烏魯木齊訊　（通訊員吳佳靜） 去年以來，兵團(tuán)建工水電集團(tuán)建業(yè)公司以“兩個責(zé)任”落實為重點，堅決拉緊責(zé)任鏈條，層層分解責(zé)任、逐級傳導(dǎo)壓力，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)落地見效。
　　制度先行，清單定責(zé)。該公司黨總支召開黨風(fēng)廉政工作專題會議，下發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)分解》，逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確“兩個責(zé)任”，列出任務(wù)和責(zé)任“兩個清單”，健全制度機(jī)制。
　　拓寬形式，全面督責(zé)。該公司按照“三重一大”事項決策管理實施細(xì)則，對項目管理模式、施工隊伍選擇、工程款支付、專用設(shè)備購置、重要人事任免、大額資金使用等情況進(jìn)行全方位監(jiān)督檢查，有效減少公司本部辦公經(jīng)費和項目部車輛使用等行政性開支，降低公司管理成本；認(rèn)真開展專項治理，全面查擺問題，深入剖析原因，明確時限，整改落實。
　　有效運用，嚴(yán)肅問責(zé)。該公司采取多種形式學(xué)習(xí)貫徹新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，通過黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，總結(jié)經(jīng)驗、查找問題、查責(zé)問責(zé)；對《領(lǐng)導(dǎo)個人事項報告表》進(jìn)行核實，重點對個人資產(chǎn)、房產(chǎn)、婚姻及子女上學(xué)從業(yè)等情況進(jìn)行核查；切實做好法定節(jié)假日期間的督導(dǎo)檢查工作，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂《黨員干部廉潔過節(jié)承諾書》，公司紀(jì)檢組對照中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神以及《項目人員廉潔從業(yè)十個嚴(yán)禁》，對作風(fēng)風(fēng)氣、公車使用等情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，按照《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，堅決予以“一案雙查”，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任壓力傳導(dǎo)至“最后一公里”