烏魯木齊訊(通訊員 王謹敘)2023年以來,新疆兵團建工城建集團以防范化解風險重大隱患為基準點,筑牢防線、守住底線、主動擔當,全力以赴管控好經(jīng)營管理方面的風險,保障企業(yè)正常運營,助力實現(xiàn)盈利根本目標。
強化監(jiān)管審計,保障資金管理安全。該集團加強信息共享,實現(xiàn)跨部門、多業(yè)務(wù)、全方位的監(jiān)管監(jiān)控,延伸審計至基層經(jīng)營單位、工程項目的業(yè)績、目標、計劃及程序等多方面,及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,規(guī)范開展對投資決策、物資采購、勞務(wù)分包等重點環(huán)節(jié)、重點事項的專項內(nèi)控審計,進一步保障資金管理安全。
強化投資管控,提升經(jīng)營管理能力。該集團在工程投標前進行成本測算、評審,做到“三不投”,即:虧損不投、合同有風險不投、資金無保障不投;在施工過程中嚴格管控項目成本,做實二次經(jīng)營,優(yōu)化施工方案,同時,充分利用資金池、集采中心降低成本,抓好施工生產(chǎn)全過程管理;在竣工后抓好工程結(jié)算工作,對竣工未結(jié)算的工程,定目標、定措施、定時限、定責任人,確保完成結(jié)算。
強化“兩金”清收,提高資金運營效率。該集團將應(yīng)收款項清收與嚴控金融債務(wù)增長相結(jié)合,落實應(yīng)收賬款清收例會工作機制,壓實責任、夯實債權(quán)、維權(quán)清收;以“兩金”清收指揮部為抓手,將“兩金”清收工作與各單位負責人績效考核掛鉤,形成激勵機制,確保“兩金”清收率有效提升,進一步提高集團自身資金運營效率,實現(xiàn)財務(wù)狀況的根本性好轉(zhuǎn)。截至12月30日,該集團完成清收總額15.3億元,完成清收目標的114.26%。
強化監(jiān)管審計,保障資金管理安全。該集團加強信息共享,實現(xiàn)跨部門、多業(yè)務(wù)、全方位的監(jiān)管監(jiān)控,延伸審計至基層經(jīng)營單位、工程項目的業(yè)績、目標、計劃及程序等多方面,及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,規(guī)范開展對投資決策、物資采購、勞務(wù)分包等重點環(huán)節(jié)、重點事項的專項內(nèi)控審計,進一步保障資金管理安全。
強化投資管控,提升經(jīng)營管理能力。該集團在工程投標前進行成本測算、評審,做到“三不投”,即:虧損不投、合同有風險不投、資金無保障不投;在施工過程中嚴格管控項目成本,做實二次經(jīng)營,優(yōu)化施工方案,同時,充分利用資金池、集采中心降低成本,抓好施工生產(chǎn)全過程管理;在竣工后抓好工程結(jié)算工作,對竣工未結(jié)算的工程,定目標、定措施、定時限、定責任人,確保完成結(jié)算。
強化“兩金”清收,提高資金運營效率。該集團將應(yīng)收款項清收與嚴控金融債務(wù)增長相結(jié)合,落實應(yīng)收賬款清收例會工作機制,壓實責任、夯實債權(quán)、維權(quán)清收;以“兩金”清收指揮部為抓手,將“兩金”清收工作與各單位負責人績效考核掛鉤,形成激勵機制,確保“兩金”清收率有效提升,進一步提高集團自身資金運營效率,實現(xiàn)財務(wù)狀況的根本性好轉(zhuǎn)。截至12月30日,該集團完成清收總額15.3億元,完成清收目標的114.26%。
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