烏魯木齊訊（通訊員 孫雯）7月30日，新疆兵團(tuán)建工城建集團(tuán)第一工程公司召開了一場別開生面的新入職員工座談會，旨在促進(jìn)新員工與企業(yè)之間的交流與融合，幫助新員工更好地適應(yīng)工作環(huán)境，規(guī)劃職業(yè)發(fā)展路徑。
“你們初到項目部有沒有什么不適應(yīng)的地方……”會議室里，該公司支部書記與新員工們坐在一起，他認(rèn)真傾聽每一位新員工的心聲，詳細(xì)詢問新員工們在項目上的生活與工作狀態(tài)，從住宿條件到工作適應(yīng)情況，再到職業(yè)規(guī)劃與個人成長，并鼓勵新員工們在工作中積極發(fā)揮自身的專業(yè)優(yōu)勢，勇于創(chuàng)新，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。“我是從武漢過來的，我能這么快適應(yīng)在這里的工作和生活，離不開公司前輩們給予我無微不至的關(guān)懷與幫助。”新員工王震說道。為了幫助新員工更快地融入公司，座談會還特別安排了“老帶新”的環(huán)節(jié)。由經(jīng)驗豐富的老員工分享自己的工作經(jīng)驗和成長故事，為新員工們提供了寶貴的借鑒和啟發(fā)。新員工們表示，通過與老員工的交流，他們對未來的工作充滿了信心和期待。
座談會在輕松愉快的氛圍中圓滿結(jié)束。此次座談會不僅增進(jìn)了新員工與企業(yè)之間的了解和信任，也為新員工們指明了前進(jìn)的方向。相信在公司的關(guān)懷和培養(yǎng)下，新員工們將迅速成長，在各自的崗位上發(fā)光發(fā)熱，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展注入新的活力和動力。