在新的一年即將到來的時刻，黨總支根據(jù)企業(yè)發(fā)展的具體情況，擬定了新的工作思路。
一是繼續(xù)以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動為抓手，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。認(rèn)真組織集體學(xué)習(xí)研討，開展黨性分析，認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列講話精神。班子成員利用開展專題調(diào)研、工作檢查、現(xiàn)場巡查等機會，主動傾聽職工訴求，解決了職工們實實在在的問題，得到了職工的高度認(rèn)可。

二是以提升能力為重點，加強干部隊伍建設(shè)。加強黨員干部隊伍的教育培訓(xùn)，綜合運用教材、音像資料、多媒體、網(wǎng)絡(luò)等陣地和手段。

三是以專業(yè)建設(shè)為依托，加強人才團隊建設(shè)。以青年干部為核心，開展事故調(diào)查等業(yè)務(wù)團隊建設(shè)，有力促進了我處人才培養(yǎng)和人才儲備工作，同時幫助職工實現(xiàn)自我提高。建立了各類競賽長效機制，組織開展了崗位技能比武等活動，提高職工專業(yè)技能。實施“走出去、請進來”的工作戰(zhàn)略，開展“師帶徒”、“老帶新”、一對一幫扶活動，讓青年職工盡快成才。