十八局集團公司堅持深度融入  
靶向鍛造紀檢監(jiān)察鐵軍
 
    
 
“打鐵必須自身硬，面對新形勢、新任務和新挑戰(zhàn)，我們必須靶向精準打造紀檢監(jiān)察鐵軍，才能肩負起建設質(zhì)量效益型現(xiàn)代化企業(yè)集團的神圣使命”，中鐵十八局集團公司紀委書魯小龍如實說。
去年以來，該集團公司把“建設質(zhì)量效益型現(xiàn)代化企業(yè)集團”作為未來五年的奮斗目標。企業(yè)的發(fā)展方向就是無聲的命令，企業(yè)紀檢監(jiān)察組織堅持深度融入，圍繞這一目標，提高政治站位，從抓好“紀律部隊”建設入手，為履行監(jiān)督責任，全面監(jiān)督執(zhí)紀問責，提供了堅強保證，為全面從嚴治黨不斷向縱深推進，奠定了堅實基礎。
該集團公司紀檢監(jiān)察隊伍建設得到黨委的高度重視，集團公司黨委制定印發(fā)了《關于加強集團公司兩級紀檢監(jiān)察組織建設的決定》，按照規(guī)模、層級明確了集團所屬各單位的紀檢監(jiān)察組織設置和人員編制，通過嚴格考核，層層選拔，將一批政治素質(zhì)高、責任心強的黨員干部，充實到紀檢監(jiān)察隊伍，目前，全集團專兼職紀檢監(jiān)察干部由2016年的54人增加到133人，實現(xiàn)了集團公司機關、子分公司、區(qū)域指揮部、工程項目部紀檢監(jiān)察組織全覆蓋。同時，集團公司紀委還建立了紀檢監(jiān)察干部后備人才庫，每兩年定期考察更新，為優(yōu)化紀檢監(jiān)察隊伍，提供了“源頭活水”。尤其是，集團公司在所屬十個區(qū)域指揮部配備紀工委書記的同時，還在各工程項目部設立了紀工委委員，把點多面廣的項目部廉政建設，化散為整，實現(xiàn)區(qū)域化，片區(qū)化，形成了“1+N”格局，真正實現(xiàn)了黨組織設置到哪里，紀檢監(jiān)察組織和紀檢監(jiān)察干部就配備到哪里。
    該集團公司紀委深刻認識到紀檢監(jiān)察干部能力素質(zhì)提升是履行監(jiān)督責任的基礎和前提，為此狠抓紀檢監(jiān)察干部學習培訓。一是針對不同崗位，貼近工作實際，對全集團開展了多次實踐性、操作性較強的專題培訓，比如，針對巡察干部開設培訓班，教授巡察工作流程、方式方法，提高巡察干部發(fā)現(xiàn)問題的能力。比如，針對執(zhí)紀審查干部，以干代訓，成立聯(lián)合辦案組，抽調(diào)子分公司紀檢干部參加，在執(zhí)紀一線提高實戰(zhàn)工作經(jīng)驗。比如，針對審理和卷宗整理工作，開展全集團大比武，通過學先進，找差距，錘煉業(yè)務能力。二是選派骨干走出十八局，到股份公司掛職，或者鐵建系統(tǒng)內(nèi)單位“取經(jīng)”，彌補專業(yè)知識方面的不足。同時，按照“兩個為主”要求，實行紀（工）委書記、副書記由集團公司提名，會同人力資源部門進行考察，并實現(xiàn)了全集團紀（工）委書記、副書記交流任職，解決了“熟人監(jiān)督難”的問題。
“社會主義是干出來的,新時代也是干出來的”。紀檢監(jiān)察干部沒有“擼起袖子加油干”的勁頭談何擔當作為。該集團公司紀委堅持“刀刃向內(nèi)”，鍛造執(zhí)紀“利劍”。制定了嚴格紀檢監(jiān)察干部考核評價體系，實施了《紀（工）委書記績效考核和薪酬兌現(xiàn)辦法》，實行各單位紀（工）委書記年度考核上提至集團公司紀委，業(yè)績突出的，年度績效金高于同級班子副職；考核不合格的，年度績效金低于同級班子副職，并且連續(xù)兩年考核不合格的給予撤銷職務處理，這一考核體系大大增強了紀（工）委書記干事創(chuàng)業(yè)的主動性和積極性。該集團公司紀委注重對紀檢監(jiān)察干部正面引導，制定實施了紀檢監(jiān)察干部行為規(guī)范“五字箴言”，即“忠”字居首，對黨忠誠，忠于職守；“紀”字當先，挺紀在前，執(zhí)紀從嚴；“廉”字入心，以廉為榮，清廉自持；“勤”字是要，勤勉務實，勤于擔當；“正”字為本，品行端正，剛正不阿。通過行為規(guī)范的宣教和實施，充分激發(fā)紀檢監(jiān)察干部隊伍活力,促使全體紀檢監(jiān)察干部在品德修養(yǎng)上更高一層，在干凈干事上更緊一環(huán)。
十八局紀委堅持“好干部是選出來的，更是管出來的。嚴管就是厚愛，是對干部真正負責”。集團公司紀委書記魯小龍每半年逐一約談所屬各單位紀（工）委書記，每半年曬出各單位紀（工）委工作成績單，每年年底進行紀（工）委報告工作和紀（工）委書記述責。對于不擔當不作為的紀檢監(jiān)察干部，進行嚴肅問責。2017年一名子公司的紀委副書記，不服從工作調(diào)動，給予誡勉談話并調(diào)整崗位。通過一系列嚴管措施，深度融合,鍛造企業(yè)紀律部隊，為企業(yè)發(fā)展護航。