4月11日至12日，中鐵七局陽朔新城四橋項(xiàng)目部利用夜間時間，組織全體職工深入學(xué)習(xí)了公司建設(shè)“五有”公司及相關(guān)配套文件精神，會議由桂林區(qū)域指揮部常務(wù)副指揮長劉煥坤主持。

　　會上，項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)分別對公司現(xiàn)狀、建設(shè)目標(biāo)、具體實(shí)施措施及有關(guān)改革制度做了深入詳細(xì)的講解，使大家深刻感受到了公司建設(shè)“五優(yōu)”公司，促進(jìn)全面發(fā)展的堅持與決心。對此，劉煥坤根據(jù)項(xiàng)目部實(shí)際情況，結(jié)合公司有關(guān)精神，向全體職工提出了具體要求：一是要緊跟公司發(fā)展步伐，提高思想政治作風(fēng)建設(shè)，牢固樹立“企業(yè)是大家，集體是小家，共建、共享、共榮”家文化理念，做一名“勇敢、忠誠、勤奮、謙遜、誠實(shí)、感恩”合格員工，為企業(yè)、為大家貢獻(xiàn)自己的力量;二是要加強(qiáng)個人能力建設(shè)，強(qiáng)力推行員工能進(jìn)能出，干部能上能下，待遇能增能減，“讓聽得見炮火的人去指揮戰(zhàn)斗”，讓真正有能力、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜俗呱现匾芾韻徫唬_保達(dá)到公司發(fā)展人才需求;三是要加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，工作崗位要盡職盡責(zé)，對內(nèi)做到團(tuán)結(jié)協(xié)助，對外做到溝通暢通，促進(jìn)各項(xiàng)工作更上一個新臺階;四是要做好薪酬待遇制度改革建設(shè)，項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營管理好壞直接與個人薪酬待遇掛鉤，讓“混日子”“吃大鍋飯”思想無所遁形，大家要齊心協(xié)力、眾志成城保障項(xiàng)目健康和諧發(fā)展;五是要做好現(xiàn)場文明施工，施工生產(chǎn)要提質(zhì)增速，做到“以業(yè)主為中心”和“相鄰標(biāo)段比較好”，樹立良好企業(yè)品牌形象，保障片區(qū)可持續(xù)發(fā)展，助推公司建設(shè)“五有”公司目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。