烏魯木齊訊?。ㄍㄓ崋T王思思)今年以來,兵團(tuán)建工水電集團(tuán)建業(yè)公司第四黨支部不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),通過以學(xué)促廉,談話植廉,日常查廉將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作延伸到每一個(gè)崗位、環(huán)節(jié),奏響黨風(fēng)廉政建設(shè)主旋律。
以學(xué)促廉,筑牢思想防線。該黨支部結(jié)合安全生產(chǎn)工作實(shí)際,堅(jiān)持精準(zhǔn)施教,精選黨紀(jì)法規(guī)知識,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《條例》《準(zhǔn)則》等黨紀(jì)法規(guī)知識,為黨員思想“充電”,精神“補(bǔ)鈣”。同時(shí)開展“以案為鑒”警示教育活動(dòng),通過觀看警示教育片,集中學(xué)習(xí)典型案例,教育引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線,把紀(jì)律教育抓在經(jīng)常,融入日常。
談話植廉,擰緊紀(jì)律發(fā)條。該黨支部把談心談話作為強(qiáng)化監(jiān)督管理的重要抓手,不斷完善談話機(jī)制,強(qiáng)化談話效果,針對黨員干部存在苗頭性、傾向性問題以及廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及時(shí)進(jìn)行談話。通過深入溝通交流,找準(zhǔn)工作中的缺陷和不足,有針對性地提出整改意見和工作要求,打好廉潔“預(yù)防針”,擰緊廉潔“安全閥”。
日常查廉,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。以“作風(fēng)整治年”為契機(jī),聚焦關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員,重點(diǎn)就值班脫崗、評先公示、工作量統(tǒng)計(jì)等各個(gè)環(huán)節(jié)開展監(jiān)督檢查,針對管理人員工作中整改問題不到位、“慵懶散”不作為、違反各類制度紀(jì)律等行為進(jìn)行通報(bào)查處。同時(shí),扎實(shí)開展“群眾身邊不正之風(fēng)突出問題專項(xiàng)整治”活動(dòng),加大檢查力度,持續(xù)深化崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控和施工班組公開工作,不斷增強(qiáng)黨員干部的擔(dān)當(dāng)意識。
以學(xué)促廉,筑牢思想防線。該黨支部結(jié)合安全生產(chǎn)工作實(shí)際,堅(jiān)持精準(zhǔn)施教,精選黨紀(jì)法規(guī)知識,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《條例》《準(zhǔn)則》等黨紀(jì)法規(guī)知識,為黨員思想“充電”,精神“補(bǔ)鈣”。同時(shí)開展“以案為鑒”警示教育活動(dòng),通過觀看警示教育片,集中學(xué)習(xí)典型案例,教育引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線,把紀(jì)律教育抓在經(jīng)常,融入日常。
談話植廉,擰緊紀(jì)律發(fā)條。該黨支部把談心談話作為強(qiáng)化監(jiān)督管理的重要抓手,不斷完善談話機(jī)制,強(qiáng)化談話效果,針對黨員干部存在苗頭性、傾向性問題以及廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及時(shí)進(jìn)行談話。通過深入溝通交流,找準(zhǔn)工作中的缺陷和不足,有針對性地提出整改意見和工作要求,打好廉潔“預(yù)防針”,擰緊廉潔“安全閥”。
日常查廉,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。以“作風(fēng)整治年”為契機(jī),聚焦關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員,重點(diǎn)就值班脫崗、評先公示、工作量統(tǒng)計(jì)等各個(gè)環(huán)節(jié)開展監(jiān)督檢查,針對管理人員工作中整改問題不到位、“慵懶散”不作為、違反各類制度紀(jì)律等行為進(jìn)行通報(bào)查處。同時(shí),扎實(shí)開展“群眾身邊不正之風(fēng)突出問題專項(xiàng)整治”活動(dòng),加大檢查力度,持續(xù)深化崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控和施工班組公開工作,不斷增強(qiáng)黨員干部的擔(dān)當(dāng)意識。
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來源:鐵路工程建設(shè)網(wǎng)作者:孫明忠