工工資總額構(gòu)成
在崗職工工資總額由計(jì)時(shí)（計(jì)件）工資、獎(jiǎng)金及超額工資、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、其他工資等項(xiàng)目構(gòu)成。
1．計(jì)時(shí)（計(jì)件）工資
（1）計(jì)時(shí)工資 指按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)間支付給個(gè)人的勞動(dòng)報(bào)酬。
①按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)支付的工資。
②新參加工作人員的見(jiàn)習(xí)工資（學(xué)徒的生活費(fèi)）。
③根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定，因病假、工傷假、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假、婚喪假、探親假、定期休假、停工學(xué)習(xí)、執(zhí)行國(guó)家或社會(huì)義務(wù)等原因按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)或計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付的工資。
④實(shí)行崗位技能工資制的崗位工資和技能工資。
⑤實(shí)行事業(yè)工資制的專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資、工人技術(shù)等級(jí)（職務(wù)）工資、等級(jí)工資。
⑥實(shí)行機(jī)關(guān)工資制的職務(wù)工資、基礎(chǔ)工資、級(jí)別工資、工人的崗位工資、技術(shù)等級(jí)（職務(wù)）工資。
⑦中小學(xué)教師、護(hù)士在其專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上提高10％的部分。
（2）計(jì)件工資 指實(shí)行計(jì)件工資制的單位，按照批準(zhǔn)的計(jì)件單價(jià)和規(guī)定的勞動(dòng)定額或工作量支付的勞動(dòng)報(bào)酬。
①實(shí)行超額累進(jìn)計(jì)件、直接無(wú)限計(jì)件、限額計(jì)件等工資制的單位，按勞動(dòng)部門或主管部門批準(zhǔn)的定額和計(jì)件單價(jià)支付的工資。
②按工作任務(wù)包干方法支付的工資。
③按營(yíng)業(yè)額提成或利潤(rùn)提成辦法支付的工資。
2．獎(jiǎng)金及超額工資
指各單位支付的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬。
（1）生產(chǎn)獎(jiǎng) 指與生產(chǎn)任務(wù)有關(guān)的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)支出。
（2）節(jié)約獎(jiǎng) 指節(jié)約各種動(dòng)力、燃料、原材料等能源的獎(jiǎng)勵(lì)支出。
（3）堵漏保收獎(jiǎng) 指從堵漏保收提成中支付的獎(jiǎng)金。
（4）計(jì)件超額工資 指計(jì)件工人超額完成定額任務(wù)后所得的工資，即計(jì)件工人實(shí)得的全部計(jì)件工資減去應(yīng)得的計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)工資后的數(shù)額。
（5）其他獎(jiǎng) 指其他以各種名義、由各種款源發(fā)放的獎(jiǎng)金，包括各種一次性獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)等。
3．津貼和補(bǔ)貼
指為了補(bǔ)償職工特殊的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原因而支付的津補(bǔ)貼。
（1）乘務(wù)津貼 指對(duì)機(jī)車乘務(wù)員、列車乘務(wù)員、客運(yùn)乘務(wù)員、檢車（機(jī)械保溫）乘務(wù)員、乘警及軌道車司機(jī)，按出乘時(shí)間所支付的津貼。
（2）施工津貼 指為建筑安裝及大修等流動(dòng)施工單位的人員而建立的津貼。
（3）野外勘探津貼 指國(guó)家對(duì)野外勘探人員建立的津貼。
（4）崗位津貼 指專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位津貼，技術(shù)等級(jí)崗位津貼，機(jī)關(guān)工作人員崗位津貼，公安干警值勤津貼、警銜津貼，審計(jì)人員工作津貼，信訪津貼，紀(jì)檢、監(jiān)察辦案人員補(bǔ)貼，法院、檢察院辦案人員崗位津貼，技術(shù)工人崗位補(bǔ)貼，專兼職離、退休工作人員津貼，計(jì)劃生育工作人
員津貼，以及其他為特殊行業(yè)和苦累臟險(xiǎn)等特殊崗位設(shè)立的津貼等。
（5）工齡津貼 指工齡工資、工齡津貼、教齡津貼和護(hù)齡津貼。
（6）保健津貼 指衛(wèi)生防疫津貼、醫(yī)療衛(wèi)生津貼、科技保健津貼及其他行業(yè)職工的特殊保健津貼等。
（7）技術(shù)性津貼 指特級(jí)教師補(bǔ)貼、科研（課題）津貼、研究生導(dǎo)師津貼、工人技師津貼、高級(jí)知識(shí)分子特殊津貼（政府特殊津貼）等。
（8）伙食補(bǔ)貼 指直接支付給個(gè)人的伙食性補(bǔ)貼，如無(wú)食堂補(bǔ)貼、小伙食單位補(bǔ)貼、少數(shù)民族伙食補(bǔ)貼、體育運(yùn)動(dòng)員和教練伙食補(bǔ)助等。
（9）地區(qū)津貼 指按國(guó)家規(guī)定對(duì)邊遠(yuǎn)地區(qū)發(fā)放的地區(qū)生活費(fèi)和地區(qū)津貼。
（10）其他津貼 指其他未包括在以上項(xiàng)目中的各種津、補(bǔ)貼，如各種物價(jià)補(bǔ)貼、書報(bào)費(fèi)、交通費(fèi)、洗理衛(wèi)生費(fèi)、合同制職工的工資性補(bǔ)貼、夜班津貼、電話補(bǔ)貼、房租補(bǔ)貼、課時(shí)津貼、體育津貼、司機(jī)行車津貼、班組長(zhǎng)（工長(zhǎng)）津貼、中小學(xué)班主任津貼以及事業(yè)單位按比例計(jì)發(fā)的
津貼等。
4．加班加點(diǎn)工資
對(duì)在法定節(jié)假日、公休假日以及正常工作日以外工作的人員，按規(guī)定支付的加班和加點(diǎn)工資。
5．其他工資
其他根據(jù)國(guó)家規(guī)定支付的工資。如附加工資、保留工資，以及調(diào)整補(bǔ)發(fā)上年工資等。
（三）工資總額的計(jì)算原則
1．工資總額應(yīng)以直接支付給個(gè)人的全部勞動(dòng)報(bào)酬為依據(jù)，不考慮其經(jīng)費(fèi)來(lái)源，即不論是計(jì)入成本還是不計(jì)入成本，不論是從工資科目開支，還是由工資科目以外的費(fèi)用開支，不論是以貨幣形式支付還是以實(shí)物形式支付，均應(yīng)列入工資總額。
2．在統(tǒng)計(jì)月、季、年的工資總額時(shí)，均應(yīng)按實(shí)發(fā)月以實(shí)發(fā)數(shù)計(jì)算，對(duì)于拖欠的工資，應(yīng)將實(shí)際補(bǔ)發(fā)數(shù)額統(tǒng)計(jì)在實(shí)際發(fā)放月內(nèi)，不能統(tǒng)計(jì)在拖欠期內(nèi)的工資總額中。但因節(jié)日提前預(yù)發(fā)的下月工資，仍統(tǒng)計(jì)在應(yīng)發(fā)月的工資總額中。
3．單位從個(gè)人工資中直接為其代扣代繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)）、所得稅、住房公積金以及其他各類扣款都應(yīng)計(jì)入工資總額，由單位撥付的部分暫不計(jì)入。
4．單位以各種名義發(fā)放的現(xiàn)金和實(shí)物，只要屬于勞動(dòng)報(bào)酬性質(zhì)并且現(xiàn)行統(tǒng)計(jì)制度未明確規(guī)定不統(tǒng)計(jì)為工資的，都應(yīng)統(tǒng)計(jì)為本單位的工資總額。
5．對(duì)于房改一次性補(bǔ)貼和按月發(fā)放的補(bǔ)貼，由于各地房改政策不盡相同，應(yīng)區(qū)別對(duì)待。如果該項(xiàng)補(bǔ)貼為專款專用，則不作為工資統(tǒng)計(jì)；如由個(gè)人自行支配，則應(yīng)統(tǒng)計(jì)為工資總額。
（四）工資總額不包括的項(xiàng)目
1．根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家星火獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)、合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)，支付給作出重大貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人員的一次性重獎(jiǎng)及支付給運(yùn)動(dòng)員的比賽成績(jī)獎(jiǎng)和教練員的培訓(xùn)成績(jī)獎(jiǎng)等。
2．勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利方面的費(fèi)用。
3．離休、退休、退職人員的各項(xiàng)費(fèi)用。
4．支付給聘用或留用的離休、退休人員的各項(xiàng)補(bǔ)貼。
5．勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)支出。
6．稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專門工作報(bào)酬。
7．出差補(bǔ)助費(fèi)、調(diào)動(dòng)工作的差旅費(fèi)和安家費(fèi)。
8．實(shí)行資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制返還的風(fēng)險(xiǎn)抵押金；實(shí)行租賃經(jīng)營(yíng)單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入。
9．對(duì)購(gòu)買本企業(yè)股票和債券的人員所支出的股息（包括股金分紅）和利息。
10．勞動(dòng)合同制職工解除勞動(dòng)合同時(shí)由企業(yè)支付的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)等。
11．因錄用臨時(shí)工而在工資以外向提供勞動(dòng)力單位支付的手續(xù)費(fèi)或管理費(fèi)。
12．一次性買斷工齡所支付的費(fèi)用。
第二十條 其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬
指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位其他從業(yè)人員的全部勞動(dòng)報(bào)酬。由聘用離退休人員的補(bǔ)差和補(bǔ)貼、聘用港澳臺(tái)及外籍人員的工資、聘用外單位下崗職工的勞動(dòng)報(bào)酬、使用的其他從業(yè)人員的勞動(dòng)報(bào)酬等構(gòu)成。
第二十一條 非在崗職工生活費(fèi)
指單位支付給非在崗職工，即內(nèi)退、下崗、集體外出勞務(wù)、因病因傷長(zhǎng)期休假人員的生活費(fèi)。包括社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和政府部門發(fā)放的下崗人員生活費(fèi)。
第二十二條 平均工資
（一）平均貨幣工資
在一定時(shí)期內(nèi)平均每人所得貨幣工資額。計(jì)算公式：
報(bào)告期實(shí)際支付的貨幣工資總額
平均貨幣工資＝－－－－－－－－－－－－－－
報(bào)告期平均人數(shù)
（二）平均實(shí)際工資
指扣除物價(jià)變動(dòng)因素后的平均工資。計(jì)算公式：
報(bào)告期平均貨幣工資
平均實(shí)際工資＝－－－－－－－－－－－－－
報(bào)告期城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)
城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)取自統(tǒng)計(jì)局公布的資料。
（三）平均貨幣工資指數(shù)
報(bào)告期平均貨幣工資與基期平均貨幣工資的比率，是反映不同時(shí)期貨幣工資水平變動(dòng)情況的相對(duì)數(shù)。表明報(bào)告期平均貨幣工資比基期平均貨幣工資提高或降低的程度。計(jì)算公式：
報(bào)告期平均貨幣工資
平均貨幣工資指數(shù)＝－－－－－－－－－
基期平均貨幣工資
（四）平均實(shí)際工資指數(shù)
反映實(shí)際工資的變動(dòng)方向和變動(dòng)程度的指數(shù)，表明實(shí)際工資水平提高或降低的程度，計(jì)算公式：
報(bào)告期平均貨幣工資指數(shù)
平均實(shí)際工資指數(shù)＝－－－－－－－－－－－－－
報(bào)告期城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)
第四章 各行業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
第二十三條 勞動(dòng)生產(chǎn)率
勞動(dòng)生產(chǎn)率是勞動(dòng)者在單位時(shí)間內(nèi)的生產(chǎn)效率，用勞動(dòng)者的生產(chǎn)成果與相應(yīng)的勞動(dòng)消耗量之間的比率表示。
勞動(dòng)生產(chǎn)率的基本表示方法有兩種：一是用單位時(shí)間內(nèi)所產(chǎn)生的產(chǎn)品或提供的勞務(wù)數(shù)量來(lái)表示，即正指標(biāo)表達(dá)方式；二是用生產(chǎn)單位產(chǎn)品或提供勞務(wù)所消耗的勞動(dòng)時(shí)間來(lái)表示，即逆指標(biāo)表達(dá)方式。
勞動(dòng)生產(chǎn)率指標(biāo)可分為實(shí)物指標(biāo)和價(jià)值指標(biāo)。
第二十四條 勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)的原則
勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)，必須遵循可比性原則，即勞動(dòng)者的生產(chǎn)成果與勞動(dòng)消耗量之間必須保持同口徑。
第二十五條 勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)分類
勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)按照時(shí)間單位不同，可分為日、月、季、年勞動(dòng)生產(chǎn)率；按照人員范圍不同，可分為從業(yè)人員、生產(chǎn)工人和主要生產(chǎn)組勞動(dòng)生產(chǎn)率；按照行業(yè)不同，可分為鐵路運(yùn)輸業(yè)、工業(yè)和建筑業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率。
第二十六條 鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率指鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)者的勞動(dòng)效率，用一定時(shí)間內(nèi)的生產(chǎn)成果與相應(yīng)的勞動(dòng)消耗量之比表示。按實(shí)物工作量和價(jià)值工作量?jī)煞N方式計(jì)算。
（一）鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（按實(shí)物工作量計(jì)算）
計(jì)算公式：
運(yùn)輸換算周轉(zhuǎn)量
鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（千換算噸公里／人）＝－－－－－－－－－－－
運(yùn)輸業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)
運(yùn)輸換算周轉(zhuǎn)量指鐵路旅客、行李、包裹和貨物運(yùn)送量與運(yùn)送距離之積。由旅客人公里，行李、包裹噸公里，貨物噸公里組成。
運(yùn)輸業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)指鐵路運(yùn)輸業(yè)報(bào)告期內(nèi)每天平均擁有的從業(yè)人數(shù)。
（二）鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（按價(jià)值量計(jì)算）
計(jì)算公式：
運(yùn)輸收入
鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（元／人）＝－－－－－－－－－－－
運(yùn)輸業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)
運(yùn)輸收入指營(yíng)運(yùn)進(jìn)款收入。包括旅客票價(jià)、行包運(yùn)費(fèi)、郵運(yùn)運(yùn)費(fèi)、貨物運(yùn)費(fèi)、客運(yùn)其他、貨運(yùn)其他、客貨運(yùn)服務(wù)、電力附加費(fèi)、貨車中轉(zhuǎn)技術(shù)作業(yè)費(fèi)。
第二十七條 工業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
工業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率指工業(yè)勞動(dòng)者的勞動(dòng)效率，用一定時(shí)間內(nèi)企業(yè)的生產(chǎn)成果與相應(yīng)的勞動(dòng)消耗量之比表示。
工業(yè)由采掘業(yè)、制造業(yè)、電力煤氣及水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)構(gòu)成。
計(jì)算公式：
工業(yè)總產(chǎn)值或增加值
工業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（元／人）＝－－－－－－－－－－
工業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)
工業(yè)總產(chǎn)值 指工業(yè)企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)生產(chǎn)的以貨幣表現(xiàn)的工業(yè)產(chǎn)品總量。計(jì)算工業(yè)總產(chǎn)值時(shí)，一般采用不變價(jià)和“工廠法”的原則計(jì)算。
工業(yè)增加值 指工業(yè)企業(yè)在報(bào)告期內(nèi)，以貨幣表現(xiàn)的工業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的最終成果。計(jì)算工業(yè)增加值有兩種方法：一是生產(chǎn)法（又稱減法）；二是收入法（又稱分配法或加法）。計(jì)算鐵路工業(yè)增加值時(shí)，采用生產(chǎn)法。
工業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù) 指工業(yè)企業(yè)報(bào)告期內(nèi)平均每天擁有的從業(yè)人數(shù)。
第二十八條 建筑業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
建筑業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率 指建筑業(yè)勞動(dòng)者的勞動(dòng)效率，用一定時(shí)期內(nèi)的生產(chǎn)成果與相應(yīng)的勞動(dòng)消耗量之比表示。
計(jì)算公式：
施工產(chǎn)值或建筑業(yè)增加值
建筑業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（元／人）＝－－－－－－－－－－－
建筑業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)
施工產(chǎn)值 指建筑施工企業(yè)和自營(yíng)施工單位自行完成的建筑安裝產(chǎn)值與建筑施工直接有關(guān)的產(chǎn)值。包括建筑工程產(chǎn)值、設(shè)備安裝工程產(chǎn)值、房屋構(gòu)筑物大修理產(chǎn)值、現(xiàn)場(chǎng)非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備制造產(chǎn)值。
建筑業(yè)增加值 指建筑安裝企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)，建筑業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)勞務(wù)活動(dòng)的最終成果。計(jì)算鐵路建筑業(yè)增加值時(shí)，采用分配法。
建筑業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù) 指建筑業(yè)報(bào)告期內(nèi)平均每天擁有的從業(yè)人數(shù)。
第五章 保險(xiǎn)福利費(fèi)用
第二十九條 保險(xiǎn)福利費(fèi)用
（一）保險(xiǎn)福利費(fèi)用
指各單位在工資總額以外實(shí)際支付給個(gè)人和用于集體的勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利費(fèi)用。
（二）保險(xiǎn)福利費(fèi)用統(tǒng)計(jì)原則及數(shù)據(jù)資料來(lái)源
1．保險(xiǎn)福利費(fèi)用支出款源，除福利基金外，還包括工資基金，社會(huì)保險(xiǎn)基金，社會(huì)統(tǒng)籌基金，營(yíng)業(yè)外支出，企業(yè)基金或利潤(rùn)留成，工會(huì)經(jīng)費(fèi)，企業(yè)管理費(fèi)，事業(yè)、機(jī)關(guān)單位差額補(bǔ)助費(fèi)、公務(wù)費(fèi)等。
2．報(bào)告期保險(xiǎn)福利費(fèi)用總額的統(tǒng)計(jì)，以報(bào)告期由單位實(shí)際支付給職工個(gè)人或用于集體的勞動(dòng)保險(xiǎn)福利費(fèi)用為準(zhǔn)。
3．保險(xiǎn)福利費(fèi)用按在崗職工和離休、退休、退職人員分別統(tǒng)計(jì)。
4．保險(xiǎn)福利費(fèi)用資料應(yīng)由各基層單位財(cái)務(wù)和社會(huì)保險(xiǎn)部門負(fù)責(zé)提供。
（三）保險(xiǎn)福利費(fèi)中不包括的項(xiàng)目
1．用于勞動(dòng)保護(hù)的費(fèi)用。
2．由福利費(fèi)用開支的醫(yī)務(wù)人員、集體福利機(jī)構(gòu)工作人員的工資和六個(gè)月以上長(zhǎng)期病傷產(chǎn)假人員的工資或生活費(fèi)。
第三十條 在崗職工保險(xiǎn)福利費(fèi)用
（一）集體福利事業(yè)補(bǔ)貼
指對(duì)單位浴池、理發(fā)室、洗衣房、哺乳室、托兒所等集體福利設(shè)施各項(xiàng)收支相抵后的差額補(bǔ)助費(fèi)，包括集體供熱支出和托兒補(bǔ)助費(fèi)。
（二）集體福利事業(yè)設(shè)施費(fèi)
按國(guó)家規(guī)定開支的集體福利設(shè)施費(fèi)用，如食堂炊事用具的購(gòu)置、修理費(fèi)用，宿舍的修繕費(fèi)等，不包括由各單位自籌經(jīng)費(fèi)開支的福利設(shè)施的固定資產(chǎn)投資。
（三）文體宣傳費(fèi)
指為改善、豐富職工的文化生活所實(shí)際支付的文娛體育宣傳費(fèi)，包括工會(huì)文教費(fèi)所支付的部分。
（四）醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)
指實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)單位的職工及供養(yǎng)的直系親屬的醫(yī)療費(fèi)、醫(yī)務(wù)經(jīng)費(fèi)、職工因工負(fù)傷就醫(yī)路費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工公費(fèi)醫(yī)療費(fèi)，實(shí)行公費(fèi)醫(yī)療制度改革的單位直接支付給個(gè)人的醫(yī)藥費(fèi)等。
（五）其他費(fèi)用
1．喪葬、撫恤、傷殘補(bǔ)助金 指對(duì)因工死亡、因病或非因工死亡及因工致殘的職工所支付的喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金和所遺供養(yǎng)直系親屬的撫恤、救濟(jì)金，職工供養(yǎng)直系親屬死亡時(shí)的喪葬補(bǔ)助金，工傷職工一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘撫恤金。
2．生活困難補(bǔ)助費(fèi) 指對(duì)生活困難的職工實(shí)際支付的定期補(bǔ)助和臨時(shí)性補(bǔ)助。
3．計(jì)劃生育補(bǔ)貼 指發(fā)給職工的獨(dú)生子女補(bǔ)貼費(fèi)、保健營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、計(jì)劃生育獎(jiǎng)。
4．其他 上述費(fèi)用以外，用于職工的其他保險(xiǎn)福利支出，如取暖補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)、易地安家補(bǔ)助費(fèi)、探親路費(fèi)、工傷護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、傷殘職工輔助器具費(fèi)等。
第三十一條 離休、退休、退職人員保險(xiǎn)福利費(fèi)用
（一）離休費(fèi)
按社會(huì)保險(xiǎn)部門及企業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付給離休人員的工資及各種補(bǔ)貼。
（二）退休費(fèi)
按社會(huì)保險(xiǎn)部門及企業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付給退休人員的退休費(fèi)及各種補(bǔ)貼。
（三）退職生活費(fèi)
按社會(huì)保險(xiǎn)部門及企業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付給退職人員的退職費(fèi)及各種補(bǔ)貼。
（四）醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)
按離、退休金總額的一定比例提取的醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)，以及各單位實(shí)報(bào)實(shí)銷的醫(yī)療費(fèi)。
（五）其他費(fèi)用
1．離休人員公用經(jīng)費(fèi) 按國(guó)家規(guī)定用于離休人員的辦公用品、文體活動(dòng)、健康休養(yǎng)和差旅費(fèi)等項(xiàng)開支。
2．離休人員特需經(jīng)費(fèi) 按國(guó)家有關(guān)規(guī)定為解決離休人員的特殊困難和必要的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)開支而支付的費(fèi)用。
3．護(hù)理費(fèi) 指因工致殘，飲食起居需人扶助的離休、退休人員的護(hù)理費(fèi)，以及因病生活不能自理的離休干部護(hù)理費(fèi)。
4．喪葬撫恤金 指離休、退休、退職人員死亡的喪葬費(fèi)、喪葬補(bǔ)助費(fèi)以及所遺供養(yǎng)直系親屬的撫恤、救濟(jì)金和死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)，因工受傷職工到達(dá)法定退休年齡后繼續(xù)由工傷保險(xiǎn)基金支付的傷殘撫恤金。
5．困難補(bǔ)助費(fèi) 支付給生活困難的離、退休人員及因工致殘辦理了退休手續(xù)的人員死亡后，支付給其供養(yǎng)的直系親屬的生活困難補(bǔ)助。
6．其他費(fèi)用 上述費(fèi)用外實(shí)際支付給離休、退休、退職人員冬季取暖補(bǔ)貼，安家補(bǔ)助費(fèi)等。
第三十二條 離休、退休、退職人員期末人數(shù)
（一）離休人員總數(shù)
截止到報(bào)告期末各單位離休人員總數(shù)，包括按離休待遇辦理的工人數(shù)。
（二）退休人員總數(shù)
截止到報(bào)告期末各單位退休人員總數(shù)。
（三）退職人員總數(shù)
截止到報(bào)告期末各單位按月領(lǐng)取定期退職生活費(fèi)的退職人員總數(shù)，不包括領(lǐng)取一次性退職金的退職人數(shù)。
第六章 企業(yè)人工成本
第三十三條 企業(yè)人工成本
（一）企業(yè)人工成本
企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和提供勞務(wù)活動(dòng)中所發(fā)生的各項(xiàng)直接和間接人工費(fèi)用的總和。由從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，福利費(fèi)用，教育費(fèi)用，勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用，住房費(fèi)用和其他人工成本構(gòu)成。
（二）企業(yè)人工成本的構(gòu)成
1．從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬 指在崗職工工資總額和其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬。
2．社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用 指企業(yè)實(shí)際為職工所交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)費(fèi)用。包括企業(yè)上繳給社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的費(fèi)用和在此之外為職工支付的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)或儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)，支付給離退休人員的其他養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用。
3．福利費(fèi)用 指標(biāo)解釋見(jiàn)第五章。
4．教育費(fèi)用 指企業(yè)為職工學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)和提高文化水平而支付的培訓(xùn)費(fèi)用，包括企業(yè)自辦技工學(xué)校所支付的費(fèi)用。
5．勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用 指企業(yè)為購(gòu)買職工實(shí)際享用的勞動(dòng)保護(hù)用品、清涼飲料和保健用品等費(fèi)用支出。但不包括勞動(dòng)保護(hù)設(shè)備的購(gòu)置、維修費(fèi)以及個(gè)人只能在工作現(xiàn)場(chǎng)使用的特殊用品。
6．住房費(fèi)用 指企業(yè)為改善職工居住條件而支付的所有費(fèi)用。具體包括企業(yè)實(shí)際為職工支付的住房補(bǔ)貼（包括租房費(fèi)用、租房差價(jià)補(bǔ)貼、職工購(gòu)房差價(jià)補(bǔ)貼等）、住房公積金、職工宿舍的折舊費(fèi)用等。
7．其他人工成本 指不包括在以上各項(xiàng)中的其他人工成本項(xiàng)目。主要由以下幾部分組成：
（1）流動(dòng)作業(yè)津貼。
（2）職工制服補(bǔ)貼。
（3）工會(huì)經(jīng)費(fèi) 指企業(yè)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)為職工支付的其他費(fèi)用，不包括用工會(huì)經(jīng)費(fèi)為職工支付的文體宣傳費(fèi)和困難補(bǔ)助費(fèi)。
（4）其他 指企業(yè)因招聘職工而實(shí)際花費(fèi)的招工、招聘費(fèi)用等。
第七章 勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)綜合分類標(biāo)準(zhǔn)
第三十四條 按國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分組
為了反映全部從業(yè)人員在國(guó)民經(jīng)濟(jì)各行業(yè)的人數(shù)分布及勞動(dòng)報(bào)酬等情況，需要將全部勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)資料按行業(yè)進(jìn)行分組。鐵路單位均以產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位作為劃分行業(yè)的基本單位，并按各基本單位從事的主要社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)進(jìn)行分組。鐵路各系統(tǒng)所屬的多種經(jīng)營(yíng)實(shí)體也要按其從事的
主要活動(dòng)分別劃入相應(yīng)行業(yè)。
行業(yè)分組依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中的行業(yè)門類進(jìn)行劃分。
（一）農(nóng)、林、牧、漁業(yè)
農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)副業(yè)基地、林場(chǎng)、林業(yè)管理所和其他種植、養(yǎng)殖單位。
（二）采掘業(yè)
采石場(chǎng)和其他礦產(chǎn)的開采和洗選單位。
（三）制造業(yè)
鐵路機(jī)車、車輛的制造和修理工廠，機(jī)車車輛配件、信號(hào)、橋梁、軌枕等鐵路專用設(shè)備和專業(yè)器材的制造，水泥、建材、機(jī)械、儀器儀表、電子設(shè)備、家具、服裝、食品、飲料、醫(yī)藥等產(chǎn)品的加工制造以及書刊印刷單位，鐵路運(yùn)輸設(shè)備修理單位，外委機(jī)車、車輛、機(jī)械設(shè)備修理的單位
。
（四）電力、煤氣及水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)
電力、蒸汽、熱水、煤氣的生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售、維護(hù)和管理的單位，不包括專門從事罐裝煤氣零售業(yè)務(wù)的煤氣站。
（五）建筑業(yè)
鐵路、公路、橋梁、隧道、房屋等建筑單位，專門從事土木建筑物的修繕單位，從事電力、通信線路、給水、排水、供熱等管道系統(tǒng)和各類機(jī)械設(shè)備、裝置的安裝單位，對(duì)建筑物的內(nèi)、外裝修和裝飾的施工和安裝單位。
不包括獨(dú)立核算的籌建機(jī)構(gòu)，籌建機(jī)構(gòu)應(yīng)隨所籌建的建設(shè)工程的性質(zhì)劃分行業(yè)；也不包括物業(yè)管理單位兼營(yíng)的房屋零星維修，兼營(yíng)的房屋零星維修應(yīng)列入房地產(chǎn)業(yè)。
（六）地質(zhì)勘查業(yè)、水利管理業(yè)
工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)、探礦工程和地質(zhì)測(cè)試，水利設(shè)施和水利工程的勘查、管理等單位。
（七）交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)及郵電通信業(yè)
根據(jù)鐵路勞動(dòng)管理的需要，進(jìn)一步劃分到大類：
1．鐵路運(yùn)輸業(yè) 從事鐵路客運(yùn)、貨運(yùn)活動(dòng)的單位，以及鐵路運(yùn)輸企業(yè)的機(jī)關(guān)和鐵路地區(qū)辦事處。
2．交通運(yùn)輸輔助業(yè) 從事運(yùn)輸貨物的裝卸搬運(yùn)、運(yùn)營(yíng)房產(chǎn)維修、新線籌建和工程臨管，以及客、貨運(yùn)輸延伸服務(wù)的單位。
3．倉(cāng)儲(chǔ)業(yè) 為貨物儲(chǔ)存和中轉(zhuǎn)運(yùn)輸業(yè)務(wù)等提供服務(wù)的單位。
4．電信業(yè) 經(jīng)營(yíng)電話、電報(bào)、移動(dòng)通信和無(wú)線電尋呼的單位。
5．公路運(yùn)輸業(yè) 通過(guò)汽車進(jìn)行的公路客貨運(yùn)輸?shù)膯挝弧?br> （八）批發(fā)和零售貿(mào)易、餐飲業(yè)
鐵路局材料廠、鐵路物資辦事處及所屬材料總廠，從事進(jìn)出口貿(mào)易的公司，以及為職工生活服務(wù)的商店（場(chǎng)）、供應(yīng)站（車）、液化氣站等批發(fā)和零售的單位，對(duì)外營(yíng)業(yè)的食堂、餐廳和從事列車餐營(yíng)的旅行服務(wù)公司。
（九）金融、保險(xiǎn)業(yè)
辦理企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部金融業(yè)務(wù)的資金結(jié)算（調(diào)度）中心，從事融資租賃等金融業(yè)務(wù)的單位。
（十）房地產(chǎn)業(yè)
從事房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)的單位，房地產(chǎn)管理和兼營(yíng)房屋零星維修的房管所（站）、物業(yè)管理的單位。
不包括房管部門所屬獨(dú)立核算的維修公司，獨(dú)立的房屋維修單位列入建筑業(yè)。
（十一）社會(huì)服務(wù)業(yè)
為職工生活服務(wù)的單位、賓館、招待所、旅行社、旅游公司以及各種娛樂(lè)服務(wù)單位，廣告公司、出租汽車公司、保安公司和提供機(jī)械電子設(shè)備、交通工具等租賃單位，計(jì)算機(jī)應(yīng)用服務(wù)和會(huì)計(jì)、審計(jì)等信息咨詢服務(wù)單位以及園林綠化和居民服務(wù)的單位。
不包括多種經(jīng)營(yíng)單位承擔(dān)的旅游列車客運(yùn)服務(wù)單位，多種經(jīng)營(yíng)單位的旅游列車客運(yùn)應(yīng)列在多種經(jīng)營(yíng)的鐵路運(yùn)輸業(yè)中。
（十二）衛(wèi)生、體育和社會(huì)福利業(yè)
各級(jí)鐵路醫(yī)院、門診部（所）、?？品乐卧?、療養(yǎng)院、康復(fù)院、衛(wèi)生防疫站、干部休養(yǎng)所，還包括體育工作隊(duì)和對(duì)體育場(chǎng)所、設(shè)施的管理單位，以及各系統(tǒng)所屬的社會(huì)保險(xiǎn)中心和再就業(yè)服務(wù)中心。
（十三）教育、文化藝術(shù)及廣播電影電視業(yè)
各類幼兒園、學(xué)校、文工團(tuán)、報(bào)社、出版社、檔案館、文化宮、俱樂(lè)部、有線電視臺(tái)（站）和史料征集等單位。
（十四）科學(xué)研究和綜合技術(shù)服務(wù)業(yè)
各級(jí)科學(xué)研究院（所），技術(shù)監(jiān)測(cè)、檢定、質(zhì)量監(jiān)督、標(biāo)準(zhǔn)制定和計(jì)量單位，以及各行業(yè)的工程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)推廣和科技交流單位。
（十五）國(guó)家機(jī)關(guān)、政黨機(jī)關(guān)和社會(huì)團(tuán)體
鐵道部機(jī)關(guān)和各級(jí)公安局（處、段）、法院和檢察院，各級(jí)獨(dú)立工會(huì)和取得社會(huì)團(tuán)體法人資格的各類協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等。
（十六）其他行業(yè)
主要行使行政管理職能，執(zhí)行行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的行政性公司（單位）及以上各行業(yè)未包括的單位。
第三十五條 按鐵路管理系統(tǒng)分組
（一）鐵路運(yùn)輸系統(tǒng)
各鐵路局和廣州鐵路（集團(tuán)）公司。
為了反映運(yùn)輸系統(tǒng)中各業(yè)務(wù)部門從業(yè)人員的分布狀況，研究其合理的比例關(guān)系，保證運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)的完成，必須對(duì)從業(yè)人員按業(yè)務(wù)部門進(jìn)行分類。
1．營(yíng)運(yùn)部門 包括車務(wù)、機(jī)務(wù)、車輛、工務(wù)、電務(wù)等單位。
2．大修部門
3．工程部門
4．工業(yè)部門
5．房建部門
6．物資供應(yīng)部門
7．職工生活部門
8．多種經(jīng)營(yíng)部門
9．普通教育部門
10．職業(yè)教育部門
11．衛(wèi)生部門
12．機(jī)關(guān)
13．公檢法部門
14．其他部門
（二）部屬科研院所
鐵道部科學(xué)研究院、經(jīng)濟(jì)規(guī)劃研究院。
（三）部直屬單位
部直屬企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位及原工程總公司所屬的第一、第二、第三、第四勘測(cè)設(shè)計(jì)院和專業(yè)設(shè)計(jì)院。
（四）物資總公司系統(tǒng)
物資總公司所屬的物資辦事處，木材防腐、軌枕、配件工廠和直屬單位。
第三十六條 按企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)分組
為滿足勞動(dòng)管理工作的需要，勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)資料需要按企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)分組。企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)的劃分應(yīng)以獨(dú)立核算單位的職能和工作性質(zhì)確定。
（一）企業(yè) 指從事商品生產(chǎn)、流通、經(jīng)營(yíng)和服務(wù)性經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，以營(yíng)利為目的，并在工商行政管理部門登記的獨(dú)立核算單位。
（二）事業(yè) 指國(guó)家為了社會(huì)公益目的，由國(guó)家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國(guó)有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織。
（三）機(jī)關(guān) 指具有代表國(guó)家權(quán)利和行使國(guó)家行政、檢察、審判職能，組織協(xié)調(diào)社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)、科技等活動(dòng)的獨(dú)立核算單位。
第三十七條 按國(guó)家行政區(qū)域分組
為滿足國(guó)家統(tǒng)計(jì)局和省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局以及鐵路管理工作的需要，鐵路單位應(yīng)按所在地進(jìn)行省、自治區(qū)、直轄市分組。
（一）向鐵道部報(bào)送的鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表在口徑一致的情況下應(yīng)與報(bào)送各省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局的有關(guān)數(shù)據(jù)完全一致。
（二）鐵路單位在向省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局報(bào)送勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表時(shí)，有三種辦法：
1．由基層單位向所在地統(tǒng)計(jì)局報(bào)送勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的，鐵路局、鐵路分局不再進(jìn)行匯總報(bào)送。
2．由鐵路分局向所在地統(tǒng)計(jì)局匯總報(bào)送勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的，基層單位不再向統(tǒng)計(jì)局單獨(dú)報(bào)送。
3．由鐵路局按省、自治區(qū)、直轄市綜合匯總后，向省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局報(bào)送勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的，鐵路分局、基層單位均不再向統(tǒng)計(jì)局單獨(dú)報(bào)送。
上述辦法由鐵路局與省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局因地制宜協(xié)商解決，既要保證不漏，也要避免重復(fù)。
（三）填報(bào)單位的劃分原則
1．按獨(dú)立核算的基層單位所在地進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和綜合。
2．建筑施工企業(yè)跨行政區(qū)的單位由工程處（公司）所在行政區(qū)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和綜合。
3．派駐單位如在當(dāng)?shù)厝〉梅ㄈ速Y格或具備獨(dú)立核算單位的條件，則按所在地區(qū)進(jìn)行綜合和統(tǒng)計(jì)。
4．鐵路局、鐵路分局所屬中小學(xué)，如跨越省界則按學(xué)校所在省、自治區(qū)、直轄市進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和綜合。
第三十八條 按企業(yè)登記注冊(cè)類型分組
（一）國(guó)有企業(yè)
指企業(yè)全部資產(chǎn)歸國(guó)家所有，并按《中華人民共和國(guó)企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例》規(guī)定登記注冊(cè)的非公司制的經(jīng)濟(jì)組織，不包括有限責(zé)任公司中的國(guó)有獨(dú)資公司。
（二）聯(lián)營(yíng)企業(yè)
指兩個(gè)及兩個(gè)以上相同或不同所有制性質(zhì)的企業(yè)法人或事業(yè)單位法人，按自愿、平等、互利的原則，共同投資組建的經(jīng)濟(jì)組織。
（三）有限責(zé)任公司
指根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司登記管理?xiàng)l例》規(guī)定登記注冊(cè)，由兩個(gè)以上，五十個(gè)以下的股東共同出資，每個(gè)股東以其所認(rèn)繳的出資額對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)其債務(wù)承擔(dān)責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織。包括國(guó)有獨(dú)資公司以及其他有限責(zé)任公司。前者是指國(guó)家授權(quán)的投資機(jī)構(gòu)或國(guó)
家授權(quán)的部門單獨(dú)投資設(shè)立的有限責(zé)任公司，后者是指國(guó)有獨(dú)資公司以外的其他有限責(zé)任公司。
（四）股份有限公司
指根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司登記管理?xiàng)l例》規(guī)定登記注冊(cè)，其全部注冊(cè)資本由等額股份構(gòu)成并通過(guò)發(fā)行股票籌集資本，股東以其認(rèn)購(gòu)的股份對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)其債務(wù)承擔(dān)責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織。
第三十九條 勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的基層填報(bào)單位
基層填報(bào)單位指單獨(dú)填報(bào)基層勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的單位。勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)基層填報(bào)單位是產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位在法人單位的控制和管理之下，一個(gè)法人單位由一個(gè)或一個(gè)以上的產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位組成。如果一個(gè)法人單位只由一個(gè)產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位組成，該法人單位本身就是產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。
（一）法人單位指具備以下條件的單位
1．依法成立，有自己的名稱、組織機(jī)構(gòu)和場(chǎng)所，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。
2．獨(dú)立擁有和使用（或授權(quán)使用）資產(chǎn)，承擔(dān)負(fù)債，有權(quán)與其他單位簽訂合同。
3．會(huì)計(jì)上獨(dú)立核算，能夠編制資產(chǎn)負(fù)債表。
（二）產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位指具備以下條件的單位
1．在一個(gè)場(chǎng)所從事或主要從事一種社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
2．相對(duì)獨(dú)立組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或業(yè)務(wù)活動(dòng)。
3．能夠掌握收入和支出等業(yè)務(wù)核算資料。
（三）對(duì)基層填報(bào)單位的確定，由于還受到一些條件的限制，各級(jí)綜合匯總單位應(yīng)結(jié)合具體情況進(jìn)行處理，以自然報(bào)表單位為基礎(chǔ)，以不重不漏為原則。當(dāng)一個(gè)基層單位舉辦了幾個(gè)規(guī)模不大的多種經(jīng)營(yíng)實(shí)體，都具有法人資格，但為了便于匯總操作，可以只作為一個(gè)主業(yè)以外的產(chǎn)業(yè)活動(dòng)
單位，并按其中營(yíng)業(yè)額或增加值最大的一個(gè)多種經(jīng)營(yíng)實(shí)體來(lái)確定行業(yè)類別。對(duì)企業(yè)重構(gòu)中在基層單位內(nèi)部組建的非多種經(jīng)營(yíng)公司，凡具備填報(bào)基層報(bào)表?xiàng)l件的，可以作為產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。工廠、站段所屬的車間級(jí)單位一般不劃分為產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。匯總單位的機(jī)關(guān)和單獨(dú)填報(bào)報(bào)表的各種派出機(jī)
構(gòu)、臨時(shí)性機(jī)構(gòu)隨所屬核心單位劃分行業(yè)。
第八章 勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作
第四十條 原始記錄
以一定的表格形式，對(duì)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所進(jìn)行的第一手記錄，就是勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)原始記錄。統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度建立在各項(xiàng)原始記錄資料核算的基礎(chǔ)上。原始記錄工作的質(zhì)量直接影響到報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和報(bào)表提交的及時(shí)性，建立健全基層單位的原始記錄制度是貫徹執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的重要條件。
勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)原始記錄的內(nèi)容，主要是根據(jù)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)核算的需要而制訂的。最基本的有以下幾個(gè)方面：反映勞動(dòng)力數(shù)量、構(gòu)成及其增減變動(dòng)的原始記錄，如勞動(dòng)合同、人事通知等；反映工資和保險(xiǎn)福利情況的原始記錄，如工資支付單、獎(jiǎng)金津貼支付單、福利費(fèi)支付單、會(huì)計(jì)憑證等。
（一）勞動(dòng)合同
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。
建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同分為有固定期限、無(wú)固定期限和以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同。
（二）人事通知
從業(yè)人數(shù)是經(jīng)常發(fā)生增減變化的。有因調(diào)入和新就業(yè)而增加的人員；也有因調(diào)出和自然減員而減少的人員?；鶎訂挝粌?nèi)部也會(huì)由于工作需要而不斷地進(jìn)行調(diào)動(dòng)。反映人數(shù)增減變動(dòng)的原始憑證是人事部門簽發(fā)的人事通知。包括到職通知單、離職通知單和調(diào)動(dòng)通知單，勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)人員根據(jù)人
事通知，填寫勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，編制人員增減統(tǒng)計(jì)表，計(jì)算期末人數(shù)和平均人數(shù)。
（三）工資支付單
工資單是從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬統(tǒng)計(jì)的主要依據(jù)?；鶎訂挝唤y(tǒng)計(jì)人員根據(jù)財(cái)務(wù)部門編制的工資支付單計(jì)算從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬，并驗(yàn)證人數(shù)。
【法規(guī)全文】
鐵道部關(guān)于修訂發(fā)布《鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)規(guī)則》的通知
鐵道部
鐵道部關(guān)于修訂發(fā)布《鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)規(guī)則》的通知
鐵道部
部屬各單位、各合資鐵路公司、各地方鐵路單位：
《鐵路勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)規(guī)則》自1994年頒布以來(lái)，為完成國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、勞動(dòng)和社會(huì)保障部布置的勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)任務(wù)，發(fā)揮了重要作用；為鐵路各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門進(jìn)行勞動(dòng)制度改革，制定勞動(dòng)政策，提供了大量的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)信息資料。但隨著全國(guó)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化，勞動(dòng)用工和分配制度
改革的不斷深入，現(xiàn)行勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)規(guī)則，很多方面已不能適應(yīng)客觀形勢(shì)的要求。
根據(jù)國(guó)家有關(guān)部門和鐵道部的規(guī)定，為適應(yīng)鐵路改革和發(fā)展的需要，更好地反映鐵路勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)新情況，科學(xué)、有效地組織勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，規(guī)范勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)范圍，統(tǒng)一指標(biāo)口徑和計(jì)算方法，保證勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、及時(shí)和全面，充分發(fā)揮信息、咨詢、監(jiān)督的整體功能，部對(duì)《鐵路勞動(dòng)工
資統(tǒng)計(jì)規(guī)則》（鐵計(jì)〔1994〕130號(hào)）進(jìn)行了修訂，并更名為《鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)規(guī)則》，現(xiàn)予發(fā)布，自2000年年報(bào)起實(shí)行。請(qǐng)各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行，并將執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及時(shí)報(bào)部。
第一章 總則
第一條 為反映鐵路勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)信息，為國(guó)家有關(guān)部門、鐵路各級(jí)管理者、投資方和單位制定勞動(dòng)政策提供依據(jù)，根據(jù)國(guó)家和鐵道部的有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)則。
第二條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的任務(wù)是準(zhǔn)確、及時(shí)、全面、系統(tǒng)地收集、整理、分析、提供反映勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)的統(tǒng)計(jì)資料，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)信息、咨詢、監(jiān)督的整體功能。
第三條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的范圍是鐵道部所屬的國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位，鐵道部及其委托人控股的單位（以下簡(jiǎn)稱鐵路單位），以及按鐵路行業(yè)管理的合資鐵路和地方鐵路單位。
第四條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的內(nèi)容是對(duì)鐵路單位的勞動(dòng)用工、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)生產(chǎn)率、保險(xiǎn)福利費(fèi)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)效益和人工成本等信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，檢查和監(jiān)督勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的質(zhì)量，并提供咨詢建議。
第五條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度是根據(jù)國(guó)家和鐵路經(jīng)營(yíng)管理的需要，制定的有關(guān)勞動(dòng)調(diào)查的報(bào)表格式、指標(biāo)解釋和報(bào)送時(shí)間要求的制度。
第六條 鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法，以全面調(diào)查為主，抽樣調(diào)查、典型調(diào)查、重點(diǎn)調(diào)查等非全面調(diào)查為輔。
第七條 鐵路單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，必須指定專人負(fù)責(zé)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)信息，不得虛報(bào)、瞞報(bào)、拒報(bào)、遲報(bào)、偽造和篡改統(tǒng)計(jì)資料。
第八條 鐵路單位的領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計(jì)人員依照本規(guī)則和報(bào)表制度提供的統(tǒng)計(jì)資料不得修改。如果發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)計(jì)算或者來(lái)源有錯(cuò)誤，應(yīng)當(dāng)責(zé)成統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)、統(tǒng)計(jì)人員和有關(guān)人員按正常程序核實(shí)訂正。
第九條 鐵路單位的勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)理論和勞動(dòng)管理的基本知識(shí)，努力鉆研統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，不斷提高勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作水平，更好地為鐵路改革和發(fā)展服務(wù)。
第十條 鐵路單位有關(guān)部門必須向勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員提供勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查所需資料。
勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計(jì)人員依照本規(guī)則獨(dú)立行使統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的職權(quán)，不受侵犯。
第十一條 為統(tǒng)一口徑、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，各單位及有關(guān)部門在提供勞動(dòng)數(shù)據(jù)時(shí)均應(yīng)按本規(guī)則執(zhí)行。
第二章 從業(yè)人員
第十二條 從業(yè)人員的定義、范圍和分類
（一）從業(yè)人員的定義、范圍
從業(yè)人員 指在鐵路單位工作，取得工資或其他形式勞動(dòng)報(bào)酬的人員。由在崗職工和其他從業(yè)人員構(gòu)成。包括使用的農(nóng)村勞動(dòng)力即農(nóng)村戶籍的人員。
在崗職工 指在鐵路單位工作，建立勞動(dòng)關(guān)系，并由單位直接支付工資的人員。包括由于學(xué)習(xí)、休假等原因暫未工作，仍由單位支付工資的人員。
其他從業(yè)人員 指在鐵路單位工作并領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬的下列人員：?jiǎn)挝黄赣玫碾x、退休人員，聘用的港、澳、臺(tái)及外籍人員，聘用的外單位下崗職工，借用的外單位人員或兼職人員，使用的農(nóng)村建筑隊(duì)及其他人員。
農(nóng)村建筑隊(duì) 指來(lái)自農(nóng)村從事各種土木工程建設(shè)的施工隊(duì)。
（二）不列入從業(yè)人員統(tǒng)計(jì)范圍的人員
1．非在崗職工（離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的職工）：由于各種原因，已經(jīng)離開本人的生產(chǎn)或工作崗位，并已不在本單位從事其他工作，但仍與用人單位保留勞動(dòng)關(guān)系的職工。包括下崗、內(nèi)部退養(yǎng)、集體外出勞務(wù)和因病因傷長(zhǎng)期休假人員（休假在六個(gè)月以上的人員）。
2．個(gè)人外出勞務(wù)人員。
3．參軍后原單位仍發(fā)給部分生活費(fèi)或補(bǔ)貼的人員。
4．從單位領(lǐng)取原材料，在自己家中生產(chǎn)的家庭工。
5．發(fā)包給其他單位的半成品加工、裝配、包裝、拆洗縫補(bǔ)、房屋修繕、裝卸搬運(yùn)、短途運(yùn)輸?shù)裙ぷ鞯娜藛T。
6．參加單位生產(chǎn)勞動(dòng)的軍工和勤工儉學(xué)的在校生，以及大中專和技工學(xué)校的實(shí)習(xí)生。
7．鐵路沿線小站或工區(qū)中由職工合伙組成的伙食團(tuán)聘請(qǐng)的炊事員；各單位臨時(shí)使用的零星修繕人員；教育單位中使用的六個(gè)月以下的臨時(shí)性代課教師。
（三）鐵路單位全部人員構(gòu)成表
①長(zhǎng)期職工
－（1）在崗職工｛
｜ ②臨時(shí)職工
｜
1．從業(yè)人員｛ －①聘用的離退休人員
｜ ｜②聘用的港、澳、臺(tái)及外籍人員
｜ ｜③聘用的外單位下崗人員
－（2）其他從業(yè)人員｛④借用的外單位人員
｜⑤兼職人員
｜⑥使用的農(nóng)村建筑隊(duì)人員
－⑦其他人員
－（1）下崗人員
｜（2）內(nèi)部退養(yǎng)人員
2．非在崗職工｛
｜（3）集體外出勞務(wù)人員
－（4）因病因傷長(zhǎng)期休假人員
第十三條 從業(yè)人員統(tǒng)計(jì)原則
（一）從業(yè)人員由形成勞動(dòng)關(guān)系的用人單位進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。在崗職工與其他從業(yè)人員的區(qū)分由勞動(dòng)關(guān)系確定。凡與用人單位簽訂有勞動(dòng)合同的人員，不論期限長(zhǎng)短均應(yīng)統(tǒng)計(jì)為在崗職工；機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位中按規(guī)定不簽訂勞動(dòng)合同的人員，按是否管理其人事檔案界定為在崗職工或其他從
業(yè)人員。
（二）對(duì)于新招收的人員，從報(bào)到參加工作之日起，應(yīng)統(tǒng)計(jì)為本單位從業(yè)人員；對(duì)于離休、退休、退職、死亡、參軍、不帶工資上學(xué)、解除勞動(dòng)合同的人員，從離開之日起不再統(tǒng)計(jì)為本單位的從業(yè)人員。
（三）臨時(shí)抽調(diào)參加防洪、搶險(xiǎn)、救援、抗震、維護(hù)治安等社會(huì)性工作的人員，由原單位統(tǒng)計(jì)在原來(lái)的部門、從業(yè)人員分類及生產(chǎn)組內(nèi)。
（四）鐵路單位代管合資鐵路、地方鐵路和廠礦企業(yè)專用線的從業(yè)人員，其人數(shù)由負(fù)擔(dān)勞動(dòng)報(bào)酬的各該主管部門或委托企業(yè)單位統(tǒng)計(jì)；鐵路單位代辦廠、礦專用線業(yè)務(wù)以及機(jī)車車輛設(shè)備修理工作的從業(yè)人員，由鐵路單位統(tǒng)計(jì)。
第十四條 在崗職工人數(shù)綜合分組
（一）按用工期限分組
分為長(zhǎng)期職工（使用期在一年及以上的在崗職工）和臨時(shí)職工（使用期不滿一年的在崗職工）。
（二）按性別分組
分為男職工和女職工。
（三）按文化程度分組
分為初中及以下、高中、中專、大專、大學(xué)本科及以上。
（四）按職務(wù)或技術(shù)等級(jí)分組
工人按技術(shù)等級(jí)分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、技師、高級(jí)技師，專業(yè)技術(shù)人員按技術(shù)等級(jí)分為初級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)；管理人員按行政職務(wù)分為干事級(jí)、正副股級(jí)、正副科級(jí)、正副處級(jí)、正副局級(jí)和正副部級(jí)。
（五）按鐵路運(yùn)輸業(yè)行車主要工種分組
分為機(jī)車司機(jī)，機(jī)車副司機(jī)，機(jī)車司爐（包括內(nèi)燃、電力機(jī)車的學(xué)員、學(xué)習(xí)副司機(jī)），調(diào)車長(zhǎng)，連接員，制動(dòng)員，駝峰扳道員、作業(yè)員，列檢人員，值班員，助理值班員，運(yùn)轉(zhuǎn)車長(zhǎng)。
第十五條 企業(yè)在崗職工人數(shù)按崗位分組
企業(yè)在崗職工人數(shù)按其實(shí)際工作崗位，分為工人或生產(chǎn)人員、學(xué)徒、工程技術(shù)人員、管理人員、服務(wù)人員和其他人員等六類。其中：工人或生產(chǎn)人員、工程技術(shù)人員為直接生產(chǎn)人員，管理人員、服務(wù)人員和其他人員為非直接生產(chǎn)人員。
（一）工人或生產(chǎn)人員
指各單位直接從事生產(chǎn)工作的人員。
1．鐵路運(yùn)輸業(yè)中指從事鐵路運(yùn)輸生產(chǎn)的機(jī)車車輛運(yùn)用、客貨運(yùn)輸工作、運(yùn)輸工具、設(shè)備修理養(yǎng)護(hù)人員，后備培訓(xùn)人員，機(jī)車車輛設(shè)備的看管人員以及附屬單位的工人。
2．制造業(yè)中指在車間（或附屬、輔助生產(chǎn)單位）中直接從事工業(yè)性生產(chǎn)的工人，廠外運(yùn)輸、廠房建筑大修理的工人，質(zhì)量檢查、安全檢查等生產(chǎn)人員。
3．建筑業(yè)中指從事建筑安裝、附屬輔助生產(chǎn)、綜合生產(chǎn)與運(yùn)輸工作的工人，從事調(diào)度、試驗(yàn)、化驗(yàn)、質(zhì)量檢查、安全檢查、環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)等工作的工人，電報(bào)、電話所、通信機(jī)械室等生產(chǎn)人員，關(guān)、停企業(yè)及停、緩建工程的留守工人。
（二）學(xué)徒
指在熟練工人指導(dǎo)下，在生產(chǎn)勞動(dòng)中學(xué)習(xí)技術(shù)、領(lǐng)取學(xué)徒工生活費(fèi)的人員。
新錄用的復(fù)員軍人雖不領(lǐng)取學(xué)徒工生活費(fèi)，但在生產(chǎn)勞動(dòng)中學(xué)習(xí)技術(shù)，其職名為學(xué)習(xí)職務(wù)的，也列入學(xué)徒。
（三）工程技術(shù)人員
指擔(dān)負(fù)工程技術(shù)工作，并取得工程技術(shù)職稱或職務(wù)資格的人員。包括相當(dāng)車間一級(jí)（如車間，領(lǐng)工區(qū)）直接從事技術(shù)工作和技術(shù)操作的工程技術(shù)人員。不包括雖取得工程技術(shù)職稱或大學(xué)、中專理工科學(xué)歷，但未從事任何工程技術(shù)工作的人員，也不包括從事管理工作的工程技術(shù)人員。
（四）管理人員
指單位領(lǐng)導(dǎo)和各職能機(jī)構(gòu)、車間（或輔助生產(chǎn)部門）中從事行政、生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)和工程技術(shù)管理工作的人員，以及公、檢、法系統(tǒng)全部工作人員。
管理人員中從事政治工作的人員指專職從事黨團(tuán)和工會(huì)工作的人員，以及負(fù)責(zé)訓(xùn)練民兵的武裝部干部。
（五）服務(wù)人員
指服務(wù)于職工生活或間接服務(wù)于生產(chǎn)的下列人員：
1．工勤人員 指各單位門衛(wèi)、清掃員、傳達(dá)員、通訊員、服務(wù)員、茶爐工（不包括為旅客服務(wù)的），非生產(chǎn)用的汽車司機(jī)及其助手，管理機(jī)構(gòu)的瓦工、木工、電工、鉗工、園藝工、電梯工等。
2．文教衛(wèi)生人員 指企業(yè)所屬各類幼兒園、學(xué)校、文化宣傳、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的全部工作人員。
3．住宅管理維修與生活福利人員 指單位自設(shè)房管和維修人員；食堂、哺乳室、托兒所、浴室、招待所和乘務(wù)員公寓的全部工作人員。
（六）其他人員
指由企業(yè)支付工資，但所從事的工作與企業(yè)生產(chǎn)基本無(wú)關(guān)的人員。包括：
1．農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)人員 指專門從事農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)生產(chǎn)或自辦農(nóng)場(chǎng)的全部人員。
2．長(zhǎng)期學(xué)習(xí)人員 指參加學(xué)制在六個(gè)月以上，進(jìn)入各類學(xué)校學(xué)習(xí)，并由原單位支付工資的人員。
3．長(zhǎng)期休假人員 指連續(xù)六個(gè)月以上休假人員，不包括因病因傷長(zhǎng)期休假的人員。
4．派往外單位工作人員 指被單位派往外單位連續(xù)工作六個(gè)月以上，由原單位支付工資的人員。
5．其他 以上未包括的各類人員。
第十六條 期末人數(shù)和平均人數(shù)
（一）期末人數(shù)
指報(bào)告期末最后一天實(shí)有的人數(shù)。對(duì)于調(diào)往其他單位的人員，如已在原單位領(lǐng)取當(dāng)月工資，其人數(shù)由原單位統(tǒng)計(jì)，調(diào)入單位從發(fā)放工資之月起統(tǒng)計(jì)。已經(jīng)招用但尚未報(bào)到的人員和尚未用完的招工指標(biāo)均不得做為期末人數(shù)統(tǒng)計(jì)。
（二）平均人數(shù)
指報(bào)告期內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。
1．月平均人數(shù) 指報(bào)告月內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。
計(jì)算公式為：
報(bào)告月內(nèi)每天實(shí)有的全部人數(shù)之和
月平均人數(shù)＝－－－－－－－－－－－－－－－
報(bào)告月的日歷日數(shù)
派生計(jì)算方法為：
（1）上月末人數(shù)，加上當(dāng)月增加人數(shù)自增加之日起至月末折算的月平均人數(shù)，減去當(dāng)月減少人數(shù)自減少之日起至月末折算的月平均人數(shù)。
（2）月初人數(shù)加月末人數(shù)之和除以2。
2．季平均人數(shù) 指報(bào)告季內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。
計(jì)算公式為：
報(bào)告季內(nèi)各月平均人數(shù)之和
季平均人數(shù)＝－－－－－－－－－－－－
3
3．年平均人數(shù) 指報(bào)告年內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。
計(jì)算公式為：
報(bào)告年內(nèi)各月平均人數(shù)之和
年平均人數(shù)＝－－－－－－－－－－－－
12
或：
報(bào)告年內(nèi)各季平均人數(shù)之和
年平均人數(shù)＝－－－－－－－－－－－－
4
第十七條 從業(yè)人數(shù)變動(dòng)情況
一定時(shí)期內(nèi)從業(yè)人數(shù)增減變動(dòng)關(guān)系，可用下式表示：
本期末從業(yè)人數(shù)＝上期末從業(yè)人數(shù)＋本期增加和調(diào)入的從
業(yè)人數(shù)－本期減少和調(diào)出的從業(yè)人數(shù)
（一）本期增加和調(diào)入的從業(yè)人數(shù)
指報(bào)告期內(nèi)單位招收、錄用和調(diào)入的從業(yè)人數(shù)。
1．新增和調(diào)入的在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
（1）新增的在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
①?gòu)霓r(nóng)村招收的人數(shù) 指從農(nóng)村勞動(dòng)力中招收參加工作的人數(shù)。
②從城鎮(zhèn)招收的人數(shù) 指從城鎮(zhèn)勞動(dòng)力中招收參加工作的人數(shù)。不包括各類院校畢業(yè)由單位直接錄用的人員。
③錄用的復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人人數(shù) 指從部隊(duì)復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)后，分配到單位工作的人數(shù)。包括參軍前是職工或辦理了招工手續(xù)，服兵役期滿后又回原單位復(fù)工復(fù)職的人數(shù)。不包括復(fù)員回農(nóng)村參加生產(chǎn)后，又被單位招收錄用的人數(shù)，這部分人應(yīng)計(jì)入“從農(nóng)村招收的人數(shù)”中。
④錄用的大學(xué)、中專、技校畢業(yè)生人數(shù) 指從各類院校畢業(yè)后，直接由單位錄用的人數(shù)。
⑤集體外出勞務(wù)回歸人數(shù) 指由單位組織向外輸出的勞務(wù)人員返回原單位工作人數(shù)。
⑥個(gè)人外出勞務(wù)回歸人數(shù) 指?jìng)€(gè)人與單位簽訂外出勞務(wù)協(xié)議期滿后返回原單位工作的人數(shù)。
⑦集體經(jīng)濟(jì)返回人數(shù) 指原派往集體經(jīng)濟(jì)單位工作，現(xiàn)又返回原單位的人數(shù)。
⑧其他增加人數(shù) 指除上述人員外，新增的其他在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)。
（2）調(diào)入在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
指在報(bào)告期內(nèi)由外單位調(diào)入的人數(shù)。包括成建制調(diào)入或兼并的人數(shù)。
①由鐵路外單位調(diào)入人數(shù) 指由鐵路系統(tǒng)以外的單位調(diào)入的人數(shù)。
②由鐵路內(nèi)單位調(diào)入人數(shù) 指由鐵路系統(tǒng)內(nèi)其他單位調(diào)入的人數(shù)。包括站段等基層報(bào)表單位間的調(diào)動(dòng)。
2．增加的臨時(shí)職工和其他從業(yè)人數(shù)
（二）本期減少和調(diào)出的從業(yè)人數(shù)
指在報(bào)告期內(nèi)，離開工作單位并不再由單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的從業(yè)人數(shù)。
1．減少和調(diào)出的在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
（1）減少的在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
①離休、退休、退職人數(shù) 指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，正式辦理了離休、退休、退職手續(xù)的人數(shù)。
②死亡人數(shù) 包括在崗職工因公（工）和非因公（工）死亡的人數(shù)。
以上兩類人數(shù)合計(jì)為自然減員人數(shù)
③內(nèi)部退養(yǎng)人數(shù) 指接近規(guī)定退休年齡，本人申請(qǐng)，單位批準(zhǔn)退出工作崗位，并辦理了內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)，在辦理正式退休手續(xù)前由單位按月發(fā)給一定生活費(fèi)的人數(shù)。
④下崗人數(shù) 指由于企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)狀況等原因，已經(jīng)離開本人的生產(chǎn)或工作崗位，也不在本單位從事其他工作，但尚未與單位解除勞動(dòng)關(guān)系人數(shù)。下崗人員以進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心并簽訂基本生活保障和再就業(yè)協(xié)議為統(tǒng)計(jì)標(biāo)志。
⑤集體外出勞務(wù)人數(shù) 指由單位組織集體向外單位輸出勞務(wù)的人數(shù)。
⑥個(gè)人外出勞務(wù)人數(shù) 指?jìng)€(gè)人與單位簽訂外出勞務(wù)協(xié)議的人數(shù)。
⑦除名、開除、辭退人數(shù) 指根據(jù)有關(guān)規(guī)定，辦理了除名、開除、辭退手續(xù)的人數(shù)。
⑧終止和解除合同人數(shù) 指由于正?；蚍钦Ｔ?，與單位終止和解除了勞動(dòng)關(guān)系的人數(shù)。
⑨派往集體經(jīng)濟(jì)人數(shù) 指派往集體經(jīng)濟(jì)單位工作的人數(shù)。
⑩其他減少人數(shù) 指除上述人員外，減少的其他在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)。
（2）調(diào)出在崗長(zhǎng)期職工人數(shù)
指在報(bào)告期內(nèi)調(diào)往外單位工作的人數(shù)。包括成建制調(diào)出或被兼并的人數(shù)。
①調(diào)往鐵路外單位 指調(diào)往鐵路系統(tǒng)以外單位的人數(shù)。
②調(diào)往鐵路內(nèi)單位 指調(diào)往鐵路系統(tǒng)內(nèi)其他單位的人數(shù)。包括站段等基層報(bào)表單位間的調(diào)動(dòng)。
2．減少的臨時(shí)職工和其他從業(yè)人數(shù)
第三章 勞動(dòng)報(bào)酬
第十八條 從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬
指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部從業(yè)人員的勞動(dòng)報(bào)酬。由在崗職工工資總額和其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬兩部分構(gòu)成。
第十九條 在崗職工工資總額
（一）在崗職工工資總額
指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部在崗職工的勞動(dòng)報(bào)酬。
（二）在崗職工工資總額構(gòu)成
在崗職工工資總額由計(jì)時(shí)（計(jì)件）工資、獎(jiǎng)金及超額工資、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、其他工資等項(xiàng)目構(gòu)成。
1．計(jì)時(shí)（計(jì)件）工資
（1）計(jì)時(shí)工資 指按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)間支付給個(gè)人的勞動(dòng)報(bào)酬。
①按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)支付的工資。
②新參加工作人員的見(jiàn)習(xí)工資（學(xué)徒的生活費(fèi)）。
③根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定，因病假、工傷假、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假、婚喪假、探親假、定期休假、停工學(xué)習(xí)、執(zhí)行國(guó)家或社會(huì)義務(wù)等原因按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)或計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付的工資。
④實(shí)行崗位技能工資制的崗位工資和技能工資。
⑤實(shí)行事業(yè)工資制的專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資、工人技術(shù)等級(jí)（職務(wù)）工資、等級(jí)工資。
⑥實(shí)行機(jī)關(guān)工資制的職務(wù)工資、基礎(chǔ)工資、級(jí)別工資、工人的崗位工資、技術(shù)等級(jí)（職務(wù)）工資。
⑦中小學(xué)教師、護(hù)士在其專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上提高10％的部分。
（2）計(jì)件工資 指實(shí)行計(jì)件工資制的單位，按照批準(zhǔn)的計(jì)件單價(jià)和規(guī)定的勞動(dòng)定額或工作量支付的勞動(dòng)報(bào)酬。
①實(shí)行超額累進(jìn)計(jì)件、直接無(wú)限計(jì)件、限額計(jì)件等工資制的單位，按勞動(dòng)部門或主管部門批準(zhǔn)的定額和計(jì)件單價(jià)支付的工資。
②按工作任務(wù)包干方法支付的工資。
③按營(yíng)業(yè)額提成或利潤(rùn)提成辦法支付的工資。
2．獎(jiǎng)金及超額工資
指各單位支付的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬。
（1）生產(chǎn)獎(jiǎng) 指與生產(chǎn)任務(wù)有關(guān)的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)支出。
（2）節(jié)約獎(jiǎng) 指節(jié)約各種動(dòng)力、燃料、原材料等能源的獎(jiǎng)勵(lì)支出。
（3）堵漏保收獎(jiǎng) 指從堵漏保收提成中支付的獎(jiǎng)金。
（4）計(jì)件超額工資 指計(jì)件工人超額完成定額任務(wù)后所得的工資，即計(jì)件工人實(shí)得的全部計(jì)件工資減去應(yīng)得的計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)工資后的數(shù)額。
（5）其他獎(jiǎng) 指其他以各種名義、由各種款源發(fā)放的獎(jiǎng)金，包括各種一次性獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)等。
3．津貼和補(bǔ)貼
指為了補(bǔ)償職工特殊的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原因而支付的津補(bǔ)貼。
（1）乘務(wù)津貼 指對(duì)機(jī)車乘務(wù)員、列車乘務(wù)員、客運(yùn)乘務(wù)員、檢車（機(jī)械保溫）乘務(wù)員、乘警及軌道車司機(jī)，按出乘時(shí)間所支付的津貼。
（2）施工津貼 指為建筑安裝及大修等流動(dòng)施工單位的人員而建立的津貼。
（3）野外勘探津貼 指國(guó)家對(duì)野外勘探人員建立的津貼。
（4）崗位津貼 指專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位津貼，技術(shù)等級(jí)崗位津貼，機(jī)關(guān)工作人員崗位津貼，公安干警值勤津貼、警銜津貼，審計(jì)人員工作津貼，信訪津貼，紀(jì)檢、監(jiān)察辦案人員補(bǔ)貼，法院、檢察院辦案人員崗位津貼，技術(shù)工人崗位補(bǔ)貼，專兼職離、退休工作人員津貼，計(jì)劃生育工作人
員津貼，以及其他為特殊行業(yè)和苦累臟險(xiǎn)等特殊崗位設(shè)立的津貼等。
（5）工齡津貼 指工齡工資、工齡津貼、教齡津貼和護(hù)齡津貼。
（6）保健津貼 指衛(wèi)生防疫津貼、醫(yī)療衛(wèi)生津貼、科技保健津貼及其他行業(yè)職工的特殊保健津貼等。
（7）技術(shù)性津貼 指特級(jí)教師補(bǔ)貼、科研（課題）津貼、研究生導(dǎo)師津貼、工人技師津貼、高級(jí)知識(shí)分子特殊津貼（政府特殊津貼）等。
（8）伙食補(bǔ)貼 指直接支付給個(gè)人的伙食性補(bǔ)貼，如無(wú)食堂補(bǔ)貼、小伙食單位補(bǔ)貼、少數(shù)民族伙食補(bǔ)貼、體育運(yùn)動(dòng)員和教練伙食補(bǔ)助等。
（9）地區(qū)津貼 指按國(guó)家規(guī)定對(duì)邊遠(yuǎn)地區(qū)發(fā)放的地區(qū)生活費(fèi)和地區(qū)津貼。
（10）其他津貼 指其他未包括在以上項(xiàng)目中的各種津、補(bǔ)貼，如各種物價(jià)補(bǔ)貼、書報(bào)費(fèi)、交通費(fèi)、洗理衛(wèi)生費(fèi)、合同制職工的工資性補(bǔ)貼、夜班津貼、電話補(bǔ)貼、房租補(bǔ)貼、課時(shí)津貼、體育津貼、司機(jī)行車津貼、班組長(zhǎng)（工長(zhǎng)）津貼、中小學(xué)班主任津貼以及事業(yè)單位按比例計(jì)發(fā)的
津貼等。
4．加班加點(diǎn)工資
對(duì)在法定節(jié)假日、公休假日以及正常工作日以外工作的人員，按規(guī)定支付的加班和加點(diǎn)工資。
5．其他工資
其他根據(jù)國(guó)家規(guī)定支付的工資。如附加工資、保留工資，以及調(diào)整補(bǔ)發(fā)上年工資等。
（三）工資總額的計(jì)算原則
1．工資總額應(yīng)以直接支付給個(gè)人的全部勞動(dòng)報(bào)酬為依據(jù)，不考慮其經(jīng)費(fèi)來(lái)源，即不論是計(jì)入成本還是不計(jì)入成本，不論是從工資科目開支，還是由工資科目以外的費(fèi)用開支，不論是以貨幣形式支付還是以實(shí)物形式支付，均應(yīng)列入工資總額。
2．在統(tǒng)計(jì)月、季、年的工資總額時(shí)，均應(yīng)按實(shí)發(fā)月以實(shí)發(fā)數(shù)計(jì)算，對(duì)于拖欠的工資，應(yīng)將實(shí)際補(bǔ)發(fā)數(shù)額統(tǒng)計(jì)在實(shí)際發(fā)放月內(nèi)，不能統(tǒng)計(jì)在拖欠期內(nèi)的工資總額中。但因節(jié)日提前預(yù)發(fā)的下月工資，仍統(tǒng)計(jì)在應(yīng)發(fā)月的工資總額中。
3．單位從個(gè)人工資中直接為其代扣代繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)）、所得稅、住房公積金以及其他各類扣款都應(yīng)計(jì)入工資總額，由單位撥付的部分暫不計(jì)入。
4．單位以各種名義發(fā)放的現(xiàn)金和實(shí)物，只要屬于勞動(dòng)報(bào)酬性質(zhì)并且現(xiàn)行統(tǒng)計(jì)制度未明確規(guī)定不統(tǒng)計(jì)為工資的，都應(yīng)統(tǒng)計(jì)為本單位的工資總額。
5．對(duì)于房改一次性補(bǔ)貼和按月發(fā)放的補(bǔ)貼，由于各地房改政策不盡相同，應(yīng)區(qū)別對(duì)待。如果該項(xiàng)補(bǔ)貼為專款專用，則不作為工資統(tǒng)計(jì)；如由個(gè)人自行支配，則應(yīng)統(tǒng)計(jì)為工資總額。
（四）工資總額不包括的項(xiàng)目
1．根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家星火獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)、合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)，支付給作出重大貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人員的一次性重獎(jiǎng)及支付給運(yùn)動(dòng)員的比賽成績(jī)獎(jiǎng)和教練員的培訓(xùn)成績(jī)獎(jiǎng)等。
2．勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利方面的費(fèi)用。
3．離休、退休、退職人員的各項(xiàng)費(fèi)用。
4．支付給聘用或留用的離休、退休人員的各項(xiàng)補(bǔ)貼。
5．勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)支出。
6．稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專門工作報(bào)酬。
7．出差補(bǔ)助費(fèi)、調(diào)動(dòng)工作的差旅費(fèi)和安家費(fèi)。
8．實(shí)行資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制返還的風(fēng)險(xiǎn)抵押金；實(shí)行租賃經(jīng)營(yíng)單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入。
9．對(duì)購(gòu)買本企業(yè)股票和債券的人員所支出的股息（包括股金分紅）和利息。
10．勞動(dòng)合同制職工解除勞動(dòng)合同時(shí)由企業(yè)支付的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)等。
11．因錄用臨時(shí)工而在工資以外向提供勞動(dòng)力單位支付的手續(xù)費(fèi)或管理費(fèi)。
12．一次性買斷工齡所支付的費(fèi)用。
第二十條 其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬
指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位其他從業(yè)人員的全部勞動(dòng)報(bào)酬。由聘用離退休人員的補(bǔ)差和補(bǔ)貼、聘用港澳臺(tái)及外籍人員的工資、聘用外單位下崗職工的勞動(dòng)報(bào)酬、使用的其他從業(yè)人員的勞動(dòng)報(bào)酬等構(gòu)成。
第二十一條 非在崗職工生活費(fèi)
指單位支付給非在崗職工，即內(nèi)退、下崗、集體外出勞務(wù)、因病因傷長(zhǎng)期休假人員的生活費(fèi)。包括社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和政府部門發(fā)放的下崗人員生活費(fèi)。
第二十二條 平均工資
（一）平均貨幣工資
在一定時(shí)期內(nèi)平均每人所得貨幣工資額。計(jì)算公式：
報(bào)告期實(shí)際支付的貨幣工資總額
平均貨幣工資＝－－－－－－－－－－－－－－
報(bào)告期平均人數(shù)
（二）平均實(shí)際工資
指扣除物價(jià)變動(dòng)因素后的平均工資。計(jì)算公式：
報(bào)告期平均貨幣工資
平均實(shí)際工資＝－－－－－－－－－－－－－
報(bào)告期城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)
城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)取自統(tǒng)計(jì)局公布的資料。
（三）平均貨幣工資指數(shù)
報(bào)告期平均貨幣工資與基期平均貨幣工資的比率，是反映不同時(shí)期貨幣工資水平變動(dòng)情況的相對(duì)數(shù)。表明報(bào)告期平均貨幣工資比基期平均貨幣工資提高或降低的程度。計(jì)算公式：
報(bào)告期平均貨幣工資
平均貨幣工資指數(shù)＝－－－－－－－－－
基期平均貨幣工資
（四）平均實(shí)際工資指數(shù)
反映實(shí)際工資的變動(dòng)方向和變動(dòng)程度的指數(shù)，表明實(shí)際工資水平提高或降低的程度，計(jì)算公式：
報(bào)告期平均貨幣工資指數(shù)
平均實(shí)際工資指數(shù)＝－－－－－－－－－－－－－
報(bào)告期城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)
第四章 各行業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
第二十三條 勞動(dòng)生產(chǎn)率
勞動(dòng)生產(chǎn)率是勞動(dòng)者在單位時(shí)間內(nèi)的生產(chǎn)效率，用勞動(dòng)者的生產(chǎn)成果與相應(yīng)的勞動(dòng)消耗量之間的比率表示。
勞動(dòng)生產(chǎn)率的基本表示方法有兩種：一是用單位時(shí)間內(nèi)所產(chǎn)生的產(chǎn)品或提供的勞務(wù)數(shù)量來(lái)表示，即正指標(biāo)表達(dá)方式；二是用生產(chǎn)單位產(chǎn)品或提供勞務(wù)所消耗的勞動(dòng)時(shí)間來(lái)表示，即逆指標(biāo)表達(dá)方式。
勞動(dòng)生產(chǎn)率指標(biāo)可分為實(shí)物指標(biāo)和價(jià)值指標(biāo)。
第二十四條 勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)的原則
勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)，必須遵循可比性原則，即勞動(dòng)者的生產(chǎn)成果與勞動(dòng)消耗量之間必須保持同口徑。
第二十五條 勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)分類
勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)按照時(shí)間單位不同，可分為日、月、季、年勞動(dòng)生產(chǎn)率；按照人員范圍不同，可分為從業(yè)人員、生產(chǎn)工人和主要生產(chǎn)組勞動(dòng)生產(chǎn)率；按照行業(yè)不同，可分為鐵路運(yùn)輸業(yè)、工業(yè)和建筑業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率。
第二十六條 鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率指鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)者的勞動(dòng)效率，用一定時(shí)間內(nèi)的生產(chǎn)成果與相應(yīng)的勞動(dòng)消耗量之比表示。按實(shí)物工作量和價(jià)值工作量?jī)煞N方式計(jì)算。
（一）鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（按實(shí)物工作量計(jì)算）
計(jì)算公式：
運(yùn)輸換算周轉(zhuǎn)量
鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（千換算噸公里／人）＝－－－－－－－－－－－
運(yùn)輸業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)
運(yùn)輸換算周轉(zhuǎn)量指鐵路旅客、行李、包裹和貨物運(yùn)送量與運(yùn)送距離之積。由旅客人公里，行李、包裹噸公里，貨物噸公里組成。
運(yùn)輸業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)指鐵路運(yùn)輸業(yè)報(bào)告期內(nèi)每天平均擁有的從業(yè)人數(shù)。
（二）鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（按價(jià)值量計(jì)算）
計(jì)算公式：
運(yùn)輸收入
鐵路運(yùn)輸業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（元／人）＝－－－－－－－－－－－
運(yùn)輸業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)
運(yùn)輸收入指營(yíng)運(yùn)進(jìn)款收入。包括旅客票價(jià)、行包運(yùn)費(fèi)、郵運(yùn)運(yùn)費(fèi)、貨物運(yùn)費(fèi)、客運(yùn)其他、貨運(yùn)其他、客貨運(yùn)服務(wù)、電力附加費(fèi)、貨車中轉(zhuǎn)技術(shù)作業(yè)費(fèi)。
第二十七條 工業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
工業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率指工業(yè)勞動(dòng)者的勞動(dòng)效率，用一定時(shí)間內(nèi)企業(yè)的生產(chǎn)成果與相應(yīng)的勞動(dòng)消耗量之比表示。
工業(yè)由采掘業(yè)、制造業(yè)、電力煤氣及水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)構(gòu)成。
計(jì)算公式：
工業(yè)總產(chǎn)值或增加值
工業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（元／人）＝－－－－－－－－－－
工業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)
工業(yè)總產(chǎn)值 指工業(yè)企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)生產(chǎn)的以貨幣表現(xiàn)的工業(yè)產(chǎn)品總量。計(jì)算工業(yè)總產(chǎn)值時(shí)，一般采用不變價(jià)和“工廠法”的原則計(jì)算。
工業(yè)增加值 指工業(yè)企業(yè)在報(bào)告期內(nèi)，以貨幣表現(xiàn)的工業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的最終成果。計(jì)算工業(yè)增加值有兩種方法：一是生產(chǎn)法（又稱減法）；二是收入法（又稱分配法或加法）。計(jì)算鐵路工業(yè)增加值時(shí)，采用生產(chǎn)法。
工業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù) 指工業(yè)企業(yè)報(bào)告期內(nèi)平均每天擁有的從業(yè)人數(shù)。
第二十八條 建筑業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
建筑業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率 指建筑業(yè)勞動(dòng)者的勞動(dòng)效率，用一定時(shí)期內(nèi)的生產(chǎn)成果與相應(yīng)的勞動(dòng)消耗量之比表示。
計(jì)算公式：
施工產(chǎn)值或建筑業(yè)增加值
建筑業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率（元／人）＝－－－－－－－－－－－
建筑業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù)
施工產(chǎn)值 指建筑施工企業(yè)和自營(yíng)施工單位自行完成的建筑安裝產(chǎn)值與建筑施工直接有關(guān)的產(chǎn)值。包括建筑工程產(chǎn)值、設(shè)備安裝工程產(chǎn)值、房屋構(gòu)筑物大修理產(chǎn)值、現(xiàn)場(chǎng)非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備制造產(chǎn)值。
建筑業(yè)增加值 指建筑安裝企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)，建筑業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)勞務(wù)活動(dòng)的最終成果。計(jì)算鐵路建筑業(yè)增加值時(shí)，采用分配法。
建筑業(yè)從業(yè)人員平均人數(shù) 指建筑業(yè)報(bào)告期內(nèi)平均每天擁有的從業(yè)人數(shù)。
第五章 保險(xiǎn)福利費(fèi)用
第二十九條 保險(xiǎn)福利費(fèi)用
（一）保險(xiǎn)福利費(fèi)用
指各單位在工資總額以外實(shí)際支付給個(gè)人和用于集體的勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利費(fèi)用。
（二）保險(xiǎn)福利費(fèi)用統(tǒng)計(jì)原則及數(shù)據(jù)資料來(lái)源
1．保險(xiǎn)福利費(fèi)用支出款源，除福利基金外，還包括工資基金，社會(huì)保險(xiǎn)基金，社會(huì)統(tǒng)籌基金，營(yíng)業(yè)外支出，企業(yè)基金或利潤(rùn)留成，工會(huì)經(jīng)費(fèi)，企業(yè)管理費(fèi)，事業(yè)、機(jī)關(guān)單位差額補(bǔ)助費(fèi)、公務(wù)費(fèi)等。
2．報(bào)告期保險(xiǎn)福利費(fèi)用總額的統(tǒng)計(jì)，以報(bào)告期由單位實(shí)際支付給職工個(gè)人或用于集體的勞動(dòng)保險(xiǎn)福利費(fèi)用為準(zhǔn)。
3．保險(xiǎn)福利費(fèi)用按在崗職工和離休、退休、退職人員分別統(tǒng)計(jì)。
4．保險(xiǎn)福利費(fèi)用資料應(yīng)由各基層單位財(cái)務(wù)和社會(huì)保險(xiǎn)部門負(fù)責(zé)提供。
（三）保險(xiǎn)福利費(fèi)中不包括的項(xiàng)目
1．用于勞動(dòng)保護(hù)的費(fèi)用。
2．由福利費(fèi)用開支的醫(yī)務(wù)人員、集體福利機(jī)構(gòu)工作人員的工資和六個(gè)月以上長(zhǎng)期病傷產(chǎn)假人員的工資或生活費(fèi)。
第三十條 在崗職工保險(xiǎn)福利費(fèi)用
（一）集體福利事業(yè)補(bǔ)貼
指對(duì)單位浴池、理發(fā)室、洗衣房、哺乳室、托兒所等集體福利設(shè)施各項(xiàng)收支相抵后的差額補(bǔ)助費(fèi)，包括集體供熱支出和托兒補(bǔ)助費(fèi)。
（二）集體福利事業(yè)設(shè)施費(fèi)
按國(guó)家規(guī)定開支的集體福利設(shè)施費(fèi)用，如食堂炊事用具的購(gòu)置、修理費(fèi)用，宿舍的修繕費(fèi)等，不包括由各單位自籌經(jīng)費(fèi)開支的福利設(shè)施的固定資產(chǎn)投資。
（三）文體宣傳費(fèi)
指為改善、豐富職工的文化生活所實(shí)際支付的文娛體育宣傳費(fèi)，包括工會(huì)文教費(fèi)所支付的部分。
（四）醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)
指實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)單位的職工及供養(yǎng)的直系親屬的醫(yī)療費(fèi)、醫(yī)務(wù)經(jīng)費(fèi)、職工因工負(fù)傷就醫(yī)路費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工公費(fèi)醫(yī)療費(fèi)，實(shí)行公費(fèi)醫(yī)療制度改革的單位直接支付給個(gè)人的醫(yī)藥費(fèi)等。
（五）其他費(fèi)用
1．喪葬、撫恤、傷殘補(bǔ)助金 指對(duì)因工死亡、因病或非因工死亡及因工致殘的職工所支付的喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金和所遺供養(yǎng)直系親屬的撫恤、救濟(jì)金，職工供養(yǎng)直系親屬死亡時(shí)的喪葬補(bǔ)助金，工傷職工一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘撫恤金。
2．生活困難補(bǔ)助費(fèi) 指對(duì)生活困難的職工實(shí)際支付的定期補(bǔ)助和臨時(shí)性補(bǔ)助。
3．計(jì)劃生育補(bǔ)貼 指發(fā)給職工的獨(dú)生子女補(bǔ)貼費(fèi)、保健營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、計(jì)劃生育獎(jiǎng)。
4．其他 上述費(fèi)用以外，用于職工的其他保險(xiǎn)福利支出，如取暖補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)、易地安家補(bǔ)助費(fèi)、探親路費(fèi)、工傷護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、傷殘職工輔助器具費(fèi)等。
第三十一條 離休、退休、退職人員保險(xiǎn)福利費(fèi)用
（一）離休費(fèi)
按社會(huì)保險(xiǎn)部門及企業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付給離休人員的工資及各種補(bǔ)貼。
（二）退休費(fèi)
按社會(huì)保險(xiǎn)部門及企業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付給退休人員的退休費(fèi)及各種補(bǔ)貼。
（三）退職生活費(fèi)
按社會(huì)保險(xiǎn)部門及企業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付給退職人員的退職費(fèi)及各種補(bǔ)貼。
（四）醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)
按離、退休金總額的一定比例提取的醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)，以及各單位實(shí)報(bào)實(shí)銷的醫(yī)療費(fèi)。
（五）其他費(fèi)用
1．離休人員公用經(jīng)費(fèi) 按國(guó)家規(guī)定用于離休人員的辦公用品、文體活動(dòng)、健康休養(yǎng)和差旅費(fèi)等項(xiàng)開支。
2．離休人員特需經(jīng)費(fèi) 按國(guó)家有關(guān)規(guī)定為解決離休人員的特殊困難和必要的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)開支而支付的費(fèi)用。
3．護(hù)理費(fèi) 指因工致殘，飲食起居需人扶助的離休、退休人員的護(hù)理費(fèi)，以及因病生活不能自理的離休干部護(hù)理費(fèi)。
4．喪葬撫恤金 指離休、退休、退職人員死亡的喪葬費(fèi)、喪葬補(bǔ)助費(fèi)以及所遺供養(yǎng)直系親屬的撫恤、救濟(jì)金和死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)，因工受傷職工到達(dá)法定退休年齡后繼續(xù)由工傷保險(xiǎn)基金支付的傷殘撫恤金。
5．困難補(bǔ)助費(fèi) 支付給生活困難的離、退休人員及因工致殘辦理了退休手續(xù)的人員死亡后，支付給其供養(yǎng)的直系親屬的生活困難補(bǔ)助。
6．其他費(fèi)用 上述費(fèi)用外實(shí)際支付給離休、退休、退職人員冬季取暖補(bǔ)貼，安家補(bǔ)助費(fèi)等。
第三十二條 離休、退休、退職人員期末人數(shù)
（一）離休人員總數(shù)
截止到報(bào)告期末各單位離休人員總數(shù)，包括按離休待遇辦理的工人數(shù)。
（二）退休人員總數(shù)
截止到報(bào)告期末各單位退休人員總數(shù)。
（三）退職人員總數(shù)
截止到報(bào)告期末各單位按月領(lǐng)取定期退職生活費(fèi)的退職人員總數(shù)，不包括領(lǐng)取一次性退職金的退職人數(shù)。
第六章 企業(yè)人工成本
第三十三條 企業(yè)人工成本
（一）企業(yè)人工成本
企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和提供勞務(wù)活動(dòng)中所發(fā)生的各項(xiàng)直接和間接人工費(fèi)用的總和。由從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，福利費(fèi)用，教育費(fèi)用，勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用，住房費(fèi)用和其他人工成本構(gòu)成。
（二）企業(yè)人工成本的構(gòu)成
1．從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬 指在崗職工工資總額和其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬。
2．社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用 指企業(yè)實(shí)際為職工所交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)費(fèi)用。包括企業(yè)上繳給社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的費(fèi)用和在此之外為職工支付的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)或儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)，支付給離退休人員的其他養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用。
3．福利費(fèi)用 指標(biāo)解釋見(jiàn)第五章。
4．教育費(fèi)用 指企業(yè)為職工學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)和提高文化水平而支付的培訓(xùn)費(fèi)用，包括企業(yè)自辦技工學(xué)校所支付的費(fèi)用。
5．勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用 指企業(yè)為購(gòu)買職工實(shí)際享用的勞動(dòng)保護(hù)用品、清涼飲料和保健用品等費(fèi)用支出。但不包括勞動(dòng)保護(hù)設(shè)備的購(gòu)置、維修費(fèi)以及個(gè)人只能在工作現(xiàn)場(chǎng)使用的特殊用品。
6．住房費(fèi)用 指企業(yè)為改善職工居住條件而支付的所有費(fèi)用。具體包括企業(yè)實(shí)際為職工支付的住房補(bǔ)貼（包括租房費(fèi)用、租房差價(jià)補(bǔ)貼、職工購(gòu)房差價(jià)補(bǔ)貼等）、住房公積金、職工宿舍的折舊費(fèi)用等。
7．其他人工成本 指不包括在以上各項(xiàng)中的其他人工成本項(xiàng)目。主要由以下幾部分組成：
（1）流動(dòng)作業(yè)津貼。
（2）職工制服補(bǔ)貼。
（3）工會(huì)經(jīng)費(fèi) 指企業(yè)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)為職工支付的其他費(fèi)用，不包括用工會(huì)經(jīng)費(fèi)為職工支付的文體宣傳費(fèi)和困難補(bǔ)助費(fèi)。
（4）其他 指企業(yè)因招聘職工而實(shí)際花費(fèi)的招工、招聘費(fèi)用等。
第七章 勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)綜合分類標(biāo)準(zhǔn)
第三十四條 按國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分組
為了反映全部從業(yè)人員在國(guó)民經(jīng)濟(jì)各行業(yè)的人數(shù)分布及勞動(dòng)報(bào)酬等情況，需要將全部勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)資料按行業(yè)進(jìn)行分組。鐵路單位均以產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位作為劃分行業(yè)的基本單位，并按各基本單位從事的主要社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)進(jìn)行分組。鐵路各系統(tǒng)所屬的多種經(jīng)營(yíng)實(shí)體也要按其從事的
主要活動(dòng)分別劃入相應(yīng)行業(yè)。
行業(yè)分組依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中的行業(yè)門類進(jìn)行劃分。
（一）農(nóng)、林、牧、漁業(yè)
農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)副業(yè)基地、林場(chǎng)、林業(yè)管理所和其他種植、養(yǎng)殖單位。
（二）采掘業(yè)
采石場(chǎng)和其他礦產(chǎn)的開采和洗選單位。
（三）制造業(yè)
鐵路機(jī)車、車輛的制造和修理工廠，機(jī)車車輛配件、信號(hào)、橋梁、軌枕等鐵路專用設(shè)備和專業(yè)器材的制造，水泥、建材、機(jī)械、儀器儀表、電子設(shè)備、家具、服裝、食品、飲料、醫(yī)藥等產(chǎn)品的加工制造以及書刊印刷單位，鐵路運(yùn)輸設(shè)備修理單位，外委機(jī)車、車輛、機(jī)械設(shè)備修理的單位
。
（四）電力、煤氣及水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)
電力、蒸汽、熱水、煤氣的生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售、維護(hù)和管理的單位，不包括專門從事罐裝煤氣零售業(yè)務(wù)的煤氣站。
（五）建筑業(yè)
鐵路、公路、橋梁、隧道、房屋等建筑單位，專門從事土木建筑物的修繕單位，從事電力、通信線路、給水、排水、供熱等管道系統(tǒng)和各類機(jī)械設(shè)備、裝置的安裝單位，對(duì)建筑物的內(nèi)、外裝修和裝飾的施工和安裝單位。
不包括獨(dú)立核算的籌建機(jī)構(gòu)，籌建機(jī)構(gòu)應(yīng)隨所籌建的建設(shè)工程的性質(zhì)劃分行業(yè)；也不包括物業(yè)管理單位兼營(yíng)的房屋零星維修，兼營(yíng)的房屋零星維修應(yīng)列入房地產(chǎn)業(yè)。
（六）地質(zhì)勘查業(yè)、水利管理業(yè)
工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)、探礦工程和地質(zhì)測(cè)試，水利設(shè)施和水利工程的勘查、管理等單位。
（七）交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)及郵電通信業(yè)
根據(jù)鐵路勞動(dòng)管理的需要，進(jìn)一步劃分到大類：
1．鐵路運(yùn)輸業(yè) 從事鐵路客運(yùn)、貨運(yùn)活動(dòng)的單位，以及鐵路運(yùn)輸企業(yè)的機(jī)關(guān)和鐵路地區(qū)辦事處。
2．交通運(yùn)輸輔助業(yè) 從事運(yùn)輸貨物的裝卸搬運(yùn)、運(yùn)營(yíng)房產(chǎn)維修、新線籌建和工程臨管，以及客、貨運(yùn)輸延伸服務(wù)的單位。
3．倉(cāng)儲(chǔ)業(yè) 為貨物儲(chǔ)存和中轉(zhuǎn)運(yùn)輸業(yè)務(wù)等提供服務(wù)的單位。
4．電信業(yè) 經(jīng)營(yíng)電話、電報(bào)、移動(dòng)通信和無(wú)線電尋呼的單位。
5．公路運(yùn)輸業(yè) 通過(guò)汽車進(jìn)行的公路客貨運(yùn)輸?shù)膯挝弧?br> （八）批發(fā)和零售貿(mào)易、餐飲業(yè)
鐵路局材料廠、鐵路物資辦事處及所屬材料總廠，從事進(jìn)出口貿(mào)易的公司，以及為職工生活服務(wù)的商店（場(chǎng)）、供應(yīng)站（車）、液化氣站等批發(fā)和零售的單位，對(duì)外營(yíng)業(yè)的食堂、餐廳和從事列車餐營(yíng)的旅行服務(wù)公司。
（九）金融、保險(xiǎn)業(yè)
辦理企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部金融業(yè)務(wù)的資金結(jié)算（調(diào)度）中心，從事融資租賃等金融業(yè)務(wù)的單位。
（十）房地產(chǎn)業(yè)
從事房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)的單位，房地產(chǎn)管理和兼營(yíng)房屋零星維修的房管所（站）、物業(yè)管理的單位。
不包括房管部門所屬獨(dú)立核算的維修公司，獨(dú)立的房屋維修單位列入建筑業(yè)。
（十一）社會(huì)服務(wù)業(yè)
為職工生活服務(wù)的單位、賓館、招待所、旅行社、旅游公司以及各種娛樂(lè)服務(wù)單位，廣告公司、出租汽車公司、保安公司和提供機(jī)械電子設(shè)備、交通工具等租賃單位，計(jì)算機(jī)應(yīng)用服務(wù)和會(huì)計(jì)、審計(jì)等信息咨詢服務(wù)單位以及園林綠化和居民服務(wù)的單位。
不包括多種經(jīng)營(yíng)單位承擔(dān)的旅游列車客運(yùn)服務(wù)單位，多種經(jīng)營(yíng)單位的旅游列車客運(yùn)應(yīng)列在多種經(jīng)營(yíng)的鐵路運(yùn)輸業(yè)中。
（十二）衛(wèi)生、體育和社會(huì)福利業(yè)
各級(jí)鐵路醫(yī)院、門診部（所）、?？品乐卧?、療養(yǎng)院、康復(fù)院、衛(wèi)生防疫站、干部休養(yǎng)所，還包括體育工作隊(duì)和對(duì)體育場(chǎng)所、設(shè)施的管理單位，以及各系統(tǒng)所屬的社會(huì)保險(xiǎn)中心和再就業(yè)服務(wù)中心。
（十三）教育、文化藝術(shù)及廣播電影電視業(yè)
各類幼兒園、學(xué)校、文工團(tuán)、報(bào)社、出版社、檔案館、文化宮、俱樂(lè)部、有線電視臺(tái)（站）和史料征集等單位。
（十四）科學(xué)研究和綜合技術(shù)服務(wù)業(yè)
各級(jí)科學(xué)研究院（所），技術(shù)監(jiān)測(cè)、檢定、質(zhì)量監(jiān)督、標(biāo)準(zhǔn)制定和計(jì)量單位，以及各行業(yè)的工程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)推廣和科技交流單位。
（十五）國(guó)家機(jī)關(guān)、政黨機(jī)關(guān)和社會(huì)團(tuán)體
鐵道部機(jī)關(guān)和各級(jí)公安局（處、段）、法院和檢察院，各級(jí)獨(dú)立工會(huì)和取得社會(huì)團(tuán)體法人資格的各類協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等。
（十六）其他行業(yè)
主要行使行政管理職能，執(zhí)行行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的行政性公司（單位）及以上各行業(yè)未包括的單位。
第三十五條 按鐵路管理系統(tǒng)分組
（一）鐵路運(yùn)輸系統(tǒng)
各鐵路局和廣州鐵路（集團(tuán)）公司。
為了反映運(yùn)輸系統(tǒng)中各業(yè)務(wù)部門從業(yè)人員的分布狀況，研究其合理的比例關(guān)系，保證運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)的完成，必須對(duì)從業(yè)人員按業(yè)務(wù)部門進(jìn)行分類。
1．營(yíng)運(yùn)部門 包括車務(wù)、機(jī)務(wù)、車輛、工務(wù)、電務(wù)等單位。
2．大修部門
3．工程部門
4．工業(yè)部門
5．房建部門
6．物資供應(yīng)部門
7．職工生活部門
8．多種經(jīng)營(yíng)部門
9．普通教育部門
10．職業(yè)教育部門
11．衛(wèi)生部門
12．機(jī)關(guān)
13．公檢法部門
14．其他部門
（二）部屬科研院所
鐵道部科學(xué)研究院、經(jīng)濟(jì)規(guī)劃研究院。
（三）部直屬單位
部直屬企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位及原工程總公司所屬的第一、第二、第三、第四勘測(cè)設(shè)計(jì)院和專業(yè)設(shè)計(jì)院。
（四）物資總公司系統(tǒng)
物資總公司所屬的物資辦事處，木材防腐、軌枕、配件工廠和直屬單位。
第三十六條 按企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)分組
為滿足勞動(dòng)管理工作的需要，勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)資料需要按企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)分組。企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)的劃分應(yīng)以獨(dú)立核算單位的職能和工作性質(zhì)確定。
（一）企業(yè) 指從事商品生產(chǎn)、流通、經(jīng)營(yíng)和服務(wù)性經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，以營(yíng)利為目的，并在工商行政管理部門登記的獨(dú)立核算單位。
（二）事業(yè) 指國(guó)家為了社會(huì)公益目的，由國(guó)家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國(guó)有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織。
（三）機(jī)關(guān) 指具有代表國(guó)家權(quán)利和行使國(guó)家行政、檢察、審判職能，組織協(xié)調(diào)社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)、科技等活動(dòng)的獨(dú)立核算單位。
第三十七條 按國(guó)家行政區(qū)域分組
為滿足國(guó)家統(tǒng)計(jì)局和省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局以及鐵路管理工作的需要，鐵路單位應(yīng)按所在地進(jìn)行省、自治區(qū)、直轄市分組。
（一）向鐵道部報(bào)送的鐵路勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表在口徑一致的情況下應(yīng)與報(bào)送各省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局的有關(guān)數(shù)據(jù)完全一致。
（二）鐵路單位在向省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局報(bào)送勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表時(shí)，有三種辦法：
1．由基層單位向所在地統(tǒng)計(jì)局報(bào)送勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的，鐵路局、鐵路分局不再進(jìn)行匯總報(bào)送。
2．由鐵路分局向所在地統(tǒng)計(jì)局匯總報(bào)送勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的，基層單位不再向統(tǒng)計(jì)局單獨(dú)報(bào)送。
3．由鐵路局按省、自治區(qū)、直轄市綜合匯總后，向省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局報(bào)送勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的，鐵路分局、基層單位均不再向統(tǒng)計(jì)局單獨(dú)報(bào)送。
上述辦法由鐵路局與省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局因地制宜協(xié)商解決，既要保證不漏，也要避免重復(fù)。
（三）填報(bào)單位的劃分原則
1．按獨(dú)立核算的基層單位所在地進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和綜合。
2．建筑施工企業(yè)跨行政區(qū)的單位由工程處（公司）所在行政區(qū)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和綜合。
3．派駐單位如在當(dāng)?shù)厝〉梅ㄈ速Y格或具備獨(dú)立核算單位的條件，則按所在地區(qū)進(jìn)行綜合和統(tǒng)計(jì)。
4．鐵路局、鐵路分局所屬中小學(xué)，如跨越省界則按學(xué)校所在省、自治區(qū)、直轄市進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和綜合。
第三十八條 按企業(yè)登記注冊(cè)類型分組
（一）國(guó)有企業(yè)
指企業(yè)全部資產(chǎn)歸國(guó)家所有，并按《中華人民共和國(guó)企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例》規(guī)定登記注冊(cè)的非公司制的經(jīng)濟(jì)組織，不包括有限責(zé)任公司中的國(guó)有獨(dú)資公司。
（二）聯(lián)營(yíng)企業(yè)
指兩個(gè)及兩個(gè)以上相同或不同所有制性質(zhì)的企業(yè)法人或事業(yè)單位法人，按自愿、平等、互利的原則，共同投資組建的經(jīng)濟(jì)組織。
（三）有限責(zé)任公司
指根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司登記管理?xiàng)l例》規(guī)定登記注冊(cè)，由兩個(gè)以上，五十個(gè)以下的股東共同出資，每個(gè)股東以其所認(rèn)繳的出資額對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)其債務(wù)承擔(dān)責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織。包括國(guó)有獨(dú)資公司以及其他有限責(zé)任公司。前者是指國(guó)家授權(quán)的投資機(jī)構(gòu)或國(guó)
家授權(quán)的部門單獨(dú)投資設(shè)立的有限責(zé)任公司，后者是指國(guó)有獨(dú)資公司以外的其他有限責(zé)任公司。
（四）股份有限公司
指根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司登記管理?xiàng)l例》規(guī)定登記注冊(cè)，其全部注冊(cè)資本由等額股份構(gòu)成并通過(guò)發(fā)行股票籌集資本，股東以其認(rèn)購(gòu)的股份對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)其債務(wù)承擔(dān)責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織。
第三十九條 勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)的基層填報(bào)單位
基層填報(bào)單位指單獨(dú)填報(bào)基層勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的單位。勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)基層填報(bào)單位是產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位在法人單位的控制和管理之下，一個(gè)法人單位由一個(gè)或一個(gè)以上的產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位組成。如果一個(gè)法人單位只由一個(gè)產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位組成，該法人單位本身就是產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。
（一）法人單位指具備以下條件的單位
1．依法成立，有自己的名稱、組織機(jī)構(gòu)和場(chǎng)所，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。
2．獨(dú)立擁有和使用（或授權(quán)使用）資產(chǎn)，承擔(dān)負(fù)債，有權(quán)與其他單位簽訂合同。
3．會(huì)計(jì)上獨(dú)立核算，能夠編制資產(chǎn)負(fù)債表。
（二）產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位指具備以下條件的單位
1．在一個(gè)場(chǎng)所從事或主要從事一種社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
2．相對(duì)獨(dú)立組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或業(yè)務(wù)活動(dòng)。
3．能夠掌握收入和支出等業(yè)務(wù)核算資料。
（三）對(duì)基層填報(bào)單位的確定，由于還受到一些條件的限制，各級(jí)綜合匯總單位應(yīng)結(jié)合具體情況進(jìn)行處理，以自然報(bào)表單位為基礎(chǔ)，以不重不漏為原則。當(dāng)一個(gè)基層單位舉辦了幾個(gè)規(guī)模不大的多種經(jīng)營(yíng)實(shí)體，都具有法人資格，但為了便于匯總操作，可以只作為一個(gè)主業(yè)以外的產(chǎn)業(yè)活動(dòng)
單位，并按其中營(yíng)業(yè)額或增加值最大的一個(gè)多種經(jīng)營(yíng)實(shí)體來(lái)確定行業(yè)類別。對(duì)企業(yè)重構(gòu)中在基層單位內(nèi)部組建的非多種經(jīng)營(yíng)公司，凡具備填報(bào)基層報(bào)表?xiàng)l件的，可以作為產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。工廠、站段所屬的車間級(jí)單位一般不劃分為產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位。匯總單位的機(jī)關(guān)和單獨(dú)填報(bào)報(bào)表的各種派出機(jī)
構(gòu)、臨時(shí)性機(jī)構(gòu)隨所屬核心單位劃分行業(yè)。
第八章 勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作
第四十條 原始記錄
以一定的表格形式，對(duì)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所進(jìn)行的第一手記錄，就是勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)原始記錄。統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度建立在各項(xiàng)原始記錄資料核算的基礎(chǔ)上。原始記錄工作的質(zhì)量直接影響到報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和報(bào)表提交的及時(shí)性，建立健全基層單位的原始記錄制度是貫徹執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的重要條件。
勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)原始記錄的內(nèi)容，主要是根據(jù)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)核算的需要而制訂的。最基本的有以下幾個(gè)方面：反映勞動(dòng)力數(shù)量、構(gòu)成及其增減變動(dòng)的原始記錄，如勞動(dòng)合同、人事通知等；反映工資和保險(xiǎn)福利情況的原始記錄，如工資支付單、獎(jiǎng)金津貼支付單、福利費(fèi)支付單、會(huì)計(jì)憑證等。
（一）勞動(dòng)合同
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。
建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同分為有固定期限、無(wú)固定期限和以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同。
（二）人事通知
從業(yè)人數(shù)是經(jīng)常發(fā)生增減變化的。有因調(diào)入和新就業(yè)而增加的人員；也有因調(diào)出和自然減員而減少的人員?；鶎訂挝粌?nèi)部也會(huì)由于工作需要而不斷地進(jìn)行調(diào)動(dòng)。反映人數(shù)增減變動(dòng)的原始憑證是人事部門簽發(fā)的人事通知。包括到職通知單、離職通知單和調(diào)動(dòng)通知單，勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)人員根據(jù)人
事通知，填寫勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，編制人員增減統(tǒng)計(jì)表，計(jì)算期末人數(shù)和平均人數(shù)。
（三）工資支付單
工資單是從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬統(tǒng)計(jì)的主要依據(jù)?；鶎訂挝唤y(tǒng)計(jì)人員根據(jù)財(cái)務(wù)部門編制的工資支付單計(jì)算從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬，并驗(yàn)證人數(shù)。
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