今年以來，鋼結(jié)構(gòu)公司扎實推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。
    “嚴”字當頭，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。積極開展廉政風險防控和全面風險管理，建立健全廉政風險防控臺賬；在重要崗位人員層面開展廉潔從業(yè)承諾活動，簽訂廉潔承諾書11份；匯總各科室及所屬在建項目廉政風險防控點48個；組織黨員干部集體廉政談話和干部任前廉政測試。
       加強學習，筑牢拒腐防變思想道德防線。該公司組織干部職工特別是領(lǐng)導干部認真學習中央及上級黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》及印發(fā)相關(guān)警示典型案例等，增強全體人員的法紀觀念和守紀意識。每季度制訂下發(fā)黨風廉政教育學習計劃，機關(guān)及基層各單位根據(jù)工作實際情況進行學習。在黨風廉政教育月中，開展領(lǐng)導講授專題黨課、制作廉潔微視頻、廉政教育展板等，在公司微信工作群中發(fā)布黨風廉政漫畫、警示格言，方便學習的同時，起到了“潤物細無聲”的廉政教育作用。
       較真碰硬，深入開展監(jiān)督執(zhí)紀工作。堅持每周進行工作作風督查，對打卡不及時、遲到、早退等人員進行及時批評教育，對工作中存在值班脫崗違紀行為及消極怠工違反工作紀律的同志談話提醒，責令做出深刻檢查，并在全公司范圍內(nèi)進行通報批評，進一步規(guī)范了公司的工作秩序，促進了職工的作風養(yǎng)成。在元旦、春節(jié)等重要節(jié)日節(jié)點，及時開展節(jié)前廉政教育，并加強節(jié)日風氣專項督查，制作下發(fā)基層單位風氣聯(lián)系卡、廉潔過節(jié)倡議書，公開舉報箱地址電話，廣泛發(fā)動干部職工群眾開展監(jiān)督。
       圍繞中心，深入開展效能監(jiān)察工作。結(jié)合公司自身實際，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營管理、工程項目建設(shè)、國資國企改革等工作重點、難點，公司生產(chǎn)經(jīng)營、物資采購、安全環(huán)保等各個環(huán)節(jié)，在招標項目參與開標監(jiān)標項目8次。認真進行了“小金庫”專項清理清查，匯總公司機關(guān)部門及所屬在建項目“小金庫”治理自查報告3份，收集所屬項目經(jīng)營層、財務(wù)、經(jīng)營所有人員簽訂“小金庫”廉潔承諾書。做到相關(guān)人員全覆蓋、所有在建項目全覆蓋、人財物重點環(huán)節(jié)全覆蓋，進一步增強了人員依法辦事、依規(guī)行事的意識，確保了公司的正規(guī)化運行。