（通訊員：李澤皓）項(xiàng)目部員工容易被分成現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員、管理人員、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主要負(fù)責(zé)人等不同層次。由此，帶來(lái)的項(xiàng)目部安全生產(chǎn)職責(zé)的多層次、多樣性，項(xiàng)目部安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的管理。項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理最根本的目的是保護(hù)員工的生命和健康，是保護(hù)社會(huì)生產(chǎn)力，使之能正常生產(chǎn)，保護(hù)生產(chǎn)關(guān)系，這也是安全生產(chǎn)管理的重要內(nèi)容。項(xiàng)目部的長(zhǎng)期安全生產(chǎn)為員工帶來(lái)幸福、社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)效益和長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。但員工也可能萌生輕視、忽視、藐視安全生產(chǎn)的思想的現(xiàn)象。因此，項(xiàng)目部應(yīng)正確認(rèn)識(shí)和掌握安全生產(chǎn)的規(guī)律，必須養(yǎng)成“安全生產(chǎn)管理只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)”的長(zhǎng)遠(yuǎn)安全管理目標(biāo)。
企業(yè)要搞好安全生產(chǎn)，首要的任務(wù)就是要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)員工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。安全教育培訓(xùn)是管理的一項(xiàng)重要工作，其目的是提高職工的安全意識(shí)，增強(qiáng)職工的安全操作技能和安全管理水平，最大程度減少人身傷害事故的發(fā)生。真正體現(xiàn)了“以人為本”的安全管理思想，是搞好項(xiàng)目部安全管理的有效途徑。《安全生產(chǎn)法》實(shí)施后，普遍加強(qiáng)了安全生產(chǎn)的管理力度，也開(kāi)展了安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，但部分項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)狀況仍不理想，最主要的原因是當(dāng)前安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作仍存在不少的問(wèn)題，主要體現(xiàn)在：對(duì)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的重要性認(rèn)識(shí)不足，把安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)當(dāng)成一勞永逸的工作；安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)沒(méi)有規(guī)劃性，安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容不能適應(yīng)擴(kuò)張水平和管理水平的發(fā)展需要；安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)對(duì)象的覆蓋面不足，容易出現(xiàn)“重在對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)，輕對(duì)安全管理人員及經(jīng)營(yíng)主要負(fù)責(zé)人的教育培訓(xùn)”的局面；安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)資質(zhì)不強(qiáng)，培訓(xùn)裝備不足，各級(jí)人員得不到更高水平安全知識(shí)技術(shù)的培訓(xùn)；安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果后評(píng)估管理不力，員工安全學(xué)習(xí)的動(dòng)力不足，員工安全素質(zhì)沒(méi)有得到真正提高，工作計(jì)劃《安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的管理》。這些安全生產(chǎn)教育管理工作中存在的問(wèn)題，都將極大地弱化企業(yè)的安全生產(chǎn)管理效果。 
第一市政項(xiàng)目部安全員何頂漢組織開(kāi)展安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)考試，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及所有員工集體參加，確保每人都了解安全知識(shí)，熟知安全知識(shí)。何頂漢作為一名安全生產(chǎn)管理人員，具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相應(yīng)的安全知識(shí)和管理能力，只有這樣，才能保證項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)。因此，項(xiàng)目部必須要重視對(duì)安全生產(chǎn)管理人員的教育和培訓(xùn)，不斷提高他們的安全知識(shí)水平和安全管理能力，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，及時(shí)消除事故隱患，保證項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)，保證項(xiàng)目部職工人身安全和健康。