習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中指出，“加強新時代廉潔文化建設(shè)，教育引導(dǎo)廣大黨員、干部增強不想腐的自覺，清清白白做人、干干凈凈做事，使嚴(yán)厲懲治、規(guī)范權(quán)力、教育引導(dǎo)緊密結(jié)合、協(xié)調(diào)聯(lián)動，不斷取得更多制度性成果和更大治理效能”。新時代廉潔文化建設(shè)，是一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的基礎(chǔ)性工程，是我們黨的自我革命的重要內(nèi)容。國有企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，要與深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強新時代廉潔文化建設(shè)的系列重要論述結(jié)合起來，把廉潔文化建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作布局來統(tǒng)籌謀劃，推動新時代國有企業(yè)廉潔文化建設(shè)實起來、強起來。
堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建貫通協(xié)同工作格局。習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中指出，“黨的領(lǐng)導(dǎo)是全面的、系統(tǒng)的、整體的，必須全面、系統(tǒng)、整體加以落實”。“三個納入”抓好統(tǒng)籌部署：把廉潔文化建設(shè)納入企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點，融入黨建品牌創(chuàng)建、基層組織建設(shè)、黨員教育管理；把廉潔文化建設(shè)納入履行管黨治黨責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)干部述責(zé)述廉重要內(nèi)容，建立健全配套完善、細(xì)化量化的責(zé)任落實、考核評價體系；把廉潔文化建設(shè)納入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理、改革發(fā)展穩(wěn)定工作，形成黨委（黨組）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）組織推動、部門各負(fù)其責(zé)、干部職工積極參與的工作格局。“三個督促”抓好組織推動：企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)要督促推動把廉潔文化建設(shè)列入監(jiān)督檢查、巡視巡察和專項檢查的重要內(nèi)容，細(xì)化工作措施，抓緊抓實抓好；督促推動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)法用法、模范遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)、廉潔用權(quán)；督促推動黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、巡視巡察、組織人事等部門協(xié)同聯(lián)動，發(fā)揮好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作協(xié)調(diào)小組作用，形成廉潔文化建設(shè)工作合力。“三個層面”抓好制度保障：在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員層面，健全完善“三重一大”決策、履職待遇和業(yè)務(wù)支出管理、個人有關(guān)事項報告等制度體系；在重要部門和重要崗位人員層面，健全完善管人管錢管物工作規(guī)程、崗位職責(zé)和廉潔自律制度規(guī)定；在一般員工層面，健全完善職業(yè)道德、行為準(zhǔn)則等制度規(guī)定。
加強理想信念教育，夯實清正廉潔思想根基。習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中強調(diào)，“加強理想信念教育，引導(dǎo)全黨牢記黨的宗旨，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個總開關(guān)問題”。堅定拒腐防變政治定力，發(fā)揮企業(yè)黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組的引領(lǐng)作用，把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，開展好以處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部為重點的主題教育。增強廉潔自律內(nèi)在動力，堅持理論武裝同常態(tài)化長效化開展黨史學(xué)習(xí)教育相結(jié)合，教育引導(dǎo)黨員堅定理想信念。引導(dǎo)黨員干部牢記黨的宗旨，牢記新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“二十字”要求，解決好總開關(guān)問題。涵養(yǎng)風(fēng)清氣正政治生態(tài)，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真貫徹國有企業(yè)基層組織工作條例，落實黨委會議、理論學(xué)習(xí)中心組和“三重一大”決策等制度。
發(fā)揮廉潔教育基礎(chǔ)作用，筑牢拒腐防變思想防線?！妒艑弥醒爰o(jì)律檢查委員會向中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會的工作報告》提出，“加強黨性教育、政德教育、警示教育和家風(fēng)教育，推進新時代廉潔文化建設(shè)，構(gòu)建清廉社會生態(tài)”。以形勢教育明確方向，深學(xué)細(xì)悟習(xí)近平總書記關(guān)于加強新時代廉潔文化建設(shè)的系列重要論述，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢教育，定期召開全面從嚴(yán)治黨會議，跟進宣講中央精神。以紀(jì)法教育劃清邊界，多形式、常態(tài)化開展黨紀(jì)國法教育，舉辦紀(jì)法講堂、政策宣講等活動，推動提升紀(jì)法素養(yǎng)、樹立紀(jì)法思維，提高依規(guī)依紀(jì)依法履職治企能力。以警示教育強化震懾，堅持以案為鑒、以案促改、以案促治，定期召開警示教育大會，推動開好宣布處分決定會、專題民主生活會等，扎牢廉潔從業(yè)的“安全閥”。
強化正心修身，培養(yǎng)廉潔自律道德操守。習(xí)近平總書記強調(diào)，“思想純潔是馬克思主義政黨保持純潔性的根本，道德高尚是領(lǐng)導(dǎo)干部做到清正廉潔的基礎(chǔ)”。領(lǐng)導(dǎo)干部要明大德、守公德、嚴(yán)私德，加強道德修養(yǎng)，明辨是非善惡，追求健康情趣，向廉潔自律的高標(biāo)準(zhǔn)看齊。帶頭示范引領(lǐng)，修身律己以上率下，帶頭講廉政黨課、簽訂廉潔承諾書，學(xué)廉思廉踐廉，修好對黨忠誠的大德、造福人民的公德、嚴(yán)于律己的品德，發(fā)揮“頭雁”作用。加強日常監(jiān)督，嚴(yán)格管理規(guī)范廉潔用權(quán)，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告、違規(guī)插手干預(yù)重大事項等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，認(rèn)真落實談心談話制度，開展全面從嚴(yán)治黨約談，做到對“關(guān)鍵少數(shù)”任職談話、定期談話、約談提醒常態(tài)化。重視家風(fēng)建設(shè)，培育崇廉尚潔家庭氛圍。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則管好配偶、子女，本分做人、干凈做事，廉潔齊家、戒奢尚儉。堅持文化潤心，涵養(yǎng)清廉自守精神境界，加強艱苦奮斗、勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育，用革命文化和社會主義先進文化淬煉公而忘私、甘于奉獻的高尚品格，用中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化涵養(yǎng)克己奉公、廉潔從業(yè)的精神境界。拓展工作載體，創(chuàng)新廉潔文化傳播形式，建設(shè)各具特色的企業(yè)廉潔文化，培育企業(yè)核心價值理念，增強國有企業(yè)廉潔文化的影響力、感染力、塑造力。