項目安全員簡單的幾步操作展現(xiàn)了科技創(chuàng)新不斷釋放著新質(zhì)生產(chǎn)力和科技賦能項目建設(shè)的魅力。這正是北新路橋集團烏魯木齊禾潤科技開發(fā)有限公司(以下簡稱：禾潤科技公司)研發(fā)“智慧工地”管理系統(tǒng)的初衷。
聚“新智” 賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型
2022年5月，在禾潤科技公司四川數(shù)字技術(shù)分公司試驗室內(nèi)，試驗員將通著電的插頭放入水里，緊接著把手伸進水中。常識告訴我們，這樣的“危險”操作會引發(fā)觸電，但這位試驗員卻絲毫沒有受電流的影響。
“兩年來，這個試驗我們做了千余次，每一次的成功，讓我們更加確定這項技術(shù)的價值和意義。”禾潤科技公司副總經(jīng)理胡文濤說。
川渝地區(qū)雨水較多，很多項目工地在雨水季節(jié)都會為用電安全隱患擔(dān)憂。禾潤科技公司掌握的“技術(shù)”，恰好解決了項目工地用電時出現(xiàn)的種種難題。
兩年前，該公司對此進行深入調(diào)研，與國內(nèi)外知名企業(yè)共同開發(fā)出“智慧用電”產(chǎn)品，讓“智慧工地”管理系統(tǒng)安全環(huán)保模塊有了關(guān)鍵性突破。
“當(dāng)受到雨水天氣影響，工地配電箱發(fā)生進水、積水、線路短路等問題時，‘智慧用電’通過算法，將電流降低至最低狀態(tài)，從根源避免安全事故。”胡文濤介紹：“不只是安全方面，‘智慧用電’還低碳節(jié)能，可淘汰高能耗產(chǎn)品，讓項目建設(shè)在用電方面不再有后顧之憂。”
該公司“智慧工地”管理系統(tǒng)自2021年起開始研發(fā)應(yīng)用，從最開始的數(shù)據(jù)收集到現(xiàn)在的數(shù)據(jù)精準(zhǔn)管理，乘著數(shù)字化轉(zhuǎn)型的東風(fēng)，使智能建造覆蓋了項目建設(shè)每一個環(huán)節(jié)，為建筑業(yè)轉(zhuǎn)型升級添磚加瓦。
“我手上的這個小黑盒就是AI邊緣計算盒子，別看它體積小，‘智慧工地’管理系統(tǒng)的所有算法都通過這個盒子實現(xiàn)。”該公司副總工程師程蒴說。
誠工寶實名制管理、禾金盾安環(huán)系統(tǒng)、“材管星”材料管理系統(tǒng)、“千眼通”AI及視頻調(diào)度系統(tǒng)、“紅翼云”黨建管理系統(tǒng)……數(shù)據(jù)統(tǒng)一，全域監(jiān)管，精準(zhǔn)決策，指令直達，智能時代的算法發(fā)展，使該公司在科技創(chuàng)新應(yīng)用中占領(lǐng)了新高地，加速了科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化。
育“新人” 打造新型勞動者隊伍
“我們的最終目標(biāo)是培養(yǎng)更多的科技運用型人才，讓管理人員懂公式，技術(shù)人員懂工具。”禾潤科技公司黨總支書記、董事長魏裕民說。
該公司在近十年的發(fā)展中，始終牢牢把握人才是第一資源的要求，致力打造全面發(fā)展的應(yīng)用型人才，探索新型勞動者隊伍，為企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展提供強有力的人才支撐。
如何讓公司全員具備科技思維是該公司人才戰(zhàn)略部署中至關(guān)重要的探索。
“新推出的手機軟件和學(xué)習(xí)網(wǎng)站等，公司都會第一時間鼓勵職工去使用。”魏裕民拿起手機演示著說：“比如把簡單的文本工作交給‘豆包’‘文心一言’‘通義千問’這樣的科技軟件完成，然后我們進行二次修改，不僅充分利用了互聯(lián)網(wǎng)帶來的便利，提高了工作效率，還讓科技在潛移默化中滲透到了每一位職工的日常。”
跳躍的科技思維，為全員注入學(xué)習(xí)動能，促使他們早日成為信息技術(shù)、市場營銷、建筑施工等橫跨多學(xué)科、多領(lǐng)域的復(fù)合型人才，為公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)賦能。
該公司還以兵團、十一師及下屬企事業(yè)單位職工素質(zhì)類、職業(yè)技能類培訓(xùn)為主營業(yè)務(wù)，是十一師高技能人才定點培訓(xùn)單位、兵團職業(yè)技能等級自主認定機構(gòu)、十一師職業(yè)技能定點培訓(xùn)機構(gòu)。
經(jīng)過7年的教學(xué)實踐，形成了服務(wù)十一師建筑主業(yè)為主的鮮明培訓(xùn)特色和堅持“立足企業(yè)、面向兵團、依托行業(yè)、服務(wù)社會”的定位。去年以來，該公司培訓(xùn)中心以加強職工職業(yè)素養(yǎng)提升為目的，加大建筑信息模型等數(shù)字化人才培養(yǎng)力度，并依托數(shù)字化研發(fā)實驗室、物聯(lián)實驗室、十一師首席專家工作室，打造數(shù)字化科技孵化和人才培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)基地，為培養(yǎng)更多與新質(zhì)生產(chǎn)力相匹配的新型勞動者隊伍獻力獻策。
尋“新機” 持續(xù)開發(fā)新興產(chǎn)業(yè)
2月5日，禾潤科技上海臨港新片區(qū)分公司在中國(上海)自由貿(mào)易試驗區(qū)臨港新片區(qū)正式成立。
“在上海成立的分公司以新能源貿(mào)易為業(yè)務(wù)重點，打通金融、技術(shù)以及產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)的渠道，多向科技發(fā)達地區(qū)學(xué)習(xí)，延鏈強鏈，盡快駐足新能源生產(chǎn)領(lǐng)域。”禾潤科技上海臨港新片區(qū)分公司負責(zé)人董彥宏說。
該公司以上海分公司的硅料貿(mào)易，正式進入新能源領(lǐng)域，從硅料采集到多晶硅加工再到光伏電子板生產(chǎn)銷售，涉足產(chǎn)業(yè)全鏈條，在技術(shù)方面深入學(xué)習(xí)借鑒，貿(mào)易方面勇于開拓市場，嘗試進軍新興產(chǎn)業(yè)，爭取早日實現(xiàn)從“跟跑”到“領(lǐng)跑”的飛躍。
上海分公司還承擔(dān)了禾潤科技公司自主研發(fā)的“絲路安達”網(wǎng)絡(luò)貨運平臺的運營工作。該平臺作為提升企業(yè)綜合競爭力的重要產(chǎn)業(yè)布局，利用先進數(shù)字物聯(lián)技術(shù)，以物流運輸場景為切入點，通過對建筑領(lǐng)域中物流業(yè)務(wù)板塊的碳資產(chǎn)管理，助力北新路橋集團響應(yīng)和參與“雙碳工作”，承擔(dān)企業(yè)社會責(zé)任，推動企業(yè)“綠色”發(fā)展。
董彥宏介紹：“網(wǎng)絡(luò)貨運前身是無車承運，是一種無運輸工具承運的新模式。我們現(xiàn)在還處于前期籌備和試驗階段，希望通過優(yōu)化運輸匹配算法，有效降低基建、貿(mào)易等業(yè)務(wù)的運輸成本。”
多年來，該公司以“新”作為加速突破的鋒刃，以“質(zhì)”作為持續(xù)突破的基底，在全力實現(xiàn)建筑業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的基礎(chǔ)上，不斷探索和開辟新領(lǐng)域新賽道，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力。
“高新技術(shù)、超算中心、AI智能……我們要學(xué)習(xí)的還有很多，之所以不斷在發(fā)達地區(qū)相繼開拓市場，設(shè)立分公司其目的就是開拓視野、探索創(chuàng)新，牢記高質(zhì)量發(fā)展這個硬道理，以澎湃動能為兵團科技發(fā)展貢獻力量。”魏裕民說。
