在兵團(tuán)建工水電集團(tuán)市政路橋公司第三師草湖園區(qū)—喀什公路項(xiàng)目的施工駐地，時(shí)常能聽到項(xiàng)目黨支部書記在會(huì)議室里講述清廉故事；能看見黨支部紀(jì)檢委員在黨風(fēng)廉政建設(shè)專欄前，為職工普及黨紀(jì)法規(guī)；能感受到獲得“廉潔文化知識(shí)競賽”優(yōu)秀名次的職工將難掩的欣喜傳遍工地……這些形式各異的廉潔活動(dòng)，是該項(xiàng)目推進(jìn)廉潔示范工程創(chuàng)建的重要載體。
　　在長時(shí)間的廉潔文化建設(shè)中，該項(xiàng)目積極推動(dòng)廉潔示范工程的創(chuàng)建，以強(qiáng)化廉潔教育、黨員隊(duì)伍管理、“四風(fēng)”問題糾治、工程領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治等為抓手，把“清”和“廉”貫穿基層黨建和項(xiàng)目施工全過程，讓項(xiàng)目成為廉潔文化的沃土，讓黨員干部不忘初心使命，帶領(lǐng)職工群眾共建清正廉潔的項(xiàng)目施工環(huán)境，助力企業(yè)增效提質(zhì)、健康發(fā)展。
繪制“施工圖”下好“一盤棋”
　　“精心策劃、積極動(dòng)員、多措并舉、層層漸進(jìn)，推出一套黨建統(tǒng)廉、宣教倡廉、文化育廉”的“組合拳”，是該項(xiàng)目部立足于工作實(shí)際和基層黨建工作特質(zhì)，進(jìn)一步完善“黨建+廉潔文化”的創(chuàng)新融合模式，結(jié)合公司2022年初印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步創(chuàng)建廉潔文化建設(shè)的實(shí)施方案》，明確建設(shè)目標(biāo)、建設(shè)內(nèi)容和具體措施、實(shí)施步驟等，繪制了廉潔示范工程創(chuàng)建和項(xiàng)目工地廉潔文化建設(shè)的“施工圖”。
　　謀定而快動(dòng)。圍繞廉潔工程怎么建，項(xiàng)目班子成員紛紛以身作則，將黨風(fēng)廉政建設(shè)列為黨支部工作的重中之重，召開專題會(huì)議傳達(dá)上級(jí)重要會(huì)議精神26次，黨員干部上專題黨課12次，開展廉潔文化系列活動(dòng)10次以上。為宣傳教育、作風(fēng)建設(shè)等多個(gè)方面注入廉潔底色，讓清廉文化深入人心。隨著任務(wù)一項(xiàng)項(xiàng)落實(shí)，目標(biāo)一步步推進(jìn)，廉潔文化建設(shè)逐漸從“施工圖”變成“實(shí)景圖”。
多彩活動(dòng)打造廉潔文化“磁力場”
　　該項(xiàng)目部堅(jiān)持思想鑄魂，通過觀看警示教育片、上廉政黨課、開展廉政談話等方式，常態(tài)化加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。
　　自2022年初開展績效考核創(chuàng)新改革以來，該項(xiàng)目部迅速拿出相應(yīng)舉措，將最新的工作要求與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，建立職工負(fù)面約束清單制度、抓好“四項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作”落實(shí)機(jī)制、把好領(lǐng)導(dǎo)班子“任用關(guān)”等，在各節(jié)假日期間開展專項(xiàng)檢查14次，召開節(jié)前警示大會(huì)6次，發(fā)布廉潔提醒120份，對社會(huì)和群眾關(guān)注的公款吃喝、違規(guī)招待、收受禮金、公車私用等突出問題，向黨員干部發(fā)出禁令，對發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)、貪污腐敗等行為，堅(jiān)決依法依紀(jì)予以整治。通過采取網(wǎng)絡(luò)聽課、專題討論等全方位開展警示教育，組織召開警示教育大會(huì)、觀看警示教育片等16次，組織黨員干部職工踴躍參與黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)競賽，讓干部知敬畏、存戒懼、守底線。
　　如今，在該項(xiàng)目工地的樓道、走廊墻壁上都張貼著古今廉吏畫像、廉潔格言警句；醒目位置均能看到一塊塊“新時(shí)代廉潔文化建設(shè)”宣傳欄，里面布置了黨紀(jì)法規(guī)宣傳、廉潔警示提醒、各級(jí)舉報(bào)熱線等欄目；在職工辦公桌上，每個(gè)人筆記本上記滿了黨支部主題黨日、廉政黨課、黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)宣講、小組交流討論記錄和學(xué)習(xí)心得等，點(diǎn)點(diǎn)入腦，絲絲入心。