筑牢清廉底線 織密黨風廉政防護網(wǎng)

今年以來，鋼結構公司黨總支深入學習貫徹黨的二十大精神，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，著力強化理論學習、廉政管理、制度運行、黨員宣教等工作，充分激發(fā)黨員干部“爭、搶、轉”的良好精神狀態(tài)，不斷將全面從嚴管黨治黨向縱深推進，為公司事業(yè)發(fā)展提供強有力的政治和紀律保障。
擰緊思想源頭“總開關”,創(chuàng)新廉政教育方式。以支部示范引領學、支部交流深入學，推動黨員干部政治理論學習與內(nèi)部業(yè)務學習相融合。不定期開展“揚清風 譜正氣”活動，運用知識競答、講座等形式，調(diào)動干部職工參與性和互動性，引導黨員干部“自重、自警、自勵”。制定專項整治工作方案，堅持“不敢腐，不能腐，不想腐”一體推進，整治行動取得實效，進一步牢固廉政根基。
筑牢廉政風險“防火墻”，做好廉政談話工作。切實提升廉政談話針對性，不同層次覆蓋談，重點對象精準談，分析研判廉政風險點，因時因人因崗施策，引導干部不斷提升防腐拒變“免疫力”。時刻上緊黨員干部思廉、護廉、從廉的思想發(fā)條，打好“預防針”。真正把好干部職工成長“廉政關”，筑牢黨員干部廉潔防線。
樹立行為規(guī)范“穿衣鏡”，提高強化履職素質。加強組織領導,用黨風廉政壓實工作責任，自覺踐行廉政規(guī)定。加強對資金、政策落實等重點領域風險防控的監(jiān)督管理，對各項業(yè)務工作開展自查自糾,對干部職工個人有關事項進行定期檢查，成為干部廉政動態(tài)監(jiān)督長效化的“記錄儀”。嚴格抓好各項工作紀律,強化績效考核,加大問責問效力度,激活干部正能量,以實際行動鞏固作風整頓活動取得的成果。
拉上廉政工作“保險絲”，強化節(jié)前廉政提醒。針對節(jié)假日“四風”問題易發(fā)多發(fā)、容易抬頭反彈的特點，早部署、早警示，嚴明廉潔過節(jié)各項紀律要求，通報違反中央八項規(guī)定精神典型案例為警示，以集中學習和微信工作群提醒等方式，為單位干部職工敲響廉政自律警鐘。讓干部職工深刻汲取教訓，防微杜漸，不斷增強紀律意識和規(guī)矩意識，筑牢紀律作風防線。