烏魯木齊訊（通訊員 劉沙沙）今年來，新疆兵團建工城建集團第四工程公司以貫徹《保障農(nóng)民工工資支付條例》為主線，多措并舉做實勞務工實名制管理工作，讓工人安“薪”無憂。
營造宣傳氛圍。該公司通過三級安全教育及班前教育等形式在項目部組織開展《保障農(nóng)民工工資支付條例》再宣傳、再學習，進一步向廣大勞務工普及勞動保障相關法律法規(guī)，同時不定時向新進場的勞務工普及實名制管理相關知識，進一步增強勞務工的法治維權意識。
強化日常管控。該公司狠抓班組花名冊、考勤冊、工資冊三本臺賬的閉環(huán)管理，確保勞務工進場有登記、工資有公示、發(fā)放有保障。同時該公司紀檢委員不定期對臺賬進行隨機抽查并公布投訴電話，切實做到“工人底數(shù)清、出工考勤明、工資流水清”。
據(jù)悉，該公司今年來已按月累計通過銀行代發(fā)勞務工工資3583.47萬元，扎實有力的保障了勞務工隊伍的穩(wěn)定。今后，該公司將持續(xù)強化對勞務工實名制工作相關政策的宣傳和落實，切實保障勞務工合法權益，為公司安全生產(chǎn)穩(wěn)步推進提供有力保障。